参考答案和解析
正确答案: (1)首先,在对工作分析人员进行选择和匹配时,要对整个组织的工作分析活动有一个通盘的考虑。
(2)其次,在成立专门的工作分析的小组的同时,还要明确小组成员各自的职责。
(3)最后,工作分析小组的人员数量视情况而定。
更多“简述在组建工作分析小组时需要注意的问题。”相关问题
  • 第1题:

    在工作分析的调查阶段,主要进行的工作包括()。

    A:制订工作分析计划
    B:组建工作分析小组
    C:收集背景资料
    D:收集基本数据与信息
    E:审查工作信息

    答案:C,D
    解析:
    工作分析的调查阶段主要是根据工作分析的目的,灵活运用各种工作分析方法,有针对性地开展调查研究工作。具体包括:(1)收集背景资料;(2)收集基本数据与信息;(3)收集工作任职者的意见和建议。

  • 第2题:

    在工作分析的分析阶段,主要进行的工作包括()。

    A:审查工作信息
    B:分析工作信息
    C:确定工作分析目的
    D:制定工作分析计划
    E:组建工作分析小组

    答案:A,B
    解析:
    分析阶段是工作分析中的关键环节,主要任务是对调查阶段所得到的工作信息进行审查和分析,主要进行的工作包括:①审查工作信息;②分析工作信息。BCD三项属于工作分析的准备阶段。

  • 第3题:

    社会工作者想针对社区中的孤寡老人开展小组活动,他在制订工作计划时,设计招募计划,需要注意()等方面的内容。

    A.需要的器材、设备
    B.按机构的规则制定小组建立的程序
    C.组员的来源
    D.宣传方法
    E.程序活动

    答案:B,C,D
    解析:
    一份专业的小组工作计划是开展小组工作的必要条件。在制订计划时,需要考虑很多因素。根据小组工作计划书内容框架,招募计划要包括:按机构的规则制定小组建立的程序,组员的来源,宣传、招募方法,允许的招募时间,招收方法。选项A、E是计划书中“初步确定的程序计划和日程”这一环节的基本内容。

  • 第4题:

    简述工作分析准备阶段组建工作小组的标准。
    (1)工作人员相对稳定;
    (2)人员的多样性;
    (3)职责分工的明确性;
    (4)工作行为的规范化。

  • 第5题:

    简述设计工作分析问卷时需要注意的方面。


    正确答案: (1)根据工作分析的目的确定需要获得的岗位信息,将要收集的信息转换为问卷中的具体问题。
    (2)问题应有针对性,语言应清晰、简洁、易懂、必要时可附加说明。
    (3)问卷的具体项目课根据需要进行调整,内容可简可繁。
    (4)易于回答的问题放在前面,而难以回答的开放式问题放在后面。
    (5)问题的排列要有一定的逻辑次序。
    (6)采用不同的形式提问,有助于引起回答者的兴趣。

  • 第6题:

    简述在分析判断存货周转率时应当注意的问题。


    正确答案: 一般而言,存货的周转率主要是使用存货周转率和存货周转天数,在分析判断时应当注意:
    (1)如果企业的销售具有季节性,那么仅仅使用年初或年末存货数据,会得出错误的周转结论,这时应当使用全年各月的平均存货量。
    (2)注意存货发出计价方法的差别,企业对于相同的存货流转,如果存货发出的计价方法不同,最后得到的期末存货价值一般不相同,但是这种差异与经济实质无关,应当对其进行调整。
    (3)如果能够得到存货内部构成数据,应当分类别分析周转情况,观察具体是何种存货导致了本期存货周转率的变动的变动,以便于分析企业存货周转的未来趋势。

  • 第7题:

    简述战略联盟组建中应注意的问题?


    正确答案: 1) 慎重选择合作伙伴
    2) 建立合理的足见关系
    3) 加强沟通

  • 第8题:

    社会工作者想针对社区中的孤寡老人开展小组活动,他在制订工作计划时,设计招募计划,需要注意()等方面的内容。

    • A、需要的器材、设备
    • B、按机构的规则制定小组建立的程序
    • C、组员的来源
    • D、宣传方法
    • E、程序活动

    正确答案:B,C,D

  • 第9题:

    问答题
    简述在舆论监督工作中需要注意的问题。

    正确答案: 1、涉及军队和武警部队的事件和问题,一般不作公开批评报道,确需公开批评报道的,由解放军总政治部会同有关部门审定。涉及民族、宗教问题和西藏、新疆问题,一般不作公开批评报道,确需公开批评报道的,由中央统战部、国家民委、国家宗教事务局等主管部门审定。涉及香港特别行政区、澳门特别行政区和台湾地方及港澳台问题的舆论监督稿件,要慎重把握,送国务院港澳办,国务院台办审定。
    2、涉及国家安全、国家利益的突发事件、重大事故、重大案件等,有般不作公开批评报道。
    3、涉及外国政府、组织或领导人,外国驻化华使领馆,外国驻华来华人员的舆论监督稿件,要慎重把握,重大、敏感、影响我过对外关系的,要送外交部或当地外事部门审定。
    4、对尚未公开报道,地方、部门已经依法处理、妥善解决的孤立事件或个别问题,一般不再进行公开批评报道。
    5、舆论监督要适时适度。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    在组建工作分析小组时需要注意哪些问题?

    正确答案: 1.在对工作分析人员进行选择和匹配时,要对整个组织的工作分析活动有一个通盘的考虑
    2.在成立专门的工作分析小组的同时,还要明确小组成员各自的职责
    3.工作分析小组的人员数量视情况而定
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    简述在组建工作分析小组时需要注意的问题。

    正确答案: (1)首先,在对工作分析人员进行选择和匹配时,要对整个组织的工作分析活动有一个通盘的考虑。
    (2)其次,在成立专门的工作分析的小组的同时,还要明确小组成员各自的职责。
    (3)最后,工作分析小组的人员数量视情况而定。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    段班组建设领导小组每()召开班组建设工作考评协调会,分析、总结、解决班组建设工作中存在的难点和问题。
    A

    B

    C

    半年

    D


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    在工作分析的准备阶段应进行的工作包括 ()

    A 、 确定工作分析目的
    B 、 制定工作分析计划
    C 、 组建工作分析小组
    D 、 审查工作信息
    E 、 分析工作信息

    答案:A,B,C
    解析:
    工作分析的准备阶段主要包括以下工作:确定工作分析目的、制定工作分析计划,组建工作分析小组、建立有效的沟通体系、确定调查和分析
    对象、的样本。A、B、C项分别对应前三项工作。

  • 第14题:

    在工作分析的分析阶段,主要进行的工作包括()。

    A.审查工作信息
    B.分析工作信息
    C.确定工作分析目的
    D.制定工作分析计划
    E.组建工作分析小组

    答案:A,B
    解析:
    (p147)

  • 第15题:

    在工作分析的准备阶段主要进行的工作有( )。


    A.确定工作分析目的

    B.编写工作分析报告

    C.编写工作说明书

    D.制定工作分析计划

    E.组建工作分析小组

    答案:A,D,E
    解析:
    本题考查的是:工作分析的不同阶段的具体工作内容。

    准备阶段的工作包括:(1) 确定工作分析目的(2) 制定工作分析计划(3) 组建工作分析小组(4) 建立有效的沟通体系(5) 确定调查和分析对象的样本;

  • 第16题:

    简述组建工作分析小组时需要注意的问题。


    正确答案: 1、在对工作分析人员进行选择和匹配时,要对整个组织的工作分析获得有一个通盘的考虑。
    2、在成立专门的工作分析小组的同时,还要明确小组成员各自的职责。
    3、工作分析小组的人员数量视情况而定。

  • 第17题:

    简述在舆论监督工作中需要注意的问题。


    正确答案: 1、涉及军队和武警部队的事件和问题,一般不作公开批评报道,确需公开批评报道的,由解放军总政治部会同有关部门审定。涉及民族、宗教问题和西藏、新疆问题,一般不作公开批评报道,确需公开批评报道的,由中央统战部、国家民委、国家宗教事务局等主管部门审定。涉及香港特别行政区、澳门特别行政区和台湾地方及港澳台问题的舆论监督稿件,要慎重把握,送国务院港澳办,国务院台办审定。
    2、涉及国家安全、国家利益的突发事件、重大事故、重大案件等,有般不作公开批评报道。
    3、涉及外国政府、组织或领导人,外国驻化华使领馆,外国驻华来华人员的舆论监督稿件,要慎重把握,重大、敏感、影响我过对外关系的,要送外交部或当地外事部门审定。
    4、对尚未公开报道,地方、部门已经依法处理、妥善解决的孤立事件或个别问题,一般不再进行公开批评报道。
    5、舆论监督要适时适度。

  • 第18题:

    段班组建设领导小组每()召开班组建设工作考评协调会,分析、总结、解决班组建设工作中存在的难点和问题。

    • A、月
    • B、年
    • C、半年
    • D、季

    正确答案:D

  • 第19题:

    简述组织在实施继任计划时需要注意的问题。


    正确答案: (1)要积极主动地实施继任计划。
    (2)要对不同的职位采取不同的继任方式和路线。
    (3)要充分认识到继任计划的复杂性和长期性。
    (4)要使继任计划获得有效的结果,就不能机械地实施继任计划,而要针对每个继任者的具体情况具体对待。

  • 第20题:

    简述仓库在使用指标分析法时必须注意的问题。


    正确答案: 指标分析是利用绩效考核指标体系的统计数据对指标因素的变动趋势、原因等进行分析的一种比较传统的分析方法,仓库在使用这类方法时,必须注意的问题是:
    (1)指标本身必须是正确的。也就是说统计数据必须准确、可靠,指标计算方法正确;
    (2)在进行指标比较时,必须注意指标的可比性;
    (3)对指标应进行全面的分析,不能以偏概全;
    (4)在分析差距,查找原因的过程中,将影响指标变动的因素分类,并在生产技术因素、生产组织因素和经营管理因素中找出主要因素;
    (5)一定要正确运用每项指标的计算公式。

  • 第21题:

    问答题
    简述工作分析准备阶段组建工作小组的标准。

    正确答案: (1)工作人员相对稳定;
    (2)人员的多样性;
    (3)职责分工的明确性;
    (4)工作行为的规范化。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述组建工作分析小组时需要注意的问题。

    正确答案: 1、在对工作分析人员进行选择和匹配时,要对整个组织的工作分析获得有一个通盘的考虑。
    2、在成立专门的工作分析小组的同时,还要明确小组成员各自的职责。
    3、工作分析小组的人员数量视情况而定。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    简述设计工作分析问卷时需要注意的方面。

    正确答案: (1)根据工作分析的目的确定需要获得的岗位信息,将要收集的信息转换为问卷中的具体问题。
    (2)问题应有针对性,语言应清晰、简洁、易懂、必要时可附加说明。
    (3)问卷的具体项目课根据需要进行调整,内容可简可繁。
    (4)易于回答的问题放在前面,而难以回答的开放式问题放在后面。
    (5)问题的排列要有一定的逻辑次序。
    (6)采用不同的形式提问,有助于引起回答者的兴趣。
    解析: 暂无解析