离退休人员的医药费应计入（）。A、应付工资B、应付福利费C、管理费用D、其他应付款

题目

离退休人员的医药费应计入（）。

  • A、应付工资
  • B、应付福利费
  • C、管理费用
  • D、其他应付款
相似考题

1.分配应付工资时,对于工会人员的工资,应作的会计分录为( )。A．借:管理费用B．借:应付福利费贷:应付工资贷:应付工资C．借:生产成本D．借:其他应付款贷:应付工资贷:应付工资

2.企业离退休人员的工资应计入()。A、制造费用B、营业费用C、管理费用D、应付工资

3.从福利部门员工的工资计提的福利费应计入( )账户。A．计提生产成本B．管理费用C．应付福利费D．应付工资

4.企业报销离退休人员的医药费，应在应付福利费列支。（ ）

更多“离退休人员的医药费应计入（）。A、应付工资B、应付福利费C、管理费用D、其他应付款”相关问题

  • 第1题：

    企业为职工垫付医药费，从该职工的工资扣回时，应（ ）。

    A．借记“应付福利费”

    B．贷记“应付福利费”

    C．借记“应付工资”

    D．贷记“应付工资”


    正确答案：C

    该笔业务应借记“应付工资”，贷记“其他应收款”。

  • 第2题：

    福利部门人员的工资和计提的福利费分别由( )列支。

    A.应付福利费应付福利费

    B.应付福利费管理费用

    C.管理费用管理费用

    D.应付福利费营业外支出


    正确答案：B
    B
    [解答]应付福利费的列支渠道与工资费用的分配去向基本一致，惟一的区别是，根据福利部门人员工资计提的福利费应计入“管理费用”账户的借方。故答案为B。

  • 第3题：

    企业为职工垫付医药费，从该职工的工资扣回时，应（）。

    A．借记“应付福利费”

    B．贷记“其他应收款”

    C．借记“应付工资”

    D．贷记“应付工资”


    正确答案：BC
    企业为职工垫付医药费：借：其他应收款　贷：现金从该职工的工资扣回时：借：应付工资　贷：其他应收款

  • 第4题：

    企业报销离退休人员医药费，应在应付福利费列支。（ ）


    正确答案：×
    应在“管理费用”核算

  • 第5题：

    本单位福利部门人员的工资支出应计入______。 （ ）

    A．应付福利费

    B．应付工资

    C．营业外支出

    D．管理费用


    正确答案：A

  • 第6题：

    计提工会经费的贷方账户为（）。

    • A、应付福利费
    • B、应付工资
    • C、其他应付款
    • D、管理费用

    正确答案:C

  • 第7题：

    以下处理方法正确的是（）

    • A、现金短缺，计入其他应收款
    • B、现金短缺，计入管理费用
    • C、现金溢余计入其他应付款
    • D、属于无法查明原因的现金溢余，计入营业外收入
    • E、现金短缺，计入其他应付款

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    商业银行的应付款项主要有哪些种类？

    • A、应付利息;
    • B、应付工资;
    • C、应付福利费;
    • D、应缴税金;
    • E、应缴罚款

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    多选题
    商业银行的应付款项主要有哪些种类？
    A

    应付利息;

    B

    应付工资;

    C

    应付福利费;

    D

    应缴税金;

    E

    应缴罚款


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    企业向职工支付职工福利费，应借记的账户是（　）。
    A

    应付职工薪酬

    B

    应付福利费

    C

    其他应付款

    D

    管理费用


    正确答案： A
    解析： 考点：支付职工薪酬的会计处理
    企业向职工支付福利费时的会计分录为：借记“应付职工薪酬”账户，贷记“银行存款”等账户。故选A。

  • 第11题：

    单选题
    离退休人员的医药费应计入（）。
    A

    应付工资

    B

    应付福利费

    C

    管理费用

    D

    其他应付款


    正确答案： C
    解析： 离退休人员的医药费应计入管理费用。

  • 第12题：

    单选题
    职工未按期领取的工资应计入（）
    A

    其他应付款

    B

    应付工资

    C

    应付福利费

    D

    待摊费用


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业向职工支付职工福利费，应借记的账户是( )。

    A．应付工资

    B．应付福利费

    C．其他应付款

    D．应付职工薪酬


    正确答案：D
    解析：分配工资及福利费时记在“应付职工薪酬”账户的贷方，实际支付时在“应付职工薪酬”账户借方冲销。应付职工福利是应付职工薪酬的二级科目。

  • 第14题：

    应付款项业务主要包括应付利息、应付工资、应付福利费、应交税金以及其他应付款等。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第15题：

    企业为职工垫付医药费，从该职工的工资扣回时，应( )。

    A．借记“应付职工薪酬——应付福利费”

    B．贷记“应付职工薪酬——应付福利费”

    C．借记“应付职工薪酬——应付工资”

    D．贷记“应付职工薪酬——应付工资”


    正确答案：C
    30．C 【解析】该笔业务应借记“应付职工薪酬——应付工资”，贷记“其他应收款”

  • 第16题：

    企业向职工支付职工福利费，应借记的账户是（ ）。

    A．应付职工薪酬

    B．应付福利费

    C．其他应付款

    D．管理费用


    正确答案：A

  • 第17题：

    企业向职工支付职工福利费，应借记的账户是()。

    A:应付职工薪酬
    B:应付福利费
    C:其他应付款
    D:管理费用

    答案：A
    解析：
    考点分析:应付职工薪酬的会计处理【解析】企业向职工支付福利费时的会计分录为：借记“应付职工薪酬”账户，贷记“银行存款”等账户。故选A。

  • 第18题：

    原小企业会计制度中的应付工资和应付福利费在小企业会计准则中合并为（）科目。

    • A、应付福利费
    • B、其他应付款
    • C、应付职工薪酬
    • D、应付工资

    正确答案:C

  • 第19题：

    福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入（）账户的借方和贷方。

    • A、“管理费用”和“应付福利费”
    • B、“应付福利费”和“管理费用”
    • C、均计入“管理费用”
    • D、均计入“应付福利费”

    正确答案:D

  • 第20题：

    职工未按期领取的工资应计入（）

    • A、其他应付款
    • B、应付工资
    • C、应付福利费
    • D、待摊费用

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    原小企业会计制度中的应付工资和应付福利费在小企业会计准则中合并为（）科目。
    A

    应付福利费

    B

    其他应付款

    C

    应付职工薪酬

    D

    应付工资


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    计提工会经费的贷方账户为（）。
    A

    应付福利费

    B

    应付工资

    C

    其他应付款

    D

    管理费用


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入（）账户的借方和贷方。
    A

    “管理费用”和“应付福利费”

    B

    “应付福利费”和“管理费用”

    C

    均计入“管理费用”

    D

    均计入“应付福利费”


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

相关内容