当前分类： 05171中小企业战略管理
问题：中小企业定价方法主要包括（）A、成本导向B、心理定价C、歧视定价D、折扣定价E、顾客导向...
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问题：以下哪个选项不是战略性薪酬管理的意义（）...
问题：政府对中小企业管理职能的转变方向包括（）A、宏观调控B、金融监管C、经济调节D、市场监管E、公共服务...
问题：中小企业实施薪酬战略的难点有（）A、难以以高薪酬、高福利来吸引、—留住和激励员工B、中小企业大多缺乏系统的、完善的人力资源管理体系，随意性比较强C、中小企业的地域性强，容易形成排外的企业氛围D、中小企业得到的政策支持少E、中小企业缺乏良好的企业文化...
问题：罗宾斯提出的传播企业文化的方法有（）A、讲故事B、公司仪式C、领导示范D、物质象征E、公司语言...
问题：人力资源配置的形式包括哪些内容（）...
问题：中期人力资源战略规划的时间跨度为（）...
问题：中小企业技术引进应坚持哪些原则？（）A、先进性原则B、适用性原则C、创新性原则D、高技术原则E、引进与消化、吸收及创新相结合...
问题：从动态能力观的角度，制定实施技术研发战略的重点为（）A、企业能够长期持续保持自身优势B、企业具备不断保持专长的能力C、将自身核心能力作为研发技术的基础D、将技术研发战略作为重点融人整体战略E、战略管理具备持续更新自身专长的能力...
问题：战略方案主要内容包括（）...
问题：在多年的发展中，日本逐渐形成了一套有特色的中小企业融资模式，该模式的特点是（）。A、以市场为主导B、以政府为主导C、得到政府扶持的日本民间金融机构较多D、信用保证协会制度E、中小企业信用保险制度...
问题：培训目标一般包括三方面的内容，以下哪项不属于这个范围（）A、阐明可被接受的绩效水平B、受训者完成指定学习成果的条件C、受训者的综合能力有显著提升D、说明员工应该做什么...
问题：下列哪项不属于我国中小企业发展目前存在的问题（）A、政府支持力度不够B、市场准入壁垒的存在C、税费负担过重D、传统思想观念对中小企业的认识问题...
问题：制约我国中小企业创业的制度因素不包括（）。A、创业行政管理有待改善B、风险投资机制不完善C、创业政策有待完善D、融资渠道单一...
问题：下列不属于直接融资的优点的是（）。A、能最大限度地吸收社会游资，直接投资于企业生产经营之中，因此筹集速度快、筹资数额大、资金使用时间长B、筹资的风险比较小C、资金供求双方联系紧密，有利于资金快速合理配置和使用效率的提高D、筹资的成本较低而投资收益较大...
问题：以下哪些属于创业时选择行业的基本原则（）。...
问题：下列哪一选项不属于心理定价法（）...
问题：以下哪个层次的企业文化是指导企业开展经营活动和管理活动，影响员工...
问题：下列哪一选项是企业经营的指导纲领（）...
问题：企业文化通常包括以下哪几个层次的内容（）A、企业的物质文化B、企业的行为文化C、企业的组织文化D、企业的精神文化E、企业的制度文化...
