参考答案和解析
正确答案: 优点:在时间、资金等方面成本低,并可一次性地将知识传授给很多人,易于掌握和控制培训制度。
缺点:比较单调,基本上属于一种单向沟通,受训者比较被动,参与程度低,很少有实践机会。更多是与其他培训方法结合起来使用或者作为一种辅助手段。
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  • 第1题:

    试述班级授课制的优缺点。


    答案:
    解析:
    (I)班级授课制的优点:
    ①有利于经济有效地大面积培养人才,提高教学效率;②有利于学生获得系统的科学知识;③有利 于发挥教师的主导作用;④有利于发挥学生集体的教育作用;⑤有利于学生德、智、体多方面的发 展;⑥有利于进行教学管理和教学检査。
    (2)班级授课制的不足:
    ①不利于学生主体性的发挥。学生的独立性、自主性受到限制,不利于培养学生的志趣、特 长。②不利于培养学生的探索精神、创造能力和实际操作能力。过于强调书本知识的学习,容易造 成理论和实践的脱节。③不能很好地适应教学内容和教学方法的多样化。班级授课制中,无论用 什么教学方法,都只能适应部分学生。④不利于因材施教,难以满足学生个性化的学习需要。⑤不 利于学生之间真正的交流和启发。在班级授课制中,课堂成为学生生活的基本空间,课堂教学成为 学生最主要的生活方式,学生的交往受到限制。⑥以“课”为基本的教学活动单位,某些情况下会割 裂内容的整体性。

  • 第2题:

    员工脱产培训法中最为普遍的方法是()

    • A、视听材料法
    • B、演讲授课法
    • C、计划性指导
    • D、商业游戏法

    正确答案:B

  • 第3题:

    班级授课制有何优缺点?


    正确答案: 班级授课制的优点:
    第一,有利于发挥教师的主导作用;
    第二,有利于发挥集体的教育作用,培养组织性.纪律性和集体主义精神等优良品质;
    第三,有利于管理教学,使教学有目的、有计划、有组织的进行,提高教学质量。
    班级授课制的缺点:
    第一,重视统一要求,不能适应学生的个别差异;
    第二,课堂上学生活动少,不利于发挥其主动性.积极性,而且容易养成依赖思想,不利于培养独立思考和创新能力;
    第三,只强调传授现成的知识,忽视发展智力、培养能力;
    第四,由于强调以课堂为中心,学生接触实践的机会少,容易出现理论脱离实际。

  • 第4题:

    结合实际论述班级授课制的优缺点。


    正确答案: 班级授课制的优点
    1.有利于大规模培养人才,扩大教学规模,提高教学效率
    在班级授课制的教学组织中,一个教师可以同时教三、四十个学生,这与个别教学相比,教学效率取得了惊人的提高。这样,在教师数量不变的情况下,可以大大扩大教学规模。在国家还不能承担太多教育经费,而又急需大量建设人才的条件下,这种教学组织形式具有重要意义。
    2.有利于发挥教师的优势,突出教师的主导作用
    虽然教师与学生在人格上是平等的,但教师与学生相比在知识、阅历、经验以及个人素质方面,占了绝对优势,应该起到主导作用。教师要想在全体学生面前充分发挥其优势,必须有一种能全面展示教师主导作用的机会。班级授课制恰恰是能反映这种要求的一种教学组织的形式。它可以为教师高效地把系统的知识传授经所有班级的学生,而不是一个或几个学生。
    3.有利于发挥班集体的教育作用,促进学生个性健康的发展和学生的社会化进程
    良好的班集体具有积极的教育作用。但不是什么样的“班”都具有教育作用的。这一班必须能称得上是一个班集体。马卡连柯认为,作为一个集体必须具备这样几个特征:
    第一,集体有共同的奋斗目标,只有在追求这个共同目标中才能把集体组织起来,形成集体的伟大力量。
    第二,集体的建立与巩固必须以组织性和纪律性作为根本条件之一。在集体中,个人的目的和利益必须服从集体的目的和利益。
    第三,具有一定的组织制度的管理机构,它有权代表集体,并行使各种职责。
    第四,有正确的集体舆论。
    只有处在能称得上是班集体的班级,才能受到集体的教育,才能形成健康的个性,才能顺利完成必要的社会化进程。
    4.有利于科学文化知识的传授,确保学生获得系统的连贯的知识,保证教学质量
    班级授课制是按国家统一课程标准,编制统一课本,实行以分科课程为主的教学。大部分科目都是按知识的逻辑体系进行排列的,这有助于学生掌握知识的系统性和连贯性。
    5.有利于进行教学管理和教学检查
    班级授课制这一教学组织形式的形成和完善,使教学活动日益正规化、系统化、科学化。相同年龄和相近知识水平的学生,编入一个班级,其心理水平、自觉程度和认识水平相近,因此便于教学管理。同一年级的学生使用相同教材,按照同一进度上课,有统一的教学要求,关于教学质量的评价标准基本相同,对教师的要求也是大体一致的,因此便于对教师的教学活动进行检查,评价教师的教学质量。
    班级授课制的缺点
    1.学生的独立性与自主性受到很大限制
    教师是教学的组织者,只有在教师的有效组织下,班级教学活动才能顺利进行,离开了教师的指导教学就无法真正地进行下去。但班级授课制的这一特点也给教学活动带来一个不可回避的缺点。教师的课堂的设计、组织和控制极大地限制了学生的独立性,什么时侯学习,学习什么,以什么样的速度学习,这些都由教师来安排。这样根本谈不上发展学生的独立性、自主性。
    2.学生主要是接受性学习,不利于培养学生的创新精神和实践能力
    班级授课制更适合讲授式的教学内容,这种学习往往重接授、轻创造,重理论、轻实践,重结果、轻过程,学生的探索机会和实践机会少得可怜,不重视学生创新精神和实践能力的培养。这样我们的教育培养出的人更多地拘泥于成见而缺乏创新,更多地依赖于书本而不发展自己的判断,更多地计较着记了多少现成的知识而忽视自己能力的培养,严重地缺乏探索精神、创新意识和实践能力。
    3.教学内容固定化、程序化,不能反映学生的实际需要,脱离学生的现实生活
    毋庸置疑,知识来源于生活,高于生活。因为高于生活的知识能更好地指导生活。而当知识被程序化、固定化和分化之后,知识就离生活越来越远了,开始出现科学世界与生活世界的断裂,知识世界与生活世界的疏离。
    4.教学时间和教学内容预先设计,不能及时吸纳一些新的必要的科学成果
    班级授课制这一教学组织形式下,教学时间和教学内容都是预先设计好的。某个具体时间进行什么样的内容,学生应该掌握到什么程度,是为了实现一个什么样的目标,在课程标准和教学计划中都有明确而详实的规定。施教者想加入新内容,是非常困难的,它涉及到的不仅是一个加的问题,还有一个如何压缩己有教学内容的问题。更深层次地它可能动摇已有课程的某些假设。这是一个极其复杂的问题。
    5.不能很好地照顾学生个性的发展
    班级授课制为学生准备了统一的教学进程表,统一的教学评价标准,统一的课程内容。这有利于管理,有利于评价,但不利于学生的个性发展。

  • 第5题:

    职业生涯开发的脱产培训法发包括()

    • A、演讲授课法
    • B、视听材料法
    • C、见习培训法
    • D、商业游戏法
    • E、计划性指导

    正确答案:A,B,D,E

  • 第6题:

    简述单盲法的优缺点。


    正确答案:单盲法是指研究人员了解研究对象的分组情况,而研究对象则否。其优点是可克服来自研究对象的报告偏倚,同时研究人员能全面了解研究对象接受研究因素后的情况,如果出现研究因素的毒副作用时,可及时处理,以保证研究对象的安全。缺点是:难以避免研究人员在收集资料时带来的偏倚。

  • 第7题:

    简述班级授课制的主要优缺点。


    正确答案:优点:(1)有利于经济有效地、大面积地培养人才。(2)有利于系统知识的传授。(3)有利于充分发挥教师的主导作用。(4)有利于发挥班集体在学习中的作用。
    缺点:(1)教师主导过多的情况下,学生学习的主动性和独立性会受到一定程度的限制。(2)这种教学组织形式容易造成理论脱离实际,不利于学生持续性、创造性的发挥。(3)这种教学组织形式在时间、内容和进程等方面容易固定化、形式化,难以容纳和适应更多的教学内容和方法。(4)强调教学过程的标准、同步、统一,不利于因材施教。

  • 第8题:

    问答题
    简述班级授课制的主要优缺点。

    正确答案: 优点:(1)有利于经济有效地、大面积地培养人才。(2)有利于系统知识的传授。(3)有利于充分发挥教师的主导作用。(4)有利于发挥班集体在学习中的作用。
    缺点:(1)教师主导过多的情况下,学生学习的主动性和独立性会受到一定程度的限制。(2)这种教学组织形式容易造成理论脱离实际,不利于学生持续性、创造性的发挥。(3)这种教学组织形式在时间、内容和进程等方面容易固定化、形式化,难以容纳和适应更多的教学内容和方法。(4)强调教学过程的标准、同步、统一,不利于因材施教。
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    简述班级授课制的特征及优缺点。

    正确答案: 特征:①按照年龄和知识水平将学生编班;
    ②把教学内容按照学科和学年分解为小的教学单元课;
    ③教学在规定的课时内进行;
    ④教学场所较为固定。
    优点:①有利于大面积培养人才,扩大教学规模,提高教学效率;
    ②有利于发挥教师的优势,突出教师的主导作用;
    ③有利于发挥班集体的教育作用,促进学生个性健康的发展和学生的社会化进程;
    ④有利于科学文化知识的传授,确保学生获得系统的、连贯的知识,保证教学质量;
    ⑤有利于进行教学管理和教学检查。
    缺点:①学生的独立性与自主性受到很大限制;
    ②学生主要是接受性学习,不利于培养学生的创新精神和实践能力;
    ③教学内容固定化、程序化,不能反映学生的实际需要,脱离学生的现实生活;
    ④教学时间和教学内容预先设计,不能及时吸纳一些新的必要的科学成果;
    ⑤不能很好地照顾学生个性的发展。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    简述演讲授课法的优缺点。

    正确答案: 优点:在时间、资金等方面成本低,并可一次性地将知识传授给很多人,易于掌握和控制培训制度。
    缺点:比较单调,基本上属于一种单向沟通,受训者比较被动,参与程度低,很少有实践机会。更多是与其他培训方法结合起来使用或者作为一种辅助手段。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    以书面材料和电脑屏幕提供阶段性培训信息的培训方法是()

    • A、视听材料法
    • B、演讲授课法
    • C、计划性指导
    • D、商业游戏法

    正确答案:C

  • 第12题:

    很少单独使用,往往与讲座法等一起使用的脱产培训方法是()

    • A、演讲授课
    • B、计划性指导
    • C、商业游戏
    • D、试听材料法

    正确答案:D

  • 第13题:

    班级授课有哪些优缺点?


    正确答案: 优点:
    1)它有利于经济有效地大面积培养人才
    2)它有利于发挥教师的主导作用
    3)它有利于发挥学生集体的作用
    4)它有利于学生多方面的发展。
    缺点:
    1)学生的主体地位或独立性受到一定的限制
    2)实践性不强,学生动手机会少
    3)难以照顾学生的个别差异,强调的是统一
    4)教学内容和教学防哪个法的灵活性有限。

  • 第14题:

    简述班级授课制的特征及优缺点。


    正确答案: 特征:①按照年龄和知识水平将学生编班;
    ②把教学内容按照学科和学年分解为小的教学单元课;
    ③教学在规定的课时内进行;
    ④教学场所较为固定。
    优点:①有利于大面积培养人才,扩大教学规模,提高教学效率;
    ②有利于发挥教师的优势,突出教师的主导作用;
    ③有利于发挥班集体的教育作用,促进学生个性健康的发展和学生的社会化进程;
    ④有利于科学文化知识的传授,确保学生获得系统的、连贯的知识,保证教学质量;
    ⑤有利于进行教学管理和教学检查。
    缺点:①学生的独立性与自主性受到很大限制;
    ②学生主要是接受性学习,不利于培养学生的创新精神和实践能力;
    ③教学内容固定化、程序化,不能反映学生的实际需要,脱离学生的现实生活;
    ④教学时间和教学内容预先设计,不能及时吸纳一些新的必要的科学成果;
    ⑤不能很好地照顾学生个性的发展。

  • 第15题:

    对职业生涯开发的脱产培训方法有()

    • A、演讲授课法
    • B、计划性指导
    • C、见习培训法
    • D、商业游戏
    • E、视听材料法

    正确答案:A,B,D,E

  • 第16题:

    简述班级授课制的优缺点各是什么?


    正确答案:优点是:
    (1)有利于经济有效地、大面积地培养人才。
    (2)有利于发挥教师的主导作用。
    (3)有利于发挥班集体的教学作用。
    缺点是:
    (1)强调系统书本知识的学习,容易使理论与实际脱节。
    (2)强调教学过程的标准、同步、统一,难以完全适应学生的个别差异,不利于因材施教。

  • 第17题:

    问答题
    简述班级授课制的优缺点各是什么?

    正确答案: 优点是:
    (1)有利于经济有效地、大面积地培养人才。
    (2)有利于发挥教师的主导作用。
    (3)有利于发挥班集体的教学作用。
    缺点是:
    (1)强调系统书本知识的学习,容易使理论与实际脱节。
    (2)强调教学过程的标准、同步、统一,难以完全适应学生的个别差异,不利于因材施教。
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    多选题
    职业生涯开发的脱产培训法发包括()
    A

    演讲授课法

    B

    视听材料法

    C

    见习培训法

    D

    商业游戏法

    E

    计划性指导


    正确答案: A,B,D,E
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    多选题
    对职业生涯开发的脱产培训方法有()
    A

    演讲授课法

    B

    计划性指导

    C

    见习培训法

    D

    商业游戏

    E

    视听材料法


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析