劳动力资源动态指标

题目

劳动力资源动态指标

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1.根据上表资料可以计算的人口和劳动力统计分析指标，除人口构成、人口变动方面的指标外，还有（ ）。A．人口经济密度B．人均经济总量C．劳动力资源利用率D．社会劳动生产率

2.人力资源率是反映()的重要指标。A、经济实力B、人力资源差异性C、人力资源动态性

3.年轻型人口意味着( )。A.未来劳动力资源丰富B.劳动力资源停滞C.劳动力资源较为稳定D.劳动力资源将减少

4.“劳动力耗费→劳动力生产→劳动力再耗费→劳动力再生产”的过程体现了人力资源具有()A主观能动性B动态性C再生性D社会性

参考答案和解析
正确答案:劳动力资源动态指标：是用报告期和基期的劳动力资源的期末人数对比的结果，说明劳动力资源规模扩大或缩减的程度。
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  • 第1题：

    下列对于网络能力指标的统计数据来源要求描述正确的有()。

    A.网络能力指标除部分未计划录入资源系统的网络资源指标及网管动态生成的指标，各项指标要求逐步采用网络资源管理系统进行统计

    B.资源系统应能够正确提供原始网络能力指标数据

    C.新增的网络能力指标在短期内允许通过资源系统手工上报，但必须按要求协调资源系统统计上报

    D.资源系统需实现网络能力指标的月度变化分析和查询


    参考答案：A, B, C, D

  • 第2题：

    反映劳动资源利用程度的指标有（　　）。
    A．劳动力占用量
    B．劳动力利用率
    C．劳动力人均出勤日数
    D．劳动力出勤率
    E．劳动天数


    答案：B,C,D
    解析：
    反映劳动资源利用程度的指标有劳动力利用率、劳动力出勤率和劳动力人均出勤日数。其计算公式分别为：

  • 第3题：

    按照报送对象，报表可以分为（）

    • A、岗位资源表、劳动力资源表、业务运行表和专题报表四类
    • B、对内报表和对外报表
    • C、反映某一特定时间劳动力市场状况的静态报表和反映某一特定时期的动态报表
    • D、简单报表和复杂报表

    正确答案:B

  • 第4题：

    经济活动人口、劳动力资源、职工、从业人员四项指标按口径大小从大到小排列为（）

    • A、经济活动人口、劳动力资源、职工、从业人员
    • B、经济活动人口、从业人员、职工、劳动力资源
    • C、劳动力资源、经济活动人口、职工、从业人员
    • D、劳动力资源、经济活动人口、从业人员、职工

    正确答案:D

  • 第5题：

    年轻型人口意味着（）

    • A、未来劳动力资源丰富
    • B、劳动力资源停滞
    • C、劳动力资源较为稳定
    • D、劳动力资源将减少

    正确答案:A

  • 第6题：

    森林资源统计中，各组成部分的数量、质量指标及其变化动态均是（）的内容。


    正确答案:统计

  • 第7题：

    （）是表示人力资源政策基本态度的指标。

    • A、工资级别
    • B、薪酬水平
    • C、劳动力多少
    • D、绩效水平

    正确答案:B

  • 第8题：

    我国农业劳动力资源状况是（）。

    • A、农业劳动力资源过分集中
    • B、农业劳动力资源丰富
    • C、农业劳动力资源质量差
    • D、农业劳动力资源利用不充分

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    评价农业自然资源的利用效果常用的指标有（）。

    • A、农业自然资源生产率
    • B、农业自然资源更新系数
    • C、农业自然资源利用效率
    • D、农业劳动力利用率
    • E、农业资源投入量

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    单选题
    风险水平类指标属于（），风险迁徙类指标属于（）。
    A

    静态指标，静态指标

    B

    静态指标，动态指标

    C

    动态指标，动态指标

    D

    动态指标，静态指标


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    我国农业劳动力资源状况是（）。
    A

    农业劳动力资源过分集中

    B

    农业劳动力资源丰富

    C

    农业劳动力资源质量差

    D

    农业劳动力资源利用不充分


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列关于概念范围的表述正确的是（）
    A

    劳动力资源>经济活动人口>适龄就业人口

    B

    人口资源>劳动力资源>人才资源

    C

    人口资源>劳动力资源>劳动适龄人口

    D

    劳动力资源<劳动适龄人口


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    经济活动人口、劳动力资源、职工、从业人员四项指标按口径大小从大到小排列为()

    A.经济活动人口、劳动力资源、职工、从业人员

    B.经济活动人口、从业人员、职工、劳动力资源

    C.劳动力资源、经济活动人口、职工、从业人员

    D.劳动力资源、经济活动人口、从业人员、职工


    正确答案：D

  • 第14题：

    企业人力资源需求预测的依据指标包括()。

    A:企业管理水平
    B:企业员工总数及结构指标
    C:企业技术水平
    D:当地劳动力市场工资水平
    E:当地劳动力总体素质

    答案：A,C,E
    解析：
    依据指标也就是影响需求预测的变量因素。这些因素主导着企业的活动，决定着人才的需求，是对预测进行定量分析的关键因素，它们体现在企业的发展战略和发展计划中，或者在已经分解给各个部门的指标中。如生产技术水平（投入量、产出量、完成的项目、交易等）；员工总数（学历、专业、职称等）；产量、产值、销售额、利润等；新项目投资（设备、设施、技术等）；科研工作量化（科研项目、科研经费、科研成果、研究成果获奖及科技成果转让等）；企业的管理水平；企业的组织机构；所从事工作如设计产品、设计工艺的种类及复杂程度；劳动者素质（知识水平、创新能力、心理素质、生理素质、劳动能力、工作态度）等。

  • 第15题：

    在劳动力市场动态均衡模型中，动态均衡无法达到的条件是（）

    • A、劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性
    • B、劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性
    • C、劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性
    • D、工资率的波动对劳动力供给量的影响越来越小

    正确答案:A

  • 第16题：

    劳动力资源动态指标


    正确答案:是用报告期和基期的劳动力资源的期末人数对比的结果，说明劳动力资源规模扩大或缩减的程度。

  • 第17题：

    下列关于概念范围的表述正确的是（）

    • A、劳动力资源>经济活动人口>适龄就业人口
    • B、人口资源>劳动力资源>人才资源
    • C、人口资源>劳动力资源>劳动适龄人口
    • D、劳动力资源<劳动适龄人口

    正确答案:A,B,C

  • 第18题：

    蕴藏在所考察范围内的全部经济活动人口或者劳动力人口中的劳动能力的总和是（）

    • A、现实的劳动力资源
    • B、潜在的劳动力资源
    • C、劳动力资源质量
    • D、劳动力资源数量

    正确答案:A

  • 第19题：

    人力资源、人口资源、劳动力资源和人才资源的数量关系，从少到多，以下正确的一组是（）。

    • A、人口资源---人力资源----劳动力资源----人才资源
    • B、人力资源---人口资源----劳动力资源----人才资源
    • C、劳动力资源---人才资源----人力资源----人口资源
    • D、人才资源---劳动力资源----人力资源----人口资源

    正确答案:D

  • 第20题：

    社会劳动力资源总量是属于（）指标，就业人员负担系数属于（）指标。


    正确答案:熟练；质量

  • 第21题：

    风险水平类指标属于（），风险迁徙类指标属于（）。

    • A、静态指标，静态指标
    • B、静态指标，动态指标
    • C、动态指标，动态指标
    • D、动态指标，静态指标

    正确答案:B

  • 第22题：

    单选题
    年轻型人口意味着（）
    A

    未来劳动力资源丰富

    B

    劳动力资源停滞

    C

    劳动力资源较为稳定

    D

    劳动力资源将减少


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    社会劳动力资源总量是属于（）指标，就业人员负担系数属于（）指标。

    正确答案： 熟练,质量
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    名词解释题
    劳动力资源动态指标

    正确答案： 劳动力资源动态指标：是用报告期和基期的劳动力资源的期末人数对比的结果，说明劳动力资源规模扩大或缩减的程度。
    解析： 暂无解析

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