主试误差是由于主试实施测验必然伴随的影响因素造成的误差，其中包括（）A、主试的年龄、性别等外表特征B、实施时偏离规定程序C、应试技巧与练习D、反应定势

题目

主试误差是由于主试实施测验必然伴随的影响因素造成的误差，其中包括（）

  • A、主试的年龄、性别等外表特征
  • B、实施时偏离规定程序
  • C、应试技巧与练习
  • D、反应定势
相似考题

1.主试方面的变量研究表明,研究者的年龄、性别、外表、言谈举止等都有可能影响研究结果。()此题为判断题(对，错)。

2.为了保证施测过程标准化，测验手册应该规范主试人员A、测验场所的布置B、测验材料的分发、放置方法和测验实施流程C、主试者的基本态度以及如何对被试介绍测验目的、反应方法，如何回答被试的提问D、具体项目的时限、评分方法等E、以上都是

3.标准化的范围包括测验材料、测验指导语、测验中主试与被试的关系、测验的实施程序、测验的记分以及测验的结果解释等。()此题为判断题(对，错)。

4.指导语是为测验主试编写的测验实施说明,包括说明测验的做题要求和答题方法。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:A,B
更多“主试误差是由于主试实施测验必然伴随的影响因素造成的误差，其中包括（）A、主试的年龄、性别等外表特征B、实施时偏离规定程序C、应试技巧与练习D、反应定势”相关问题

  • 第1题：

    心理测验的实施中，对主试资格的要求，以下不包括()。

    A、知识结构

    B、专业理论知识和技能

    C、职业道德

    D、年龄


    参考答案：D

  • 第2题：

    在测验实施时主试应该注意哪些问题?()

    A、按测验手册要求实施测验

    B、控制测验焦虑，不讲威吓被试的话

    C、与被试建立良好的协调关系

    D、及时和清楚地记录被试的反应


    参考答案：ABCD

  • 第3题：

    面试过程是一个主试者与应试者之间的人际互动过程，由于面试现场的不确定性，所以不会导致误差产生。()


    正确答案：错

  • 第4题：

    测验实施中的干扰因素包括（ ）。

    A．主试者的影响因素

    B．测验情境

    C．其他干扰因素

    D．被试者的影响因素


    正确答案：ABCD

  • 第5题：

    测验中主试者的职责是指（　　）

    A.应按照指导语的要求实施测验
    B.测验前不讲太多无关的话
    C.主试者不应对被试者的反应做出任何暗示性反应
    D.对特殊问题要有心理准备

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第6题：

    在心理测验实施过程中，对主试误差的控制可以采取下列几条（）

    • A、严格遵从指导语
    • B、控制应试技巧和练习效应的影响
    • C、测验前不讲太多无关的话
    • D、对特殊问题有心理准备

    正确答案:A,C,D

  • 第7题：

    主试期望可能对测验结果产生影响，这种影响称为（）

    • A、社会交换效应
    • B、罗森塔尔效应
    • C、主被试协调关系
    • D、反应定势

    正确答案:B

  • 第8题：

    由与测量目的无关的偶然因素引起的变化无规律的误差叫做（）。

    • A、随机误差
    • B、系统误差
    • C、被试产生的误差
    • D、主试产生的误差

    正确答案:A

  • 第9题：

    主试者的一些特定心理，也会造成误差，即（）、（）、（）、（）


    正确答案:定势心理；专业化心理；优势心理；偏好心理

  • 第10题：

    多选题
    主试误差是由于主试实施测验必然伴随的影响因素造成的误差，其中包括（）。
    A

    主试的年龄、性别等外表特征

    B

    实施时偏离规定程序

    C

    应试技巧与练习

    D

    反应定势


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    被试误差可以从下列几个方面来讨论，它们具体是（）
    A

    应试技巧与练习

    B

    或动机和焦虑

    C

    实施时偏离规定程序

    D

    反应定势


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    为了保证施测过程标准化，测验手册应该规范主试人员（　　）。
    A

    具体项目的时限、评分方法等

    B

    测验场所的布置

    C

    主试者的基本态度以及如何对被试介绍测验目的、反应方法，如何回答被试的提问

    D

    测验材料的分发、放置方法和测验实施流程

    E

    以上都是


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    设法使每个被试对测验材料的步骤和所需技巧有相同的熟悉程度，是为了控制()对测验结果的影响。

    A、应试技巧

    B、应试动机

    C、反应定势

    D、主试因素


    参考答案：A

  • 第14题：

    测验实施中的干扰因素有（ ）。

    A．主试者的因素

    B．被试者的影响因素

    C．对于效标效度，测量与效标二者实施间隔时间没有什么意义

    D．有第三因素的影响


    正确答案：ABC

  • 第15题：

    心理测量的误差主要来源有( )

    A、主试者素质

    B、施测条件

    C、应试者动机

    D、应试者生理状态

    E、以上都是


    参考答案：E

  • 第16题：

    心理测量的误差主要来源于

    A.实施条件

    B.主试者动机

    C.应试者动机

    D.应试者生理状态

    E.以上都是


    正确答案：E

  • 第17题：

    关于比内测验的施测，正确的说法是（）。
    A.主试要熟读各题指导语
    B.主试可以替被试填简历
    C.可以不签主试的姓名
    D.开始题目根据被试年龄确定


    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第18题：

    被试误差可以从下列几个方面来讨论，它们具体是（）

    • A、应试技巧与练习
    • B、或动机和焦虑
    • C、实施时偏离规定程序
    • D、反应定势

    正确答案:A,B,D

  • 第19题：

    指导语是为测验主试编写的测验实施说明，包括说明测验的做题要求和答题方法。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    主试误差是由于主试实施测验必然伴随的影响因素造成的误差，其中包括（）。

    • A、主试的年龄、性别等外表特征
    • B、实施时偏离规定程序
    • C、应试技巧与练习
    • D、反应定势

    正确答案:A,B

  • 第21题：

    主试在实验中可能以某种方式（如表情、手势、语气等）（）影响被试，使他们的反应附和主试的（）。


    正确答案:有意无意地、期望

  • 第22题：

    填空题
    主试者的一些特定心理，也会造成误差，即（）、（）、（）、（）

    正确答案： 定势心理,专业化心理,优势心理,偏好心理
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    指导语是为测验主试编写的测验实施说明，包括说明测验的做题要求和答题方法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    在心理测验实施过程中，对主试误差的控制可以采取下列几条（）
    A

    严格遵从指导语

    B

    控制应试技巧和练习效应的影响

    C

    测验前不讲太多无关的话

    D

    对特殊问题有心理准备


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

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