更多“行政组织编制管理的主要内容包括哪些方面?”相关问题
  • 第1题:

    行政组织编制管理的基本原则包括()。

    A.精简

    B.效能

    C.统一

    D.立法


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    行政处罚主要内容有哪些方面?


    正确答案: 1、警告。
    2、罚款。
    3、责令停止活动。
    4、没收财务。
    5、撤销登记。
    6、取缔。

  • 第3题:

    教务行政管理的主要内容有()管理、()、编制教学活动管理表册、学校()管理。


    正确答案:学籍;编班;资料档案

  • 第4题:

    “新公共行政学”的主要内容包括哪些方面?它对当代公共行政的发展作出了什么重要贡献?


    正确答案: 主要内容包括:
    (1)对传统行政学“效率至上”观的反思和批判;
    (2)对社会公平价值观的提倡;
    (3)对传统政治-行政二分法的突破;
    (4)动态、开放的组织观。
    “新公共行政学”在理论研究和行政实践方面均对当代公共行政的发展作出了重要贡献。
    从理论研究来看,新公共行政学的贡献主要表现为:
    首先,超越了实证主义的研究模式。新公共行政学借鉴和运用解释学方法和批判理论,强调民主行政下的有效沟通和意识形态的解放,着眼于对意义和价值的关注,俨然摆脱了传统“理性模式”的束缚;
    第二,迈开了行政学独立发展的步伐。1950~1970年,行政学已经沦为政治学和管理学的附庸,新公共行政学兴起之后,便不再局限于对制度和技术的研究定向,它并且试图从政治学和管理学中独立出来,许多专门行政研究机构和学会的建立便是公共行政独立发展的典型例证;
    第三,扩大了公共行政的领域范围。新公共行政学认真细致研究和界定了“公共”的意义和范围,它着眼于建立公共哲学,倡导民主行政,不仅扩大了行政学的研究范围,而且也扩大了公共行政实际工作者的权力与责任;
    第四,完善了行政组织理论的内容。传统行政学理论的研究范围过于狭窄而且比较空洞,而新公共行政学者重新界定了行政组织的目的和意义,给行政组织理论赋予了一种规范性基础并且提出了理论建构的方向。
    第五,深化了行政教育的内容。过去按照传统行政学理论培养的行政人员大多为“效率机器人”,而新公共行政学者则强调应当培养一种德才兼备、高瞻远瞩、积极主动的行政通才。
    从行政实践来看,新公共行政学基于社会公平原则所提出的诸如减少层级节制、分权、参与、民主行政、对社会民众的需求作出积极回应以及面对面沟通等观念和主张,从公共服务的平等分配、公务员权利的解放、利益与价值代表的多元化、参与观念的增强、内省伦理意识的建立以及人事行政的分权化等方面,均对当代美国政府及其行政管理产生了重大影响。

  • 第5题:

    行政组织的编制管理


    正确答案:按法制规定的制度和程序,对行政组织的职能范围、机构设置和人员配备等进行的管理。包括职能管理、机构管理、人员编制管理三方面。

  • 第6题:

    广义行政组织法的主要内容包括()

    • A、行政机关组织法
    • B、行政编制法
    • C、公务员法
    • D、行政程序法

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    简述行政组织编制管理的性质


    正确答案:(1)政治性,它是表达和执行国家意志的载体
    (2)服务性,它的目的是改善机关工作,更好地位人民和社会服务
    (3)系统性,它是涉及国家机关各方面要素的系统工程

  • 第8题:

    编制管理的主要内容包括()

    • A、职能管理
    • B、后勤管理
    • C、机构管理
    • D、人员编制管理
    • E、档案管理

    正确答案:A,C,D

  • 第9题:

    问答题
    行政组织职能变革包括哪些方面?

    正确答案:
    解析:

  • 第10题:

    问答题
    “新公共行政学”的主要内容包括哪些方面?它对当代公共行政的发展作出了什么重要贡献?

    正确答案: 主要内容包括:
    (1)对传统行政学“效率至上”观的反思和批判;
    (2)对社会公平价值观的提倡;
    (3)对传统政治-行政二分法的突破;
    (4)动态、开放的组织观。
    “新公共行政学”在理论研究和行政实践方面均对当代公共行政的发展作出了重要贡献。
    从理论研究来看,新公共行政学的贡献主要表现为:
    首先,超越了实证主义的研究模式。新公共行政学借鉴和运用解释学方法和批判理论,强调民主行政下的有效沟通和意识形态的解放,着眼于对意义和价值的关注,俨然摆脱了传统“理性模式”的束缚;
    第二,迈开了行政学独立发展的步伐。1950~1970年,行政学已经沦为政治学和管理学的附庸,新公共行政学兴起之后,便不再局限于对制度和技术的研究定向,它并且试图从政治学和管理学中独立出来,许多专门行政研究机构和学会的建立便是公共行政独立发展的典型例证;
    第三,扩大了公共行政的领域范围。新公共行政学认真细致研究和界定了“公共”的意义和范围,它着眼于建立公共哲学,倡导民主行政,不仅扩大了行政学的研究范围,而且也扩大了公共行政实际工作者的权力与责任;
    第四,完善了行政组织理论的内容。传统行政学理论的研究范围过于狭窄而且比较空洞,而新公共行政学者重新界定了行政组织的目的和意义,给行政组织理论赋予了一种规范性基础并且提出了理论建构的方向。
    第五,深化了行政教育的内容。过去按照传统行政学理论培养的行政人员大多为“效率机器人”,而新公共行政学者则强调应当培养一种德才兼备、高瞻远瞩、积极主动的行政通才。
    从行政实践来看,新公共行政学基于社会公平原则所提出的诸如减少层级节制、分权、参与、民主行政、对社会民众的需求作出积极回应以及面对面沟通等观念和主张,从公共服务的平等分配、公务员权利的解放、利益与价值代表的多元化、参与观念的增强、内省伦理意识的建立以及人事行政的分权化等方面,均对当代美国政府及其行政管理产生了重大影响。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    从实际运作来看,行政组织编制管理的具体内容包括:
    A

    审批机构与人员

    B

    制定编制方案

    C

    监督编制执行情况

    D

    做好编制统计


    正确答案: D,B
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    项目管理实施规划编制的主要内容是( )。
    A

    质量管理目标

    B

    成本管理目标

    C

    合同管理目标

    D

    组织编制


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    行政组织的内部规制包括()。

    A、组织规章

    B、管理制度

    C、工作制度

    D、财政预算

    E、人员编制


    参考答案:ABC

  • 第14题:

    编制管理的主要内容包括()、()、()。


    正确答案:职能管理;机构管理;人员管理

  • 第15题:

    GMP的主要内容包括哪些方面?


    正确答案:可以概括为湿件、硬件、软件。湿件指人员,硬件指厂房、设施与设备,软件指组织、制度、工艺、操作、卫生标准、记录、教育等管理规定。
    ⑴人员:需有一定数量的专业技术人员,所有工作人员均需进行专业知识培训和GMP知识培训;
    ⑵厂房设施要符合GMP洁净级别要求,生产药品时必须在洁净区内生产,使用的生产设备要求先进性与适用性相结合,设备易清洁,不得与药品发生任何变化(一般均采用不锈钢材料制作);
    ⑶软件:必需制订完善的技术标准、管理标准、工作标准和记录凭证类文件。它包括了生产、技术、质量、设备、物料、验证、销售、厂房、净化系统、行政、卫生、培训等各方面。

  • 第16题:

    行政机构编制管理的主要内容是()。

    • A、职能管理
    • B、机构管理
    • C、职级管理
    • D、职位管理
    • E、人员编制管理

    正确答案:A,B,E

  • 第17题:

    行政组织编制包括职能管理、机构管理和()。

    • A、人员管理
    • B、人员编制管理
    • C、部门管理
    • D、部门编制管理

    正确答案:B

  • 第18题:

    行政组织编制管理的方法不包括()。

    • A、经济手段
    • B、法制手段
    • C、行政手段
    • D、道德手段

    正确答案:D

  • 第19题:

    行政管理这门课程研究的主要内容可以归纳为行政管理主体研究、行政行为约束研究,还有行政流程研究。具体来说行政管理的主体研究具体包括政府职能、行政组织、政府间关系,行政领导。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    问答题
    行政组织编制管理的主要内容包括哪些方面?

    正确答案: 包括职能管理、机构管理和人员编制管理三个方面。
    (1)职能是组织机构得以设立的依据和基础。职能管理是指配置、协调各级机关及其各部门职能的一种行政行为,它是根据国家在一定时期内的方针政策以及社会经济文化等发展的需要,对各组织机构的职能进行配置、协调的活动过程。
    (2)机构是职能的载体,职能通过机构及其活动得以实现,机构又是人员编制的基础。机构管理,主要是指对机构设置与调整的管理,具体包括对机构的 总量、性质、级别、名称、规模等诸多内容的管理。机构编制管理的主要任务是调整职能配置、理顺职责关系、合理设置机构、核定人员编制及确定领导职数等。
    (3)人员编制管理是行政组织编制管理中最大量、最经常的工作。组织目标最终能否实现,职能及机构管理是否科学合理会直接影响并反映到人员编制中来。人员编制管理的具体内容:一是制定各级政府的编制比例和编制标准;二是核定各部门人员编制总额;三是确定人员编制结构。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    简述行政组织编制管理中职能管理的主要内容。

    正确答案:
    解析:

  • 第22题:

    多选题
    行政组织自身管理的规制型管理的主要内容包括()
    A

    人员激励化

    B

    组织沟通化

    C

    管理规范化

    D

    组织标准化

    E

    工作秩序化


    正确答案: C,E
    解析:

  • 第23题:

    填空题
    教务行政管理的主要内容有()管理、()、编制教学活动管理表册、学校()管理。

    正确答案: 学籍,编班,资料档案
    解析: 暂无解析