更多“企业在设计组织结构和业务流程时,必须从企业角度出发,一切以能给企业增加价值为准绳。”相关问题
  • 第1题:

    关于企业组织结构设计的说法,正确的是( )。 A.组织结构设计必须以企业的战略任务和经营目标为出发点和归宿点 B.责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的 C.管理幅度越宽越好 D.上级部门尽量对下级部门授权


    正确答案:AB
    建立组织部门的原则包括:目标任务原则(组织结构设计必须以企业的战略任务和经营目标为出发点和归宿点);责权利相结合的原则(责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的);分工协作原则及精干高效原则;管理幅度原则(管理幅度的大小同管理层次的多少成反比关系);统一指挥原则和权力制衡原则;集权与分权相结合的原则。选项A符合目标任务原则,选项B符合责权利相结合的原则。选项CD的说法过于绝对。因此,答案是AB。

  • 第2题:

    从职业健康的角度出发,企业应当为职工建立、健全什么档案?


    参考答案:职工职业健康监护档案。

  • 第3题:

    企业再造从()着手

    A构建组织文化

    B调整业务流程

    C培养管理者

    D重新设计业务流程


    D

  • 第4题:

    企业再造的核心是()

    • A、对企业的业务流程进行再设计
    • B、对企业的市场定位进行再设计
    • C、对企业的经营战略进行再设计
    • D、对企业的组织结构进行再设计

    正确答案:A

  • 第5题:

    从企业的角度出发谈一谈品牌化给企业带来的好处?


    正确答案: 规定品牌名称可以使企业易于管理订货;注册商标可以使企业的产品特色得到法律保护,防止别人模仿、抄袭;品牌化使企业有可能吸引更多的品牌忠诚者;品牌化有助于企业细分市场;良好的品牌有助于树立良好的企业形象。

  • 第6题:

    敏捷制造研究的第一个层次是()

    • A、侧重从企业组织、结构和管理的角度研究敏捷制造的实现
    • B、侧重从技术的角度研究敏捷制造的实现方法和关键支持技术
    • C、侧重从企业组织、技术角度研究敏捷制造的实现
    • D、侧重从企业需求、发展角度研究敏捷制造的实现

    正确答案:A

  • 第7题:

    客户关系管理的宗旨就是()。

    • A、以客户为中心
    • B、改善企业与客户之间的关系
    • C、提高核心竞争力
    • D、优化企业组织结构和业务流程

    正确答案:A

  • 第8题:

    以观念为基础的创新必须()组织才能给企业带来发展和增长的机会。

    • A、完全
    • B、准确
    • C、及时
    • D、高质量

    正确答案:C

  • 第9题:

    单选题
    企业再造的核心是()
    A

    对企业的业务流程进行再设计

    B

    对企业的市场定位进行再设计

    C

    对企业的经营战略进行再设计

    D

    对企业的组织结构进行再设计


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    物流组织和业务流程的规划应从企业供应链管理的全局角度出发进行系统综合的考虑。(  )
    A

    B


    正确答案:
    解析:
    物流组织和业务流程的规划应从企业供应链管理的全局角度出发进行系统综合的考虑,关键是在保障企业物流总成本最低的情况下,达到物流作业的顺畅、高效率和较高的服务水平。

  • 第11题:

    填空题
    如果从企业的角度分析,物流企业的组织结构可以划分为()组织结构和()组织结构。

    正确答案: 依附型,独立型
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    下列关于市盈率和企业价值倍数之间的关系中,正确的是(  )。
    A

    在企业价值倍数方法中,要得到对股票市值的估计,还必须减去企业的所得税

    B

    企业价值倍数的出发角度是股东

    C

    市盈率和企业价值倍数都是反映市场价值和收益指标间的比例关系

    D

    市盈率的出发角度是全体投资者


    正确答案: C
    解析:

  • 第13题:

    当我们培养和认定企业价值观时从社会文化的角度出发需要坚持的原则有()

    A.以人为本的管理价值观

    B.以强国富民为本的共同价值理想

    C.以事业为本的人生价值取向

    D.以绩效和能力为本的主体价值取向

    E.以诚信为本的道德价值取向


    参考答案:ABCDE

  • 第14题:

    企业规划评估工作,应遵循在继续注重提高投资效益、规避投资风险的同时,更加注重经济社会的可持续发展的咨询理念,符合“五个必须”的要求。“五个必须”是指()。

    A.必须从以投资效益为本的角度出发
    B.必须从以人为本的角度出发
    C.必须从全面发展的角度出发
    D.必须从协调发展的角度出发
    E.必须从可持续发展的角度出发

    答案:B,C,D,E
    解析:

  • 第15题:

    培养和认定企业价值观时,从社会文化的角度出发需要坚持以下原则()。

    A以人为本的管理价值观

    B以强国富民为本的共同价值理想

    C以事业为本的人生价值取向

    D以诚信为本的道德价值取向

    E以绩效和能力为本的主体价值取向


    A,B,C,D,E

  • 第16题:

    企业应以战略的眼光,从企业内、外部资源的角度,而非像过去从产品的角度选择业务流程再造项目。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    企业管理者在设计企业组织结构时,必须考虑的因素有()。

    • A、经营战略
    • B、直线职能
    • C、企业规模
    • D、外部环境

    正确答案:A,C,D

  • 第18题:

    企业再造的核心是重新设计企业的()

    • A、产品
    • B、组织结构
    • C、业务流程
    • D、企业文化

    正确答案:C

  • 第19题:

    ()是以组织核心竞争力为重点,对业务流程和组织结构进行根本性的再思考和再设计,以达到组织业绩的巨大提高。

    • A、企业流程设计
    • B、企业流程再设计
    • C、组织再造
    • D、核心流程在设计

    正确答案:C

  • 第20题:

    如果从企业的角度分析,物流企业的组织结构可以划分为()组织结构和()组织结构。


    正确答案:依附型;独立型

  • 第21题:

    单选题
    ()是以组织核心竞争力为重点,对业务流程和组织结构进行根本性的再思考和再设计,以达到组织业绩的巨大提高。
    A

    企业流程设计

    B

    企业流程再设计

    C

    组织再造

    D

    核心流程在设计


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    关于企业组织结构设计的说法,正确的是(  )。[2011年真题]
    A

    组织结构设计必须以企业的战略任务和经营目标为出发点和归宿点

    B

    责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的

    C

    管理幅度越宽越好

    D

    上级部门尽量对下级部门授权


    正确答案: A,C
    解析:
    合理地配置组织的人力和财力等资源,实行分工合作,建立相对稳定的工作秩序对提高组织效率、实现组织目标是非常必要的。这是组织设计的基本目标。建立组织部门的原则包括:目标任务原则(企业组织设计的根本目的,就是为了实现企业的战略任务和经营目标,组织结构的全部设计工作必须一次为出发点和归宿点);责权利相结合的原则(责任、权力、利益之间必须是协调的、平衡的和统一的);分工协作原则及精干高效原则;管理幅度原则(管理幅度的大小同管理层次的多少成反比关系);统一指挥原则和权力制衡原则;集权与分权相结合的原则。A项符合目标任务原则;B项符合责权利相结合的原则;CD两项的说法过于绝对。

  • 第23题:

    单选题
    企业再造的核心是重新设计企业的()
    A

    产品

    B

    组织结构

    C

    业务流程

    D

    企业文化


    正确答案: C
    解析: 暂无解析