以下关于劳动权的说法哪个是错误的:()A、除国家另有规定外,不得以性别为由提高对妇女的录用标准B、劳动报酬权包括报酬协商权、报酬请求权和报酬支配权C、结社权是劳动者参加或组织工会的权利D、拒绝危险作业权是一种罢工权

题目

以下关于劳动权的说法哪个是错误的:()

  • A、除国家另有规定外,不得以性别为由提高对妇女的录用标准
  • B、劳动报酬权包括报酬协商权、报酬请求权和报酬支配权
  • C、结社权是劳动者参加或组织工会的权利
  • D、拒绝危险作业权是一种罢工权

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  • 第1题:

    劳动者的劳动权利包括( )。

    A.平等就业权

    B.休息休假权

    C.结社罢工权

    D.劳动报酬权


    参考答案:ABD

  • 第2题:

    下列关于劳动关系中劳动者应享有的权利说法正确的是()。

    A:劳动用工权
    B:工资奖金分配权
    C:提高职业技能
    D:取得劳动报酬的权利

    答案:D
    解析:
    选项A、B是用人单位应享有的权利,选项C是劳动者应履行的义务。

  • 第3题:

    我国《宪法》和《劳动法》规定了劳动者的权利包括()

    • A、劳动权和劳动报酬权
    • B、休息休假权
    • C、接受职业技能培训的权利
    • D、获得劳动安全卫生保护的权利
    • E、享受社会保险和福利权

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题:

    以下关于劳动权的说法哪个是错误的:()

    • A、除国家另有规定外,不得以性别为由提高对妇女的录用标准
    • B、劳动报酬权包括报酬协商权、报酬请求权和报酬支配权
    • C、结社权是劳动者参加或组织工会的权利
    • D、拒绝危险作业权是一种罢工权

    正确答案:D

  • 第5题:

    以下说法错误的是()

    • A、我国《劳动法》中的“拒绝作业权”就是一种罢工权
    • B、结社权是指劳动者参加和组织工会的权利
    • C、取得报酬权包括报酬请求权和报酬支配权
    • D、除国家另有规定外,不得以性别为由提高对妇女的录用标准

    正确答案:A

  • 第6题:

    用人单位在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者()。

    • A、提高录用标准
    • B、签订短期合同
    • C、提供同等报酬
    • D、增加福利待遇

    正确答案:A

  • 第7题:

    劳动报酬权的核心部分是()

    • A、报酬协商权
    • B、报酬请求权
    • C、实现充分就业
    • D、获得最低工资标准权

    正确答案:D

  • 第8题:

    依照我国劳动法的规定,劳动者的劳动权利不包括()。

    • A、平等就业权
    • B、休息休假权
    • C、罢工权
    • D、结社权

    正确答案:C

  • 第9题:

    劳动报酬权具体包括()

    • A、依据劳动者提供的劳动量和按劳分配的原则,取得应有的劳动报酬的权利
    • B、劳动者通过劳动,取得国家规定的最低工资的权利
    • C、劳动者以货币的形式取得劳动报酬的权利。这项权利决定了用人单位不得以任何理由将劳动者的工资以商品或其他物资折抵
    • D、劳动者在法律规定的时间内领取劳动报酬的权利
    • E、凡是参加劳动的劳动者,都应当取得同样的劳动报酬

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    多选题
    《劳动法》规定,劳动者的权利主要有:();劳动保护权;职业培训和业务进修权等。
    A

    劳动权

    B

    享受保险和福利的权利

    C

    休息权

    D

    获得劳动报酬权


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    以下说法错误的是()
    A

    我国《劳动法》中的“拒绝作业权”就是一种罢工权

    B

    结社权是指劳动者参加和组织工会的权利

    C

    取得报酬权包括报酬请求权和报酬支配权

    D

    除国家另有规定外,不得以性别为由提高对妇女的录用标准


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    依照我国劳动法的规定,劳动者的劳动权利不包括()。
    A

    平等就业权

    B

    休息休假权

    C

    罢工权

    D

    结社权


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    劳动者的()和()是宪法规定的基本权利。

    A:工作权;休息权
    B:工作权;取得报酬权
    C:取得报酬权;休息权
    D:发展权;休息权

    答案:A
    解析:
    劳动者的工作权和休息权是宪法规定的基本权利。我国宪法第四十三条规定:“中华人民共和国劳动者有休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施,规定职工的工作时间和休假制度。”

  • 第14题:

    劳动者的劳动权包括()

    A.自由择业权
    B.劳动报酬权
    C.劳动保护权
    D.自由离职权
    E.职业培训权

    答案:A,B,C,E
    解析:
    劳动权是指法律保证的有劳动能力的公民能够参加社会劳动并因劳动而产生或与劳动有密切联系的各项权利,包括平等就业权、自由择业权、劳动报酬权、休息休假权、劳动保护权、职业培训权等。

  • 第15题:

    我国公民的劳动权利包括()

    • A、平等就业权
    • B、自主择业权
    • C、劳动权
    • D、劳动报酬权
    • E、休息权

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题:

    劳动者的劳动权利不包括()

    • A、平等就业权
    • B、休息休假权
    • C、罢工权
    • D、结社权

    正确答案:C

  • 第17题:

    我国《劳动合同法》规定劳动者享有的主要权利有()

    • A、劳动权和休息权
    • B、民主管理权和培训权
    • C、劳动报酬和保护权
    • D、社会保险权
    • E、劳动争议提请处理权

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第18题:

    利益请求权主要指的两个方面是()

    • A、法定利率的请求权和报酬的请求权
    • B、法定利率的请求权和交易的请求权
    • C、交易的请求权和报酬的请求权
    • D、补偿的请求权和报酬的请求权

    正确答案:A

  • 第19题:

    《劳动法》规定,劳动者的权利主要有:();劳动保护权;职业培训和业务进修权等。

    • A、劳动权
    • B、享受保险和福利的权利
    • C、休息权
    • D、获得劳动报酬权

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    下面哪个选项不是个别劳动者的权利()。

    • A、劳动就业权
    • B、劳动报酬权
    • C、休息休假权
    • D、民主参与权

    正确答案:D

  • 第21题:

    单选题
    劳动者的劳动权利不包括()
    A

    平等就业权

    B

    休息休假权

    C

    罢工权

    D

    结社权


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    我国公民的劳动权利包括()
    A

    平等就业权

    B

    自主择业权

    C

    劳动权

    D

    劳动报酬权

    E

    休息权


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    用人单位在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者()。
    A

    提高录用标准

    B

    签订短期合同

    C

    提供同等报酬

    D

    增加福利待遇


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    劳动报酬权的核心部分是()
    A

    报酬协商权

    B

    报酬请求权

    C

    实现充分就业

    D

    获得最低工资标准权


    正确答案: D
    解析: 暂无解析