支局人员风险管控的主要措施有（）。A、严格落实强制休假、近亲属回避、岗位轮换制度B、关注职工八小时工作以外的言行，加强对关键岗位、关键人员的管理C、明确岗位职责、有效实施岗位互控D、充分发挥安防设备的作用，鼓励员工对异常情况进行举报

题目

支局人员风险管控的主要措施有（）。

  • A、严格落实强制休假、近亲属回避、岗位轮换制度
  • B、关注职工八小时工作以外的言行，加强对关键岗位、关键人员的管理
  • C、明确岗位职责、有效实施岗位互控
  • D、充分发挥安防设备的作用，鼓励员工对异常情况进行举报
相似考题

1.内控制度的四项制度包括:( )A.干部交流B.岗位轮换C.强制休假、D.亲属回避E.案件防控联席会议F.信访举报。

2.《商业银行内部控制指引》规定,商业银行应当明确关键岗位及其控制要求,关键岗位应当实行定期或不定期的()制度。A、岗位核查B、人员轮换C、强制休假D、工作汇报

3.银监会提出的案件防控“四项制度”是()。A、干部交流B、岗位轮换C、强制休假D、亲属回避

4.商业银行应当明确关键岗位及其控制要求，关键岗位应当实行定期或不定期的____和强制休假制度。A岗位调整B人员调整C岗位轮换D人员轮换

更多“支局人员风险管控的主要措施有（）。A、严格落实强制休假、近亲属回避、岗位轮换制度B、关注职工八小时工作以外的言行，加强对关键岗位、关键人员的管理C、明确岗位职责、有效实施岗位互控D、充分发挥安防设备的作用，鼓励员工对异常情况进行举报”相关问题

  • 第1题：

    生产经营单位的安全生产管理人员和其他从业人员应当根据岗位职责,依据(),对风险部位、风险管控措施或者专项应急预案的落实情况进行定期排查。

    A、风险管控清单

    B、事故调查报告

    C、风险管控档案

    D、隐患管控清单


    答案：A

  • 第2题：

    根据《中国××银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假管理办法(试行)》，该银行对高管人员的正职在同一单位、同一岗位任职满6年的应进行岗位轮换。这种举措旨在控制()。

    A.信用风险
    B.市场风险
    C.流动性风险
    D.操作风险

    答案：D
    解析：
    操作风险管理政策是商业银行操作风险管理的总纲领，主要内容包括：应针对现有的和新推出的重要产品、业务活动、业务创新、信息科技系统、人员管理、外部因素及其变动，及时评估操作风险的各项要求。

  • 第3题：

    内控制度的四项制度包括（）

    • A、干部交流
    • B、岗位轮换
    • C、强制休假
    • D、亲属回避
    • E、案件防控联席会议
    • F、信访举报

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    根据《广发银行重要岗位人员岗位轮换和强制休假管理办法》，岗位轮换应坚持“人岗匹配”原则，拟任人员必须符合拟任岗位的任职条件。（）的人员之间不得进行岗位轮换。

    • A、重要岗位
    • B、关键岗位
    • C、相容岗位
    • D、不相容岗位

    正确答案:D

  • 第5题：

    银行为重要业务、关键岗位操作风险的发生，要严格执行重要业务、关键岗位（）制度。

    • A、人员稳定
    • B、人员轮换
    • C、带薪休假
    • D、强制休假
    • E、离岗稽核

    正确答案:B,C,E

  • 第6题：

    自助设备运营管理应遵循（）等制度及规定。

    • A、岗位分离制度
    • B、关键岗位轮换制度
    • C、强制休假制度
    • D、事权划分制度

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    《商业银行内部控制指引》规定，商业银行应当明确关键岗位及其控制要求，关键岗位应当实行定期或不定期的人员轮换和（）。

    • A、岗位交流
    • B、近亲属回避
    • C、内部审计
    • D、强制休假制度

    正确答案:D

  • 第8题：

    判断题
    关键岗位应实行定期的人员轮换和强制休假制度。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    根据《中国XX银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假管理方法（试行）》，该银行对高管人员的正职在同一单位、同一岗位任职满6年的应当进行岗位轮换，这种举措旨在控制（  ）。
    A

    信用风险

    B

    市场风险

    C

    流动性风向

    D

    操作风险


    正确答案： D
    解析：

  • 第10题：

    判断题
    对从事现金库、重空凭证库、自助设备管理、票据签发等重要岗位员工如有异常情况，应立即实施轮岗论调或强制休假，在业务交接过程中对其经办业务进行核对，确保重要岗位人员业务风险及时得到管控。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    银行为重要业务、关键岗位操作风险的发生，要严格执行重要业务、关键岗位（）制度。
    A

    人员稳定

    B

    人员轮换

    C

    带薪休假

    D

    强制休假

    E

    离岗稽核


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    严格执行岗位轮换和强制休假制度，按照监管要求明确具体规定和操作程序，完成重要岗位人员的轮换，落实（）强制休假，加强对制度执行情况的后评价。
    A

    运营主管

    B

    客户经理

    C

    柜员

    D

    基层营业机构负责人


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    金融机构对()，应实行轮岗和强制性休假制度，建立严格的内部监督管理制度

    A.电子银行的关键岗位和关键人员

    B.会计部么的关键岗位和关键人员

    C.个人理财部的关键岗位和关键人员

    D.个人理财部的关键岗位和关键人员


    参考答案：A

  • 第14题：

    为有效强化会计内部制约机制，保证会计工作的连续性，防范会计操作风险，切实加强对营业室人员的岗位管理，营业室必须建立哪些制度（）

    • A、岗位分离
    • B、重要岗位轮换
    • C、突击轮岗
    • D、强制休假
    • E、岗位交接
    • F、离岗审查

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第15题：

    重要岗位人员轮换注意事项包括（）

    • A、严格实行回避制度。
    • B、做好相应的保密和安全保卫工作。
    • C、本办法所指重要岗位人员以外的岗位人员，可以随时的、频繁的进行员工岗位调整。
    • D、本办法所指重要岗位人员以外的岗位人员，可根据工作需要和人才培养、员工锻炼的需要。参照相关职位、岗位实施轮换，但严禁频繁进行员工岗位调整。

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    管库人员选用要严格执行（）制度，严禁“九种人”从事管库工作。

    • A、“岗位轮换”
    • B、“亲属回避”
    • C、“强制休假”
    • D、“干部交流”

    正确答案:B

  • 第17题：

    严格落实高管人员任职交流、重要岗位轮换、强制休假制度，加大行务公开力度，确保各项职权在阳光下公开透明运行，形成（）的廉政风险防控长效机制。

    • A、以岗位制衡为点
    • B、以业务流程为线
    • C、以制度执行为面
    • D、以文化建设为本

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    关键岗位应实行定期的人员轮换和强制休假制度。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    商业银行应当明确关键岗位及其控制要求，关键岗位应当实行（）的人员轮换和强制休假制度。

    • A、定期
    • B、不定期
    • C、定期或不定期
    • D、频繁

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    管库人员选用要严格执行（）制度，严禁“九种人”从事管库工作。
    A

    “岗位轮换”

    B

    “亲属回避”

    C

    “强制休假”

    D

    “干部交流”


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    内控制度的四项制度包括（）
    A

    干部交流

    B

    岗位轮换

    C

    强制休假

    D

    亲属回避

    E

    案件防控联席会议

    F

    信访举报


    正确答案： F,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    根据《中国××银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假管理办法（试行）》，在同一单位、同一岗位任职满6年的该银行高管人员应进行岗位轮换。这种举措旨在控制（  ）。
    A

    信用风险

    B

    市场风险

    C

    流动性风险

    D

    操作风险


    正确答案： B
    解析：

  • 第23题：

    多选题
    重要岗位人员轮换注意事项包括（）
    A

    严格实行回避制度。

    B

    做好相应的保密和安全保卫工作。

    C

    本办法所指重要岗位人员以外的岗位人员，可以随时的、频繁的进行员工岗位调整。

    D

    本办法所指重要岗位人员以外的岗位人员，可根据工作需要和人才培养、员工锻炼的需要。参照相关职位、岗位实施轮换，但严禁频繁进行员工岗位调整。


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

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