()视情节轻重,给予当事人记过或记大过处分,集团通报,扣发当月全部绩效工资,并由其承担全部或部分经济损失。
第1题:
丢失车票,成本、押金、余额合计200元以上500元(含)以下的,应定性为()。
第2题:
车票编码人员错误编码车票,但未对售票造成影响属于()。
第3题:
发生一类票务违章时,应受到如下处罚()。
第4题:
三类票务违章:给予当事人警告处分,在运营分公司范围内通报,扣发当月绩效工资(),并由其承担全部或部分经济损失。
第5题:
根据票务事故所导致的直接或间接损失大小,对票务收益安全的危害程度,以及当事人的行为动机,将票务事故分为()类。
第6题:
售票人员收取其他人员上交的车票的,应定性为()
第7题:
擅自用设备进行涉及现金的交易或擅自修改票务数据等方面的操作的,应定性为()。
第8题:
哪些属于四类票务事故?
第9题:
第10题:
票务违规事件
一类票务事故
二类票务事故
三类票务事故
第11题:
规章制度;
设备操作规范;
事故管理规定;
道德;
第12题:
票务违规事件
一类票务事故
二类票务事故
三类票务事故
第13题:
伪造帐目、报表或用其他手段进行个人违规获利,在票务报表清算前或被发现前自己主动将情况上报或复原的按()处理。
第14题:
同一票务事故的情节涉及()或以上的票务事故条款时,以事故情节()或()的事故条款来进行定性和处理。
第15题:
下列说法正确的是()。
第16题:
二类票务事故内容?
第17题:
凡是在地铁票务工作中违反票务(),尚未构成票务事故的行为或操作,均认定为票务违章。
第18题:
私自制作、使用票务钥匙属四类票务事故。
第19题:
以下哪条不属于票务事故的定性原则()。
第20题:
违反票务规章制度,给票务工作造成较大影响或损失
违反票务规章制度,其行为是当事人主观故意造成
违反票务规章制度,获取个人或集体利益
违反票务规章制度,但未给票务工作造成较大影响或损失
第21题:
一类票务事故
二类票务事故
三类票务事故
四类票务事故
第22题:
给予解除劳动合同处理,在运营分公司范围内通报
根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失
扣发当月绩效工资100%,并由其承担全部或部分经济损失
视情节轻重给予当事人记过、记大过处分
情节严重并触犯法律的,移交司法机关依法处理
第23题:
30%
40%
50%
60%