各单位、各部门要继续坚持以考促学,组织开展各系统、各级人员考试和比武,以此来检验学习培训的质量和效果。
第1题:
第2题:
对各单位中不具备统计专业知识的统计人员,应当由()组织专业培训,凡培训合格的,发给《岗位专业证书》取得上岗资格。
第3题:
为了检验学员学习效果,必须坚持(),考试成绩报人事部门备案。
第4题:
人员培训内容应包括人员培训的组织与管理、人员培训方法与步骤()
第5题:
公司教育培训中心负责助各单位开展生产人员()培训和考试工作。
第6题:
公司各级单位基建部门会同人资管理部门,开展基建管理业务培训、调考、竞赛、(),持续提升基建人员业务素质
第7题:
质量管理培训内容包括质量意识教育、质量知识培训和()。
第8题:
电气化区段各单位每年必须认真组织从业人员进行电气化安全措施的专门学习培训和考试,考试合格后方准在电气化区段作业。
第9题:
在开展深入学习实践科学发展观活动中,各级各部门一定要把“()”作为衡量和检验活动成效的重要标准。
第10题:
《核电厂质量保证组织》(HAD003/02)的内容包括()。
第11题:
个人述学
群众评学
组织考学
相互帮学
第12题:
保增长、保速度、保稳定
保增长、保质量、保效益
保增长、保民生、保稳定
第13题:
安全教育培训工作要达到()效果。
A以考促学
B以用促学
C以比促学
D以背促学
第14题:
加快乡镇供电所复合型员工的培养,可采用()相结合等方式,开展营配知识技能交叉培训和内部调考,补齐专业知识和技能操作短板,提高集中培训的针对性、实效性。
第15题:
运行部主任的职责之一是负责本*部门运行人员的岗位培训以及规章制度的学习和考试,针对运行中出现的薄弱环节,采取特殊的培训措施,定期组织好()。
第16题:
矿区员工教育培训工作要坚持(),引导广大员工养成主动学习、自觉学习的习惯。
第17题:
各单位应定期组织对各类安全生产人员进行()安全生产教育和培训。
第18题:
各级党委应采取等方式保证学习人员、学习时间、学习内容、学习效果的落实()
第19题:
各级公司要以防范和处置非法集资工作为主题,每年组织全体员工至少开展一次学习;各级公司销售部门要分条线加强对销售队伍的教育宣导,要利用晨会、夕会、培训等方式组织全体销售人员()至少开展一次学习。
第20题:
各单位要有针对性地不定期组织和开展(),检验单位事故应急处理和抢修救援体系的能力和速度,不断学习、总结和提高事故应急处理水平。
第21题:
建筑业务工人员教育培训主要通过入场教育和日常教育、农民工夜校、开展技术大比武活动。()
第22题:
电气化区段各单位每半年应当组织从业人员进行电气化作业人身安全措施的专门学习培训和考试,考试合格后方准在电气化区段作业,考试成绩()以上为合格,并将考试成绩填记在《铁路岗位培训合格证书》。
第23题:
对
错