按照提高管理专业化程度和工作效率的要求，把组织目标分解成各层级目标和任务，使组织的各层次都了解本层级在实现目标中应承担的责任和职权。

题目

按照提高管理专业化程度和工作效率的要求，把组织目标分解成各层级目标和任务，使组织的各层次都了解本层级在实现目标中应承担的责任和职权。

相似考题

1.组织要建立规划来实现制定的环境管理目标和指标,包括()A.实现目标的方法B.实现目标的时间表C.实现目标的责任方D.环境管理组织关系E.环境管理资审

2.企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是()。A.远景-目标-任务B.任务-目标-远景C.目标-任务-远景D.任务-远景-目标

3.执行组织的合理结构要求组织的纵向结构专业化和横向结构层级化。()

4.管理的计划职能的主要任务就是要确定()A.组织的目标和实现目标的途径B.组织结构的蓝图C.组织中的工作设计D.组织的领导方式

更多“按照提高管理专业化程度和工作效率的要求，把组织目标分解成各层级目标和任务，使组织的各层次都了解本层级在实现目标中应承担的责任和职权。”相关问题

  • 第1题：

    管理的计划职能的主要任务就是要确定组织的目标和实现目标的途径。()


    参考答案：对

  • 第2题：

    以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是：

    A.组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越低，分权程度越高
    B.组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越高，分权程度越高
    C.组织中较低层级的决策范围越广，涉及的职能越多，集权程度越高
    D.组织中较低层级做出的决策越重要，集权程度越高

    答案：A
    解析：
    此题考查集权与分权的区分，主要的区分标准包括决策的数量、决策的重要性、决策的范围和上层对决策控制的程度。

  • 第3题：

    下列要素哪项是组织实现目标、满足社会需要的根本保证（）

    • A、组织目标
    • B、任务
    • C、职权与责任
    • D、技术力量
    • E、适应与变化

    正确答案:D

  • 第4题：

    组织应针对所有职能、层级和过程建立质量管理体系所需的质量目标。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    WBS拆解的指导原则有哪些？（）

    • A、以实现目标为基准的拆分，层级的数量能够有效支持目标达成为准；
    • B、每个层级之间存在基于任务达成的相关性
    • C、每个层级的描述简明扼要，清晰易懂

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    管理的计划职能的主要任务就是要确定（）

    • A、组织结构的蓝图
    • B、组织的领导方式
    • C、组织中的工作设计
    • D、组织的目标和实现目标的途径

    正确答案:D

  • 第7题：

    组织要建立规划来实现制定的环境管理目标和指标，包括（）

    • A、实现目标的方法
    • B、实现目标的时间表
    • C、实现目标的责任方
    • D、环境管理组织关系
    • E、环境管理资审

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    哪一个选项可用于层级结构组织？（）

    • A、在层级结构组织中，每一级管理都有目标
    • B、在层级结构组织中，只有主管有目标
    • C、在层级结构组织中，每一个人都有目标
    • D、在层级结构组织中，只有总经理建立目标

    正确答案:A

  • 第9题：

    组织设计的目标统一原则要求（）

    • A、层次的设置和组织结构的建立要以实现组织目标为导航
    • B、各层次都要以组织总目标为目标，把各自的目标置于总目标的统一之下
    • C、把组织活动的特点和参与组织活动的员工的特点结合起来
    • D、根据组织的实际需要决定集权与分权的程度
    • E、组织结构在稳定性与适应性之间取得平衡

    正确答案:A,B

  • 第10题：

    多选题
    下列选项中关于有限责任目标责任制表述正确的是（）
    A

    在行政组织层级中，把工作层级进行细化、分解，保证下级政府对上级政府的负责

    B

    在一个行政组织内部，把本层级、部门或机构的工作目标分解落实到具体的岗位、具体的人

    C

    在工作中要求责任者就工作状况进行期中汇报并说明原因，在工作期结束后确定工作业绩并予以相应的奖惩

    D

    有限目标管理责任制的推行，能够量化责任，有助于提高政府工作人员的责任心


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    组织要建立规划来实现制定的环境管理目标和指标，包括（）
    A

    实现目标的方法

    B

    实现目标的时间表

    C

    实现目标的责任方

    D

    环境管理组织关系

    E

    环境管理资审


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是（）。

    正确答案： 远景-目标-任务
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在组织结构的内容体系中，职权结构指的是（ ）。

    A.组织内的管理层次构成
    B.组织内的管理部门构成
    C.组织各管理层次和部门在权力和责任方面的分工与相互关系
    D.实现组织目标所需的各项业务工作及其比例和关系

    答案：C
    解析：
    【知识点】组织结构中的职权结构。职权结构：各管理层次、部门在权利和责任方面的分工和相互关系。故选C

  • 第14题：

    企业目标管理中企业远景、企业目标和个人任务三个层级建立的顺序是（）。
    远景-目标-任务
    略

  • 第15题：

    以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是：（）

    • A、组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越低，分权程度越高
    • B、组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越高，分权程度越高
    • C、组织中较低层级的决策范围越广，涉及的职能越多，集权程度越高
    • D、组织中较低层级做出的决策越重要，集权程度越高

    正确答案:A

  • 第16题：

    根据《职业健康安全管理体系要求》（GB/T-28001-2011）4.3.3，组织应建立、实施和保持实现其目标的方案。方案至少应包括（）。

    • A、为实现目标而对组织相关职能和层次的职责和权限的制定
    • B、实现目标的方法和时间表
    • C、实现目标所需的人力资源分配
    • D、实现目标所需的资金投入

    正确答案:A,B

  • 第17题：

    按照一个系统或组织的指挥、监督和控制方式不同，可将领导体制划分为（）和职能制。

    • A、目标制
    • B、层级制
    • C、责任制
    • D、法制

    正确答案:B

  • 第18题：

    组织为了实现目标和指标，在制定管理方案时内容应包括（）。

    • A、有关职能和层次的职责和权限
    • B、实现目标和指标的方法和时间表
    • C、财务方案
    • D、A+B

    正确答案:D

  • 第19题：

    明确界定厨房各层级、各岗位人员在厨房组织当中的组织位置和应承担的责任，这项管理活动是（）。

    • A、岗位职责
    • B、岗位权力
    • C、岗位权利
    • D、岗惋描述

    正确答案:A

  • 第20题：

    下列选项中关于有限责任目标责任制表述正确的是（）

    • A、在行政组织层级中，把工作层级进行细化、分解，保证下级政府对上级政府的负责
    • B、在一个行政组织内部，把本层级、部门或机构的工作目标分解落实到具体的岗位、具体的人
    • C、在工作中要求责任者就工作状况进行期中汇报并说明原因，在工作期结束后确定工作业绩并予以相应的奖惩
    • D、有限目标管理责任制的推行，能够量化责任，有助于提高政府工作人员的责任心

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    明确界定厨房各层级、各岗位人员在厨房组织当中的组织位置和应承担的责任，这项管理活动是（）。
    A

    岗位职责

    B

    岗位权力

    C

    岗位权利

    D

    岗惋描述


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    管理的计划职能的主要任务就是要确定（）。
    A

    组织结构的蓝图

    B

    组织的领导方式

    C

    组织中的工作设计

    D

    组织的目标和实现目标的途径


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    组织应针对所有职能、层级和过程建立质量管理体系所需的质量目标。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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