用于实施“雨露计划”的经费，实行（）共同分担的投入机制。A、政府B、用人单位C、培训对象D、培训机构

题目

用于实施“雨露计划”的经费，实行（）共同分担的投入机制。

  • A、政府
  • B、用人单位
  • C、培训对象
  • D、培训机构
相似考题

1.根据《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》，加大职业技能培训经费保障，建立()多元投入机制，通过就业补助资金、企业职工教育培训经费、社会捐助赞助、劳动者个人缴费等多种渠道筹集培训资金。A.协会B.政府C.企业D.社会

2.员工培训计划的内容包括()。A:目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措 B:目标、内容、培训时间，培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措 C:对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措 D:目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

3.本年度要实施什么培训项目是（ ）的内容。A.培训组织机构建设 B.培训项目运作计划 C.培训资源管理计划 D.培训开发机制建设

4.员工培训的实施具体含义是()。A:分析员工培训需求，评估员工培训结果 B:分析员工培训需求，实行员工培训计划 C:确定员工培训目标，制定员工培训计划 D:实行员工培训计划，评估员工培训结果

更多“用于实施“雨露计划”的经费，实行（）共同分担的投入机制。A、政府B、用人单位C、培训对象D、培训机构”相关问题

  • 第1题：

    应当建立多层次、多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。


    答案：对
    解析：
    应当建立多层次.多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。

  • 第2题：

    专业技术人员继续教育实行（）共同投入机制。

    • A、政府
    • B、社会
    • C、用人单位
    • D、个人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    企业人员培训情况：建立了人才培养机制，培训（）健全，培训（）完善，培训（）投入到位，执行效果良好；

    • A、制度
    • B、规划
    • C、计划
    • D、经费

    正确答案:A,C,D

  • 第4题：

    《2003━2010年全国农民工培训规划》规定，农民工培训经费实行（）的投入机制。

    • A、政府和用人单位共同分担
    • B、政府、用人单位和农民工个人共同分担
    • C、用人单位和农民工个人共同分担

    正确答案:B

  • 第5题：

    落实培训项目实旋计划时，培训资源的组织和准各工作有培训对象、培训教师的落实、培训场所的选择与布置和（）的准备。

    • A、培训经费
    • B、培训要求
    • C、应用工具
    • D、培训计划

    正确答案:C

  • 第6题：

    培训需求分析是（）的前提。

    • A、确定培训目标
    • B、进行培训评估
    • C、设计培训计划
    • D、培训经费预算
    • E、有效实施培训

    正确答案:A,C,E

  • 第7题：

    雨露计划补助工作中中期就业技能培训生活费补助的对象是哪些人？


    正确答案:参加技工院校结对帮扶贫困家庭“两后生”中期就业技能培训项目（为期一学年）的我*区农村建档立卡贫困户（含2017年脱贫户）15—25周岁的“两后生”。

  • 第8题：

    安全教育计划主要的内容包括：（）。

    • A、培训内容
    • B、培训的对象和时间
    • C、培训的指导思想
    • D、经费测算
    • E、培训考核形式

    正确答案:A,B,D,E

  • 第9题：

    保证安全培训投入，建立以（）为主、社会资金积极资助的安全培训投入机制。

    • A、企业与政府共同投入
    • B、员工自主投入
    • C、政府支持
    • D、企业投入

    正确答案:D

  • 第10题：

    多选题
    一份完整的培训项目实施计划应包括：培训目的：培训目标：培训对象及类型：培训内容；培训的组织范围；培训规模：培训时间；培训地点：（）。
    A

    培训的方式、方法

    B

    培训教师

    C

    考评方式

    D

    经费投入

    E

    培训效益、效果的预期


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    继续教育实行政府、社会、用人单位和个人共同投入机制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    员工培训计划的内容包括（　　）。
    A

    目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措

    B

    目标、内容、培训时间，培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    C

    对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    D

    目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措


    正确答案： D
    解析：
    在员工培训目标确定之后，就要制订具体的员工培训计划。员工培训计划应包括以下主要内容：①员工培训的目标；②员工培训的内容；③员工培训的对象；④员工培训者；⑤员工培训时间；⑥员工培训的地点、设施等后勤保障；⑦员工培训的方法及经费的预算与筹措。

  • 第13题：

    培训需求分析是（　　）的前提。

    A.确定培训目标
    B.进行培训评估
    C.制订培训计划
    D.培训经费预算
    E.有效实施培训

    答案：A,C,E
    解析：
    培训需求分析具有很强的指导性，是确定培训目标、制订培训计划、有效实施培训的前提。

  • 第14题：

    根据《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》，加大职业技能培训经费保障，建立（）多元投入机制，通过就业补助资金、企业职工教育培训经费、社会捐助赞助、劳动者个人缴费等多种渠道筹集培训资金。

    • A、协会
    • B、政府
    • C、企业
    • D、社会

    正确答案:B,C,D

  • 第15题：

    雨露计划补助工作中农村实用技术培训补助的对象是哪些人？


    正确答案:从事农业生产经营的建档立卡贫困户（含尚在继续扶持期的脱贫户）劳动力。

  • 第16题：

    继续教育实行政府、社会、用人单位和个人共同投入机制。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    一份完整的培训项目实施计划应包括：培训目的：培训目标：培训对象及类型：培训内容；培训的组织范围；培训规模：培训时间；培训地点：（）。

    • A、培训的方式、方法
    • B、培训教师
    • C、考评方式
    • D、经费投入
    • E、培训效益、效果的预期

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第18题：

    雨露计划补助工作中参与扶贫部门主办的短期技能培训补助的对象是哪些人？


    正确答案:16—60周岁、有劳动能力的建档立卡贫困户（含尚在继续扶持期的脱贫户）劳动力。

  • 第19题：

    “雨露计划﹒‘三女’培训”指的是什么培训？


    正确答案:指的是“持家女”、“家政女”、“锦绣女”培训。

  • 第20题：

    什么是“雨露计划”培训？


    正确答案: 雨露计划是以提高扶贫对象自我发展能力、促进就业为核心，以政府财政扶贫资金扶持为主、动员社会力量参与，通过资助、引导农村贫困家庭劳动力接受职业教育和各类技能培训、培养贫困村产业发展带头人等途径，扶持和帮助贫困人口增加就业发展机会和提高劳动收入的专项扶贫措施。目前，雨露计划主要包括四大工程：贫困家庭新生劳动力职业教育培训助学工程、贫困家庭青壮年劳动力转移就业培训工程、贫困家庭劳动力扶贫产业发展技能提升工程、贫困村产业发展带头人培养工程等。

  • 第21题：

    单选题
    落实培训项目实旋计划时，培训资源的组织和准各工作有培训对象、培训教师的落实、培训场所的选择与布置和（）的准备。
    A

    培训经费

    B

    培训要求

    C

    应用工具

    D

    培训计划


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    以下属于培训项目实施计划内容的是（）。
    A

    培训的组织范围

    B

    培训规模

    C

    培训的方式、方法

    D

    经费投入

    E

    培训教师

    F

    培训效益、效果的预期


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    培训需求分析是（）的前提。
    A

    确定培训目标

    B

    进行培训评估

    C

    设计培训计划

    D

    培训经费预算

    E

    有效实施培训


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

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