《一个项目经理》的故事给我们的启发是（）。A、经历就是财富B、心态模式决定人生结果C、合适的人要放在合适的岗位上D、在遇到困难时要积极寻求他人帮助

题目

《一个项目经理》的故事给我们的启发是（）。

  • A、经历就是财富
  • B、心态模式决定人生结果
  • C、合适的人要放在合适的岗位上
  • D、在遇到困难时要积极寻求他人帮助
相似考题

1.人力资源管理的一项重要任务是将合适的人放在合适的岗位上，人员调配的重要依据是( )。A．员工的技能B．员工的自我调节结果C．员工的绩效评价结果D．人力资源管理决策结果

2.下列认识,有错误的是()。A、压力是对精力的持续消耗B、良好的人际关系有助于应对不良情绪，我们要重视与家人、朋友、同事的关系C、情绪是人际关系的界线，我们要学会给别人一个空间D、帮助他人会带来成就感，他人提出的要求，我们要尽可能满足

3.对企业人岗匹配理解正确的是:()。A.企业要觉得人才在这个岗位是合适的B.员工要觉得自己是适合这个岗位的C.鼓励员工积极流动寻找适合自己的岗位D.没有最好，只是合适，合时才是最好的

4.下列关于授权的说法错误的是()。A.授权的时候要挑选合适的人进行授权B.授权就是给予自主权，确保下属获得完成任务所需的权利和资源，并在需要时提供帮助C.授权是为了将自身的责任转嫁他人D.授权以后还要寻求反馈

更多“《一个项目经理》的故事给我们的启发是（）。A、经历就是财富B、心态模式决定人生结果C、合适的人要放在合适的岗位上D、在遇到困难时要积极寻求他人帮助”相关问题

  • 第1题：

    与道德高尚的人的人生价值观相违背的观点是( )。

    A.一个人生活在社会里，要自觉有目的地通过社会实践去创造物质和精神财富

    B.在为他人需要做出贡献时，越是贡献大，才越有人生价值

    C.索取与奉献应成正比

    D.以满足他人需要为己任


    答案：C    

  • 第2题：

    人生有一个“90/10法则”，简要的说就是:生活的10%是由发生在你身上的事情组成，而另外的90%则是由饰对所发生事情的态度决定。“90/10法则”的内在含义揭示我们:我们确确实实无法控制发生在我们身上的10%，但我们的人生态度却能完全决定另外的90%，从而改变我们的人生。“90/10法则”表明

    A.人生态度对人生具有决定作用
    B.正确的人生态度可以正确的把握人生，取得人生成功
    C.在遇到困难时需要端正人生态度
    D.人生态度对人生矛盾和问题的认识与把握十分重要

    答案：B,C,D
    解析：
    本题考核的知识点是:人生态度。
    【正确分析】人生态度对人生矛盾和问题的认识与把握十分重要。每个人在人生实践中，都会遇到义利、荣辱、善恶、苦乐、得失、成败、祸福、生死等人生矛盾，如果以正确的人生态度对待和处理这些问题，就可以正确地把握人生，取得人生的成功。特别是个人在人生实践中在遇到各种各样的矛盾和困难时，更需要端正人生态度。因此，BCD选项正确。
    【干扰分析】A选项夸大了人生态度的作用。因此，A选项错误。

  • 第3题：

    《两个和尚》的故事给我们的启发是（）。

    • A、业余时间决定成败
    • B、循规蹈矩与创新思维结果不同
    • C、团队协作是成功的关键因素
    • D、要对他人出现的错误宽容

    正确答案:A,B

  • 第4题：

    以下哪一个选项用来描述有效的员工管理最合适（）。

    • A、管理者使合适的人处在合适的岗位上以保证目标的实现
    • B、管理者使员工处在某岗位上以保证目标的实现
    • C、管理者确保员工帮助组织完成目标
    • D、管理者确保组织的目标得以实现

    正确答案:A

  • 第5题：

    塑造健康的心态，塑造知足、感恩、乐观开朗的阳光心态，就是要让我们建立一种积极的价值观，获得健康的人生，释放强劲的影响力。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    人力资源的能级匹配原则是指当人员或工作岗位要求发生变化的时候，要适时地对人员配备进行调整，以保证始终使合适的人工作在合适的工作岗位上。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    “人不是你最重要的资产，合适的人才是”，科林斯在《从优秀到卓越》一书中指出：“首先要请合适的人上车，送不合适的人下车，给合适的人安排合适的座位，然后再决定行驶的方向。”扎克伯格招聘人才的原则就是“要看重员工态度，技能可以传授，激情则不能”。这说明（） ①企业要依靠科技进步，提高自主创新能力 ②企业应该科学管理，人尽其才，合理利用 ③劳动者应履行义务，积极主动投入工作 ④劳动者应树立竞争就业观，努力提高技能

    • A、②③
    • B、②④
    • C、③④
    • D、①②

    正确答案:A

  • 第8题：

    下列关于授权的说法错误的是（）

    • A、授权的时候要挑选合适的人进行授权
    • B、授权就是给予自主权，确保下属获得完成任务所需的权利和资源，并在需要时提供帮助
    • C、授权是为了将自身的责任转嫁他人
    • D、授权以后还要寻求反馈

    正确答案:C

  • 第9题：

    要培养积极的心态，需要适当的向他人心理宣泄，以下（）做法不合适。

    • A、向用户倾诉
    • B、向家人倾诉
    • C、向同事倾诉
    • D、向朋友倾诉

    正确答案:A

  • 第10题：

    判断题
    人力资源的能级匹配原则是指当人员或工作岗位要求发生变化的时候，要适时地对人员配备进行调整，以保证始终使合适的人工作在合适的工作岗位上。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    塑造健康的心态，塑造知足、感恩、乐观开朗的阳光心态，就是要让我们建立一种积极的价值观，获得健康的人生，释放强劲的影响力。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    危机管理中的一个关键问题，就是要选择合适的（）。

    正确答案： 响应策略
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    生活中，一个好的心态，可以使你乐观豁达；一个好的心态，可以使你战胜面临的苦难；一个好的心态．可以使你淡泊名利，过上真正快乐的生活。人类几千年的文明史告诉我们，积极的心态能帮助我们获取健康、幸福和财富。
    上面这段文字告诉我们（　　）。

    A.人与人之间千差万别，但心态决定人生
    B.一个人成功与否，主要取决于他的心态
    C.一个健全的心态，比一百种智慧更有力量
    D.你不能控制环境，你可以调整自己的心态

    答案：D
    解析：
    文段主要说明了一个好心态的积极作用，由此可知，作者意在告诉我们应调整好自己的心态，D项与此最相符。A项中的“决定”、B项中的“取决于”过于绝对，均可排除；文段并没有将好心态与智慧进行比较，C项属无中生有。

  • 第14题：

    下列有关阳光心态思想的描述，不正确的是（）。

    • A、 阳光心态能够帮助我们建立积极的价值观
    • B、 阳光心态能够帮助我们获得健康的人生
    • C、 阳光心态能帮助我们释放出强劲的影响力
    • D、 阳光心态能够有效帮助治疗身体方面的疾病

    正确答案:D

  • 第15题：

    关于公司人才观的表述正确的是（）

    • A、只有创新型的人才才能为企业创造价值
    • B、公司在合适的基础上给岗位胜任度留有一定的空间
    • C、“合适”永远是动态的
    • D、员工可以主动寻求合适的岗位

    正确答案:B,C,D

  • 第16题：

    遇到困难时，我们首先应该（）

    • A、尽量想办法自己解决
    • B、寻求他人帮助
    • C、自暴自弃

    正确答案:A

  • 第17题：

    我们在与人交往之前，要先甩掉自己的抱怨、甩掉消极的社交态度，任何时候都要保持积极、乐观、开朗、热情的心态去面对其他人，消极的人生不可取，消极的社交处事态度也不可取。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    《一个美国男孩》的故事给我们的启发是（）。

    • A、意外来袭，要勇敢面对
    • B、经受磨难，坚持就有未来
    • C、听取专业的意见
    • D、适度冒险是必须的

    正确答案:A,C,D

  • 第19题：

    危机管理中的一个关键问题，就是要选择合适的（）。


    正确答案:响应策略

  • 第20题：

    成功销售关键之一是要保持积极的销售心态，以下选项不是指保持积极心态的是（）

    • A、组织认同
    • B、产品认同
    • C、他人认同
    • D、工作认同

    正确答案:C

  • 第21题：

    单选题
    以下哪一个选项用来描述有效的员工管理最合适（）。
    A

    管理者使合适的人处在合适的岗位上以保证目标的实现

    B

    管理者使员工处在某岗位上以保证目标的实现

    C

    管理者确保员工帮助组织完成目标

    D

    管理者确保组织的目标得以实现


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    遇到困难时，我们首先应该（）
    A

    尽量想办法自己解决

    B

    寻求他人帮助

    C

    自暴自弃


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    我们在与人交往之前，要先甩掉自己的抱怨、甩掉消极的社交态度，任何时候都要保持积极、乐观、开朗、热情的心态去面对其他人，消极的人生不可取，消极的社交处事态度也不可取。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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