神宁文化的行为识别系统是什么？

题目

神宁文化的行为识别系统是什么？

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1.“追求卓越”是海尔文化的核心,属于企业形象识别系统中的()A.理念识别系统B.精神识别系统C.视觉识别系统D.行为识别系统

2.企业形象识别系统包括的子系统有（）。A、理念识别系统B、视觉识别系统C、文化识别系统D、行为识别系统E、品牌识别系统

3.神宁文化的定义是什么？

4.企业识别系统包括（）A理念识别系统B视觉识别系统C符号识别系统D文化识别系统E行为识别系统

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  • 第1题：

    神宁文化的安全理念是什么？


    正确答案:生命高于一切，责任重于泰山，煤矿能够做到不死人，瓦斯超限就是事故，一切生产事故皆可防可控。

  • 第2题：

    神宁文化的三大体系是：以什么为精髓的文化体系，以什么为先导的识别系统，以什么为主体的一主多优文化。（）①核心价值观 ②理念系统 ③神宁文化

    • A、①②③
    • B、②①③
    • C、②③①
    • D、①③②

    正确答案:A

  • 第3题：

    神宁文化的行为识别系统包括（）。

    • A、道德行为准则
    • B、层级行为准则
    • C、道德规范
    • D、共同行为准则

    正确答案:B,C,D

  • 第4题：

    神宁文化体系的第二部分是（），其中包括（）部分内容。

    • A、以神宁文化为主体的“一主多优”；2
    • B、以理念系统为先导的识别系统；3
    • C、以视觉系统为先导的识别系统；3
    • D、以核心价值观为精髓的文化体系；2

    正确答案:B

  • 第5题：

    神宁文化层级行为准则中操作层行为准则是（）的做事。

    • A、精确
    • B、准确
    • C、正确
    • D、精准

    正确答案:B

  • 第6题：

    简述神宁文化的基本特征。


    正确答案:神宁文化是以人为本的文化，是敢于负责的文化，是诚实守信的文化，是创新变革的文化，是追求卓越的文化。

  • 第7题：

    新的神宁文化体系出台的重要意义？


    正确答案:新的神宁文化体系的出台，是集团公司践行党的十八大提出的“扎实推进社会主义文化强国建设”的重要举措，是建设一流企业文化的迫切需要，对提升集团公司的创造力、凝聚力和竞争力，建设高素质员工队伍，改进和创新思想政治工作，建设“五型”企业，推动集团公司又好又快发展，具有十分重要的意义。

  • 第8题：

    神宁文化中的“一主多优文化”指的是什么？


    正确答案:“一主多优”即以神宁文化为主体，发展各行业（专业）、各单位（部门）特色文化。形成以神宁文化为核心、多种文化（行业和单位特色文化）共同发展的主次分明、特色鲜明、多元多样、百花齐放的文化体系。

  • 第9题：

    以下属于“中国邮政企业文化系统的是（）。

    • A、理念识别系统
    • B、行为识别系统
    • C、视觉识别系统
    • D、听觉识别系统

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    以下不属于“中国邮政企业文化系统的是（）。

    • A、理念识别系统
    • B、行为识别系统
    • C、视觉识别系统
    • D、听觉识别系统

    正确答案:D

  • 第11题：

    多选题
    企业识别系统包括（）
    A

    理念识别系统

    B

    视觉识别系统

    C

    符号识别系统

    D

    文化识别系统

    E

    行为识别系统


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    企业形象系统包括（）
    A

    理念识别系统

    B

    行为识别系统

    C

    视觉识别系统

    D

    品牌识别系统

    E

    文化识别系统


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    神宁文化的人才理念具体内容是什么？


    正确答案:坚持人才兴企、企业聚才的人才战略，建立有为才有位、有为才有利的竞争机制，公推直选、公开竞聘，拓展经营管理人员、专业技术人员和技能操作人员职业发展的三个通道，让能干的有舞台、实干的有发展、人人皆可成才，人人尽展其才。

  • 第14题：

    神宁文化当前重点建设的6类特色文化是什么？


    正确答案:神宁文化当前重点建设安全文化、创新文化、责任文化、争先文化、和谐文化、廉洁文化六类特色文化。

  • 第15题：

    神宁文化的三个支柱体系是什么？


    正确答案:一是以核心价值观为精髓的文化体系；二是以理念系统为先导的识别系统；三是以神宁文化为主体的一主多优文化。

  • 第16题：

    简述神宁文化的核心价值观


    正确答案: 科学：就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展。
    和谐：就是营造企业内部、企业与社会、企业与自然的和谐氛围，创造内有亲和力、外有影响力的稳定发展环境。
    厚德：就是忠诚厚道，公平公正，守信践诺，依法经营。
    思进：就是居安思危，求知谋进，勇于变革，敢于创新，建设“五型”企业，打造世界一流企业。

  • 第17题：

    神宁文化中和谐是企业精神的追求。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    以核心价值观为精髓的识别系统是神宁文化的核心、根本和灵魂。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    神宁文化的识别系统包括哪些？（）

    • A、理念识别系统
    • B、视觉识别系统
    • C、形象识别系统
    • D、行为识别系统

    正确答案:A,B,D

  • 第20题：

    简要回答神宁文化的基本内涵。


    正确答案:神宁文化的基本内涵是：秉承科学和谐、厚德思进的价值追求，肩负提供绿色能源、驱动时代文明的历史使命，弘扬责任、创新、厚德、争先的企业精神，树立以人为本、安全至上的发展理念，全力推进煤炭生产、煤化工及煤炭产业链延伸，大力实施产业结构优化升级，为建成世界一流煤炭综合能源企业提供先进文化的驱动力。

  • 第21题：

    神宁文化行为识别系统分为（）几部分，分别是（）。

    • A、2；共同行为准则，层级行为准则
    • B、3；共同行为准则，层级行为准则，个人行为准则
    • C、3；共同行为准则，层级行为准则，道德规范
    • D、2；层级行为准则，个人行为准则

    正确答案:C

  • 第22题：

    企业形象系统包括（）

    • A、理念识别系统
    • B、行为识别系统
    • C、视觉识别系统
    • D、品牌识别系统
    • E、文化识别系统

    正确答案:A,B,C

  • 第23题：

    多选题
    企业形象识别系统包括的子系统有（）。
    A

    理念识别系统

    B

    视觉识别系统

    C

    文化识别系统

    D

    行为识别系统

    E

    品牌识别系统


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

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