以核心价值观为精髓的识别系统是神宁文化的核心、根本和灵魂。

题目

以核心价值观为精髓的识别系统是神宁文化的核心、根本和灵魂。

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1.核心价值观是文化软实力的( )，文化软实力建设的重点。这是决定文化( )的最深层次要素。A.灵魂B.根本C.性质和方向

2.由于组织价值观是整个组织文化的核心和灵魂，因此，选择正确的组织价值观是塑造组织文化的首要战略问题。A对B错

3.神宁特色安全文化以“五个一”安全管控模式为核心。

4.核心价值观是文化软实力的（），文化软实力建设的重点。这是决定文化（）的最深层次要素。A、灵魂B、根本C、性质和方向

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  • 第1题：

    神华宁夏煤业集团以核心价值观为精髓的文化体系包括（）。

    • A、核心价值观
    • B、企业精神
    • C、企业使命
    • D、企业愿景
    • E、企业作风
    • F、企业理念

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第2题：

    神宁文化的三大体系是：以什么为精髓的文化体系，以什么为先导的识别系统，以什么为主体的一主多优文化。（）①核心价值观 ②理念系统 ③神宁文化

    • A、①②③
    • B、②①③
    • C、②③①
    • D、①③②

    正确答案:A

  • 第3题：

    神宁文化体系的第二部分是（），其中包括（）部分内容。

    • A、以神宁文化为主体的“一主多优”；2
    • B、以理念系统为先导的识别系统；3
    • C、以视觉系统为先导的识别系统；3
    • D、以核心价值观为精髓的文化体系；2

    正确答案:B

  • 第4题：

    神宁文化以神华宁夏煤业集团有限责任公司企业名称命名。神宁文化是神华宁夏煤业集团企业文化体系的（），是神华宁夏煤业集团企业文化的形象表达。

    • A、根本
    • B、精髓
    • C、主题和主体
    • D、载体

    正确答案:C

  • 第5题：

    神宁文化以核心价值观为精髓的文化体系包含核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、（）。

    • A、企业理念
    • B、企业作风
    • C、企业价值
    • D、企业文化

    正确答案:B

  • 第6题：

    由于组织价值观是整个组织文化的核心和灵魂，因此，选择正确的组织价值观是塑造组织文化的首要战略问题。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神是社会主义核心价值体系的（）

    • A、精髓
    • B、主题
    • C、灵魂
    • D、基础

    正确答案:A

  • 第8题：

    神宁文化中的厚德是企业精神的品质，是中华美德的集中体现，促进培育和践行共产主义核心价值观。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    （）是CIS的灵魂、核心和向导，它的实质是以价值观为核心的一种精神文化。

    • A、企业理念
    • B、企业制度
    • C、企业使命
    • D、企业信誉

    正确答案:A

  • 第10题：

    （）是企业文化的精髓和灵魂，也是企业文化的本质要素和核心特征。

    • A、总体文化
    • B、精神文化
    • C、制度文化
    • D、物质文化

    正确答案:B

  • 第11题：

    单选题
    （）是企业的灵魂、核心和原动力。
    A

    理念识别系统

    B

    行为识别系统

    C

    视觉识别系统

    D

    感觉识别系统


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）是CIS的灵魂、核心和向导，它的实质是以价值观为核心的一种精神文化。
    A

    企业理念

    B

    企业制度

    C

    企业使命

    D

    企业信誉


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。其中不包括以下哪一项？（）

    • A、核心价值观
    • B、企业使命
    • C、企业愿景
    • D、企业形象

    正确答案:D

  • 第14题：

    以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。包括了核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、企业作风。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    简述神宁文化的核心价值观


    正确答案: 科学：就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展。
    和谐：就是营造企业内部、企业与社会、企业与自然的和谐氛围，创造内有亲和力、外有影响力的稳定发展环境。
    厚德：就是忠诚厚道，公平公正，守信践诺，依法经营。
    思进：就是居安思危，求知谋进，勇于变革，敢于创新，建设“五型”企业，打造世界一流企业。

  • 第16题：

    神宁文化核心价值观中的“科学”指的是营造企业文化内部、企业和社会、企业的和谐氛围，创造内有亲和力、外有影响力的稳定发展环境。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    神宁文化的核心价值观中的和谐，就是营造企业与社会之间的和谐氛围，创造有影响力的环境


    正确答案:错误

  • 第18题：

    组织文化由物质文化、制度文化和精神文化三个层次构成，而以共同价值观为核心的制度文化是组织文化的灵魂。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    企业识别系统的核心和灵魂是（）

    • A、BI
    • B、CI
    • C、MI
    • D、VI

    正确答案:C

  • 第20题：

    神宁文化的核心价值观中的科学，就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    在数千年的历史进程中，中华民族形成了以爱国主义为核心，团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的民族精神，这是我们民族文化的灵魂，也是（）的精髓。

    • A、中华民族价值取向
    • B、中华民族基本价值
    • C、社会主义价值观
    • D、社会主义核心价值观

    正确答案:D

  • 第22题：

    单选题
    （）是企业文化的精髓和灵魂，也是企业文化的本质要素和核心特征。
    A

    总体文化

    B

    精神文化

    C

    制度文化

    D

    物质文化


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神是社会主义核心价值体系的（）
    A

    精髓

    B

    主题

    C

    灵魂

    D

    基础


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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