更多“排序规则由哪些得分计算得出?()A、相关性得分B、评价得分C、商业得分D、卖家信用评价得分”相关问题
  • 第1题:

    《商业银行内部控制评价试行办法》规定,银监会对商业银行法人机构整体评价时,总部占整体评价得分的40%,分支机构平均得分占整体评价得分的60%,形成最终评级结果。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:×

  • 第2题:

    市场行为信用评价得分=基础分值+良好行为得分。


    正确答案:错误

  • 第3题:

    财务工作考核评价中,各市分行()与激励加分之和为财务会计工作考核评价总分。

    • A、基础考核得分
    • B、绩效考核得分
    • C、综合考核得分
    • D、计价考核得分

    正确答案:A

  • 第4题:

    市场行为信用评价得分=()。


    正确答案:基础分值+良好行为得分-不良行为得分

  • 第5题:

    银监会对商业银行法人机构整体评价时,总部占整体评价得分的(),分支机构平均得分占整体评价得分的(),形成最终评级结果。

    • A、30%;70%
    • B、70%;30%
    • C、40%;60%
    • D、60%;40%

    正确答案:D

  • 第6题:

    生产管理系统实用化评价验收基本项应得分为参与实用化评价验收部分的应得分数之和,加分项应得分是全部可选模块的应得分数之和。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    建设管理单位(部门)负责管辖项目“标准工艺”实施及效果的评价,评价得分由“标准工艺”的()得分、()得分、()得分等三部分组成。评价等级分为优秀、良好、一般。


    正确答案:管理工作评价;应用率;成品实施效果

  • 第8题:

    多选题
    以下选项中,关于纳税信用级别得分区间表述正确的有()。
    A

    A级纳税信用为年度评价指标得分90分以上的

    B

    B级纳税信用为年度评价指标得分70分以上不满90分的

    C

    C级纳税信用为年度评价指标得分40分以上不满70分的

    D

    D级纳税信用为年度评价指标得分不满40分或者直接判级确定的

    E

    A级纳税信用为年度评价指标得分100分


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    内部控制评价的评分标准按哪项比例得出综合评价得分()
    A

    按过程评价占60%、结果评价占40%权重加权得出综合评价得分

    B

    按过程评价占70%、结果评价占30%权重加权得出综合评价得分

    C

    按过程评价占80%、结果评价占20%权重加权得出综合评价得分

    D

    按过程评价占40%、结果评价占60%权重加权得出综合评价得分


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    市场行为信用评价得分=()。

    正确答案: 基础分值+良好行为得分-不良行为得分
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    根据《广州市建设工程施工公开招标招标文件范本GZZB2010-005-2》的规定,下列说法正确的是()
    A

    招标控制价少于1000万元的,投标人总得分由诚信综合评价得分和其他项目得分各按5%和95%权重加权平均计算

    B

    所有项目计算投标人的总得分中,报价得分权重占80%,综合诚信排名得分权重占20%

    C

    所有项目计算投标人的总得分中,报价得分权重占95%,综合诚信排名得分权重占5%

    D

    所有项目计算投标人的总得分中,报价得分权重占80-100%,综合诚信排名得分权重占20~0%

    E

    按照总得分从高至低进行排序,确定资格审查及评标的先后排序。得分相同的投标文件,由评标委员会确定其审查排序的先后。


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    框架协议招标如按包设置了履约评价条款的,应按包完成履约评价评审,各投标人所投标包的综合得分为()之和。
    A

    技术部分得分;

    B

    履约评价得分;

    C

    商务比重;

    D

    商务得分。


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    计算出甲岗位各评价要素的得分以及评价总分,并填入表中。
    表1甲岗位各评价要素得分及评价总分表



    答案:
    解析:
    甲岗位各评价要素的得分及评价总分如下表2所示:
    表2甲岗位各评价要素得分及评价总分表

  • 第14题:

    “四好”领导班子考核评比采用()的方式进行。

    • A、客观得分
    • B、主观评价得分
    • C、客观得分与主观评价得分相结合

    正确答案:C

  • 第15题:

    《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》,“标准工艺”评价得分由“标准工艺”的()等组成。

    • A、观感质量得分
    • B、管理工作评价得分
    • C、应用率得分
    • D、成品实施效果得分

    正确答案:B,C,D

  • 第16题:

    银监会对商业银行法人机构整体评价时,总部与分支机构占比为(),形成最终评级结果。

    • A、总部占整体评价得分的40%,分支机构平均得分占整体评价得分的60%
    • B、总部占整体评价得分的60%,分支机构平均得分占整体评价得分的40%
    • C、总部占整体评价得分的70%,分支机构平均得分占整体评价得分的30%
    • D、总部占整体评价得分的50%,分支机构平均得分占整体评价得分的50%

    正确答案:B

  • 第17题:

    绿色建筑评价指标中基本分的计算公式为()。

    • A、基本分=∑指标得分×住宅(公建)权值+优选项得分
    • B、基本分=∑指标得分×住宅(公建)权值+优选项得分×0.2
    • C、基本分=∑指标得分×住宅(公建)权值+优选项得分×0.1
    • D、基本分=∑指标得分×住宅(公建)权值

    正确答案:B

  • 第18题:

    在速卖通平台,卖家的每日服务分采用百分制考核方式,每天更新。每日服务分等于需要考察的各个考核单项得分之和,请问这些考核单项得分有以下哪些?()

    • A、成交不卖率得分、未收到货物纠纷提起率得分
    • B、货不对版提起率得分、DSR商品描述得分
    • C、DSR卖家服务得分、DSR物流服务得分
    • D、48小时发货率得分、好评率得分

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    调整后评价项目总得分=所有适用项目得分/评价项目总分×100%。()


    正确答案:错误

  • 第20题:

    多选题
    《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》,“标准工艺”评价得分由“标准工艺”的()等组成。
    A

    观感质量得分

    B

    管理工作评价得分

    C

    应用率得分

    D

    成品实施效果得分


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    财务工作考核评价中,各市分行()与激励加分之和为财务会计工作考核评价总分。
    A

    基础考核得分

    B

    绩效考核得分

    C

    综合考核得分

    D

    计价考核得分


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    市场行为信用评价得分=基础分值+良好行为得分。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    《商业银行内部控制评价试行办法》规定,银监会对商业银行法人机构整体评价时,总部占整体评价得分的40%,分支机构平均得分占整体评价得分的60%,形成最终评级结果。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析