联系实际谈谈提高质量对于企业经济效益的影响。
题目
联系实际谈谈提高质量对于企业经济效益的影响。
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第1题：
根据市场营销理论并联系实际,谈谈企业如何才能做到让消费者满意。参考答案：答：消费者在一次购买之后，往往要采取连续行为，并会影响其他人的购买，因此，企业营销人员要重视研究消费者购买产矗后的满意程度。消费者购买产品后，可能会感到十分满意或比较满意，也可能感到有些不满意或非常不满意。消费者对产品的满意程度取决于对产品购买前的“期望”和产品使用后所表现出的“直观性能”的接近程度，如产品的性能和消费者的期望相一致，消费者就会感到非常满意;反之，产品的性能不能达到消费者的期望，消费者就会产生不满意。因此，企业应实事求是地介绍产品，使产品的实际性能与消费者的期望相一致;有的企业作宣传时还有意识地低估产品优点，使消费者的购买期望低于产品的实际性能，从而使消费者在使用后感到十分满意。消费者对产品满意或不满意不仅会影响其今后的购买行为，还会直接影响与其相关的人群。因此，使消费者产生满意感，是树立企业和产品良好信誉的重要前提。
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第2题：
请联系实际谈谈企业培训的教学原则。
正确答案: 1.尊重成人教学规律原则，主要针对成人进行的，特殊性，如经验丰富，知识缺乏；记忆力差、分析能力强；要求尊重，求职性差；生活压力比较大。
2.遵守企业培训发展规律的原则，企业培训教学是培训事业发展的重要组成部分，因此，他的教学活动也必须符合企业培训的发展规律和个性特点，即坚持技能教学为主，操作训练为重的原则
3.教学互动原则，可应用在一切教学活动中，在企业培训教学活动中效果尤其突出。互动可以充分发挥学员有一定工作经验、善于分析问题的优点。可以减轻学员压力，鼓励学员直接参与到教学中来，有利于激发学员的兴趣和创造力，挖掘学员的潜力
4.个性化原则：在充分了解学员的基础上进行个别的、阶段性的指导
5.现场、现实教学原则：除现场操作训练和结合具体案例教学外，理论教学也必须紧扣生产工作实际和结合工作中的问题来进行，避免从概念到概念、从推理到推理的教学模式
6.激发兴趣和创造性学习原则：培训师要把握学习者的思想，与学习者进行沟通，使学习者自己感到学习的必要性，产生兴趣、主动学习。避免向学员进行注入式教学，而是采取措施，激发学习者开展自我学习、自我活动的动机。只有学习者有高度的学习意愿，他才能不断的坚持学习，学习才有机会。 -
第3题：
联系实际，谈谈影响公安决策有效执行的主要因素。
正确答案:一、公安决策执行，是指为了实现公安决策的目标，运用计划、组织、指挥、协调、控制、总结进行贯彻落实决策方案的活动过程。
二、影响公安决策有效执行的客观因素主要表现在：1、决策问题比较复杂，权利利益关系调整难。2、决策规范的种类多，制定明确的规则难。3、决策行为的调适量大，改变人的惯性思维难。4、决策资源不充足，满足决策目标要求难。
三、影响公安决策有效执行的主观因素主要有：1、认识不到位。2、态度不端正。3、方法不对头。4、作风不深入。5、能力不适应。 -
第4题：
联系实际，谈谈广州亚运会对广州经济社会发展的影响。
正确答案: 1.促进城市基础设施的发展；
2.增加就业机会；
3.强化民族形象，提高国家威信；
4.增强民族自信心和自豪感；
5.促进国内政治的统一和各民族团结；
6.促进旅游、饮食、服务等行业的发展；
7.促进国际交流，增进世界各国人民的友谊。 -
第5题：
联系实际，谈谈你对影响人发展的诸因素之间关系的认识。
正确答案:1.遗传因素；
2.主观能动性及作用；
3.社会环境及作用；
4.实践活动及作用；
5.教育及作用 -
第6题：
联系实际谈谈皮亚杰的知识建构理论对幼儿园课程设计和实施的影响。
正确答案:受皮亚杰知识建构理论的影响，幼儿园课程强调儿童的自主活动，鼓励儿童的探索和发现，促进儿童自主建构知识的过程。同时，皮亚杰理论使许多学前教育工作者主张教育应适合不同发展水平的儿童，并突出以同化为主的游戏活动在学前教育机构中的重要性。 -
第7题：
联系实际谈谈提高质量对于企业经济效益的影响。
正确答案:提高质量是提高企业经济效益的重要途径。通过更有效的处理对质量有影响的问题、提高质量，将会使企业在提高经济效益方面有很大的进步。对于公司来说，不良质量的成本是非常可观的。这种成本包括检验、试验活动，以及废品、返工和投诉等明确应计入的成本，此外还包括发生在经理、设计人员、采购人员、监督者、销售人员等身上的未能计入的成本。因此，系统持续的改进流程和管理系统，就可以在无需进一步投资的情况下大幅度提高企业的经济效益。为了更好的提高企业的经济效益，需要全面了解质量与效益、质量与成本的关系，揭示质量-成本效益的变化规律。 -
第8题：
问答题联系实际，谈谈影响市场容量变化的主要因素。正确答案： 影响市场容量变化的主要因素有三个：
（1）社会经济的发展速度。社会经济发展的速度越快，越说明社会总需求在快速增长。社会总需求既反映了有效需求的增加，也反映了市场容量的扩大。总需求是市场容量的决定性因素。
（2）居民的收入水平以及消费结构的变化。居民收入水平的提高，说明居民实际购买力的提升；居民消费结构的变化则是反映居民在收入水平变化后，其消费支出结构变化的趋势及特点。居民的消费结构决定了市场最终产品市场容量的变化情况，同时也是决定生产这些最终产品的生产资料产业的市场容量的重要因素。
（3）国家的相应的经济政策。涉及市场容量的经济政策主要有两个方面：第一，财政与货币政策。这种政策将影响总需求的变化进而对市场容量产生影响。如政府通过财政转移支付的方式购买公共产品，将刺激生产这些公共产品的生产企业扩大产量，继而又扩大生产这些公共品的生产资料的市场容量，最终起到促进扩大消费品产业和生产资料产业市场容量的作用。第二，产业政策。通过建立对某些产业的发展予以扶植或限制政策，对这些产业的市场容量产生影响。例如，我国将体育、旅游等十大产业作为21世纪重点发展的产业政策，将大大地刺激这些产业的市场容量的不断扩大。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题联系实际，谈谈政治参与对政治民主、政治稳定、经济发展的影响。正确答案： 首先，政治参与推动了现代民主政治。现代民主政治是对专制的否定，公民参与政治是现代化民主政治的本质要求。公民积极行使自己的政治权力，关心政府的决策，积极参与、影响、监督国家的政治活动，有效地促进民主政治的发展，防止决策的片面性，并且有利于加强公民对政府的监督。
其次，政治参与对政治稳定和经济发展的影响。一般而言，扩大政治参与有助于政治稳定，也有助于国家政治、经济发展和社会进步。但是，在政治民主化程度较低，消极参与急剧扩大时，就会导致政治和国家政局不稳。如19世纪60年代，许多发展中国家就出现过政治参与急速扩大，由于政府统治和控制能力较低，引发了经常性的政治动乱和政变，出现立宪政府被军人政权所代替的情况，从而严重影响了国家政治和社会经济发展。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题联系实际论述影响流通企业经济效益的因素及提高经济效益的途径。正确答案： 流通企业经济效益的高低，既有宏观方面的因素影响，又有微观方面的因素影响，即企业内部的因素。影响流通企业经济效益的微观因素：
（1）商品流通量及构成状况；
（2）企业劳动组织、职工素质和劳动态度；
（3）流通商品的周转时间；
（4）物质技术设备利用率和现代化程度。
提高流通企业经济效益的途径有：
（1）扩大商品流通并保持合理的商品结构；
（2）重视市场调研，正确进行企业决策；
（3）加强企业管理，提高企业管理水平；
（4）实现全面经济核算，化小核算单位，提高核算质量；
（5）全面提高企业素质。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题联系实际，谈谈改革对于我国社会主义现代化的重要意义。正确答案： 为了促进具有中国特色的社会主义现代化，必须进行以经济体制改革为中心的全面体制改革。社会主义现代化的希望在于改革。改革必须贯彻始终。
改革适应，社会主义历史要求。
主动、有效的迎接新技术革命的挑战。
社会主义不断自我完善。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题联系实际谈谈大众文化对学校主流文化的冲击给学生带来的影响。正确答案： 大众文化是一种在现代工业社会背景下所产生的与市场经济发展相适应的市民文化，它按照市场规律批量生产，通过现代传媒传播，以满足人们的感性娱乐需求为目的，是与主流文化和精英文化相并行的文化样式。大众文化对学校主流文化的冲击是多方面的。社会文化冲击校园文化主体思想、价值观、行为方式大众文化作为一种特定的社会亚文化，如今正成为一种无处不在的支配形影响力，吧人从传统的主流文化专制意识形态中解放出来，再使人获得一定程度自由的同时，它却逐渐演变为新的意识形态，一种新的控制人、统治人的力量。它不仅改变着人们的意识，而且改变着人们的本能。
可以毫不夸张地说，它导致了大众文化霸权与大众文化生态危机。随着主流意识形态的严格控制得极大缓解，学校文化的控制力也被大大削弱。大众文化以最快速的方式进入学校，并成为学校文化占最大比例的内容，深深影响着学生的价值观念和行为方式。例如近年来的红透大江南北的“超级女生”现象，就充分折射出大众文化的生命力和影响力。解析： 暂无解析 -
第13题：
联系实际，谈谈影响问题解决的主要因素有哪些？
正确答案: （1）问题的特征
（2）已有的知识经验
（3）定势与功能固着 -
第14题：
联系实际谈谈影响旅游供给的主要因素。
正确答案: 影响旅游供给的因素：在旅游经济中，凡是使旅游供给增加或减少的因素都视为旅游供给的影响因素。前面分析旅游供给曲线时已经提到，除了价格以外，对旅游供给具有明显影响的因素主要有：
1）社会经济发展水平。旅游业不仅是一项综合性经济产业，也是一项依赖性很强的产业。因此，一国经济发展水平的好坏直接影响该国旅游项目的开发；
2）科学技术发展水平。科学技术是第一生产力，是推动社会经济发展的强大动力，一个国家或地区科学技术水平越高，社会经济发达程度也就越高，从而也会对放游供给产生影响；
3）旅游资源和环境容量。旅游资源是在特定的自然和社会条件下形成的，是放游经营者不能任意改变的。旅游经营者只能把旅游资源优势作为旅游供给和旅游经济增长的依托点，以市场为导向，通过对放游资源的合理开发，向旅游市场提供具有特色的旅游产品，实现旅游资源优势向经济优势转换。旅游目的地的旅游环境容量在很大程度上决定着旅游供给规模的最大极限。这里所指的旅游环境容量包括自然环境容量和社会环境容量。如果超负荷地接待外来旅游者，则会导致自然环境的破坏和当地居民的不满。这些问题的出现继而又会影响该旅游目的地对旅游市场的吸引力，造成旅游需求量的下降；
4）旅游生产要素的价格。在旅游产品价格不变的情况下，若各种要素价格提高了，则必然使旅游产品的成本增加而利润减少，于是引起放游产品供给量也随之减少；反之，若各种要素价格降低，则使旅游产品成本降低而利润增加，于是剌激旅游产品供给量随之增加；
5）旅游经济发展的方针和政策。旅游目的地国家或地区有关旅游经济发展的方针和政策，势必会影响该地的旅游供给。一般而言，影响旅游供给的政策和措施主要有：一是税收政策。对任何企业来说，税率的高低直接影响企业利润的大小，高额税收意味着企业利润减少，反之，则提高企业利润。二是财政补贴和贷款利率。在政府大力支持发展旅游业的情况下，往往会以提供财政补贴和低息贷款的方式刺激对旅游业的投资。 -
第15题：
联系实际，谈谈改革对于我国社会主义现代化的重要意义。
正确答案: 为了促进具有中国特色的社会主义现代化，必须进行以经济体制改革为中心的全面体制改革。社会主义现代化的希望在于改革。改革必须贯彻始终。
改革适应，社会主义历史要求。
主动、有效的迎接新技术革命的挑战。
社会主义不断自我完善。 -
第16题：
联系实际，谈谈政治参与对政治民主、政治稳定、经济发展的影响。
正确答案: 首先，政治参与推动了现代民主政治。现代民主政治是对专制的否定，公民参与政治是现代化民主政治的本质要求。公民积极行使自己的政治权力，关心政府的决策，积极参与、影响、监督国家的政治活动，有效地促进民主政治的发展，防止决策的片面性，并且有利于加强公民对政府的监督。
其次，政治参与对政治稳定和经济发展的影响。一般而言，扩大政治参与有助于政治稳定，也有助于国家政治、经济发展和社会进步。但是，在政治民主化程度较低，消极参与急剧扩大时，就会导致政治和国家政局不稳。如19世纪60年代，许多发展中国家就出现过政治参与急速扩大，由于政府统治和控制能力较低，引发了经常性的政治动乱和政变，出现立宪政府被军人政权所代替的情况，从而严重影响了国家政治和社会经济发展。 -
第17题：
联系实际谈谈如何突破群体决策的影响因素，发挥群体决策的优势。
正确答案: 群体决策是一种以首长为核心的、包括专家和公务人员以及一定的社会行为主体在内的决策。这种决策是社会环境动态化和社会因素及其相互关系复杂化的产物，也是人类教育水平和智能水平提高、民主参与意识增强的产物。
影响群体决策的因素主要有四个：
①意见趋同倾向。虽然大家有不同的看法，但是不愿或不敢把意见摆到台面上来，这样，群体优势被压抑，决策过程变为“一言堂”，降低了决策质量。
②平均化倾向。在群体决策过程中，持不同意见的各方各执己见，互不相让，这时，就会出现平均化倾向。
③情绪化倾向。在决策中有两个以上的可选方案时，不同成员会产生不同偏爱，如果成员固执己见进行争论，这就出现了情绪化倾向。
④“冒险转移”倾向。群体决策中，人们敢冒决策风险的水平会比个人决策时高，在竞争与对抗、冲突越来越激烈时，冒险的系数也越高。这就是“冒险转移”。
在实际领导工作中，要善于思考，克服以上地中倾向，通过多方面的努力充分发挥群体决策优势：
①创造良好的群体决策氛围。建立平等、和谐、畅所欲言的决策气氛，鼓励所有的决策参与者提出自己的见解和方案论据，全面听取意见，这样，才能全面把握决策问题的背景、性质、范围、策略等。
②领导者善于运用倾听的艺术。决策中，领导者应注意倾听其他参与者的各种思想，切记首先提出自己的结论，而要求其他人补充事实。领导者要对各种意见加以比较、分析、判断、综合，得出最佳的可行性决策方案。
③领导者善于运用并控制决策过程中的冲突。决策中的冲突也具有一定的积极作用，领导者应抓住这一优势，采取仲裁、目标置换、说服、妥协等手段，有效地控制。
④科学地运用群体决策的方法。比如头脑风暴法、创造工程法、提问法、列名法等，群体决策应善于运用这些科学的方法，减少决策失误。
⑤建立科学的群体决策体制。在群体决策中，有效分工、协作，明确职责与权限，有助于保证群体决策行为的规范性、连续性和协调性。 -
第18题：
激励的理论有哪些？联系实际谈谈各种理论在企业管理中应如何应用？
正确答案:激励理论主要研究人动机激发的因素、机制与途径等问题，可划分为三大类：
第一，内容型激励理论，其重点研究激发动机的诱因，主要包括：马斯洛的“需要层次论”、赫茨伯格的“双因素论”、麦克莱兰的“成就需要激励理论”。
第二是过程型激励理论，其重点研究从动机的产生到采取行动的心理过程，主要包括：弗鲁姆的“期望理论”、亚当斯的“公平理论”。
第三，行为改造理论，其重点研究激励的目的，主要包括斯金纳的强化理论。
需要层次论、双因素论、公平理论在企业运用的较多。例如，员工在一段时间内会关注薪水，但如果对工作失去兴趣，即使高薪也留不住人才。企业发现每个人的需求是不同的，有的人希望得到物质利益，有的人希望有一个良好的事业发展前景，有的人则需要得到领导的信任和器重等，所以针对不同的人要有不同的激励措施，把精神激励和物质激励手段相结合。另外，公平是有效激励的一个重要原则。要求企业的管理者正确运用公平理论，必须保持清醒的头脑，既要维护整个国家和集体的利益，又要维护职工的具体利益。在具体实施利益的分配时，应既要以公平为出发点，又要周密思考，广泛征求下属的意见，科学使用分配手段，尽力作到使劳动者的利益所得公正合理。 -
第19题：
请联系实际谈谈一个活力旺盛的企业有什么特征？
正确答案:一个活力旺盛的企业，往往有七种特征：
1、合力是来自企业内部的凝聚力，而不是源于外部压力。
2、员工之间没有分裂成相互对立的小团体的倾向。
3、各车间、班组具有处理内部冲突和适应外部变化的能力。
4、同事间具有一种较强的认同感。
5、全体员工都了解企业的总体奋斗目标。
6、决策层和执行层在工作上都有发自内心的支持态度。
7、员工承认企业的外在价值并具有巩固和维护企业继续发展的愿望。 -
第20题：
问答题请联系实际谈谈一个活力旺盛的企业有什么特征？正确答案： 一个活力旺盛的企业，往往有七种特征：
1、合力是来自企业内部的凝聚力，而不是源于外部压力。
2、员工之间没有分裂成相互对立的小团体的倾向。
3、各车间、班组具有处理内部冲突和适应外部变化的能力。
4、同事间具有一种较强的认同感。
5、全体员工都了解企业的总体奋斗目标。
6、决策层和执行层在工作上都有发自内心的支持态度。
7、员工承认企业的外在价值并具有巩固和维护企业继续发展的愿望。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题联系实际谈谈影响旅游供给的主要因素。正确答案： 影响旅游供给的因素：在旅游经济中，凡是使旅游供给增加或减少的因素都视为旅游供给的影响因素。前面分析旅游供给曲线时已经提到，除了价格以外，对旅游供给具有明显影响的因素主要有：
1）社会经济发展水平。旅游业不仅是一项综合性经济产业，也是一项依赖性很强的产业。因此，一国经济发展水平的好坏直接影响该国旅游项目的开发；
2）科学技术发展水平。科学技术是第一生产力，是推动社会经济发展的强大动力，一个国家或地区科学技术水平越高，社会经济发达程度也就越高，从而也会对放游供给产生影响；
3）旅游资源和环境容量。旅游资源是在特定的自然和社会条件下形成的，是放游经营者不能任意改变的。旅游经营者只能把旅游资源优势作为旅游供给和旅游经济增长的依托点，以市场为导向，通过对放游资源的合理开发，向旅游市场提供具有特色的旅游产品，实现旅游资源优势向经济优势转换。旅游目的地的旅游环境容量在很大程度上决定着旅游供给规模的最大极限。这里所指的旅游环境容量包括自然环境容量和社会环境容量。如果超负荷地接待外来旅游者，则会导致自然环境的破坏和当地居民的不满。这些问题的出现继而又会影响该旅游目的地对旅游市场的吸引力，造成旅游需求量的下降；
4）旅游生产要素的价格。在旅游产品价格不变的情况下，若各种要素价格提高了，则必然使旅游产品的成本增加而利润减少，于是引起放游产品供给量也随之减少；反之，若各种要素价格降低，则使旅游产品成本降低而利润增加，于是剌激旅游产品供给量随之增加；
5）旅游经济发展的方针和政策。旅游目的地国家或地区有关旅游经济发展的方针和政策，势必会影响该地的旅游供给。一般而言，影响旅游供给的政策和措施主要有：一是税收政策。对任何企业来说，税率的高低直接影响企业利润的大小，高额税收意味着企业利润减少，反之，则提高企业利润。二是财政补贴和贷款利率。在政府大力支持发展旅游业的情况下，往往会以提供财政补贴和低息贷款的方式刺激对旅游业的投资。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题联系实际谈谈皮亚杰的知识建构理论对幼儿园课程设计和实施的影响。正确答案： 受皮亚杰知识建构理论的影响，幼儿园课程强调儿童的自主活动，鼓励儿童的探索和发现，促进儿童自主建构知识的过程。同时，皮亚杰理论使许多学前教育工作者主张教育应适合不同发展水平的儿童，并突出以同化为主的游戏活动在学前教育机构中的重要性。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题激励的理论有哪些？联系实际谈谈各种理论在企业管理中应如何应用？正确答案： 激励理论主要研究人动机激发的因素、机制与途径等问题，可划分为三大类：
第一，内容型激励理论，其重点研究激发动机的诱因，主要包括：马斯洛的“需要层次论”、赫茨伯格的“双因素论”、麦克莱兰的“成就需要激励理论”。
第二是过程型激励理论，其重点研究从动机的产生到采取行动的心理过程，主要包括：弗鲁姆的“期望理论”、亚当斯的“公平理论”。
第三，行为改造理论，其重点研究激励的目的，主要包括斯金纳的强化理论。
需要层次论、双因素论、公平理论在企业运用的较多。例如，员工在一段时间内会关注薪水，但如果对工作失去兴趣，即使高薪也留不住人才。企业发现每个人的需求是不同的，有的人希望得到物质利益，有的人希望有一个良好的事业发展前景，有的人则需要得到领导的信任和器重等，所以针对不同的人要有不同的激励措施，把精神激励和物质激励手段相结合。另外，公平是有效激励的一个重要原则。要求企业的管理者正确运用公平理论，必须保持清醒的头脑，既要维护整个国家和集体的利益，又要维护职工的具体利益。在具体实施利益的分配时，应既要以公平为出发点，又要周密思考，广泛征求下属的意见，科学使用分配手段，尽力作到使劳动者的利益所得公正合理。解析： 暂无解析 -
第24题：
问答题联系实际，谈谈广州亚运会对广州经济社会发展的影响。正确答案： 1.促进城市基础设施的发展；
2.增加就业机会；
3.强化民族形象，提高国家威信；
4.增强民族自信心和自豪感；
5.促进国内政治的统一和各民族团结；
6.促进旅游、饮食、服务等行业的发展；
7.促进国际交流，增进世界各国人民的友谊。解析： 暂无解析