人员安全行为激励的原则有（）A、目标结合原则B、物质激励与精神激励相结合的原则C、正激与负激相结合的原则D、按需激励原则E、民主公正原则

题目

人员安全行为激励的原则有（）

  • A、目标结合原则
  • B、物质激励与精神激励相结合的原则
  • C、正激与负激相结合的原则
  • D、按需激励原则
  • E、民主公正原则
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1.根据安全行为激励的原理，激励的方法可分为()。A.自我激励B.外部激励C.内部激励D.内外部激励

2.在已取得ISM认证的期租船上任职的轮机长,为确保SMS有效运行,轮机部人员的安全素质主要体现在():A、人际协调能力B、人员安全行为C、人员的沟通行为D、人员的激励和岗位技能

3.组织和激励是“安全行为科学”的核心,其激励的主要精神是指:()Ⅰ、激发人的安全动机,引发人的安全行为Ⅱ、激励的基础是人的需要Ⅲ、领导者的法定权利和个人影响A、仅仅是ⅠB、Ⅰ+ⅡC、Ⅰ~ⅢD、Ⅰ+Ⅲ

4.轮机长在轮机管理中应运用激励来激发轮机人员的动机,从而引发轮机人员的()。A、灵敏思维B、成就感C、归属感D、安全操作行为

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  • 第1题：

    安全管理之人本原理的原则有()。

    A、整分合原则

    B、动力原则

    C、激励原则

    D、3E原则

    E、能级原则


    参考答案：BCE

  • 第2题：

    薪酬机制应坚持的原则有（　　）。

    A.综合平衡
    B.薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
    C.收益与安全性的平衡
    D.短期激励和长期激励相协调
    E.业绩与激励平衡

    答案：B,D
    解析：
    银监会强调，薪酬机制应坚持“薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应”、“短期激励和长期激励相协调”的原则。

  • 第3题：

    激励的原则有引导性原则，（），合理性原则，（），物质激励与精神激励相结合的原则。


    正确答案:按需激励原则；时效性原则

  • 第4题：

    按激励的行为激励方式不包括（）

    • A、言语激励
    • B、参与激励
    • C、发展激励
    • D、安全激励

    正确答案:C

  • 第5题：

    人员激励的方式有（）。

    • A、目标激励
    • B、奖罚激励
    • C、考评激励
    • D、领导行为激励
    • E、竞赛与评比的激励

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    人员激励的类型当一个人的行为表现符合社会的需要时，通过奖赏的方式来强化这种行为，这种激励是（　）。

    • A、正激励
    • B、负激励
    • C、内激励
    • D、外激励

    正确答案:A

  • 第7题：

    根据安全行为激励的原理，激励的方法可分为（）。

    • A、自我激励；
    • B、外部激励；
    • C、内部激励；
    • D、内外部激励

    正确答案:B,C,D

  • 第8题：

    人员安全行为激励应遵循的原则有（　）。

    • A、目标结合原则
    • B、物质激励与精神激励相结合的原则 
    • C、稳定性原则
    • D、正激与负激相结合的原则
    • E、按需激励原则

    正确答案:A,B,D,E

  • 第9题：

    单选题
    轮机长在轮机管理中应运用激励来激发轮机人员的动机，从而引发轮机人员的（）。
    A

    灵敏思维

    B

    成就感

    C

    归属感

    D

    安全操作行为


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    在安全生产管理中，运用人本原理的原则有（ ）。
    A

    安全第一原则

    B

    整分合原则

    C

    动力原则

    D

    激励原则

    E

    能级原则


    正确答案： B,A
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    根据安全行为激励的原理，激励的方法可分为（）。
    A

    自我激励；

    B

    外部激励；

    C

    内部激励；

    D

    内外部激励


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    按激励的行为激励方式不包括（）
    A

    言语激励

    B

    参与激励

    C

    发展激励

    D

    安全激励


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    当公职人员的行为违背职位要求，通过给予惩处以制裁行为人的方式来抑制这种行为，这种激励是（ ）。

    A.内激励
    B.外激励
    C.正激励
    D.负激励

    答案：D
    解析：
    内激励是指由内酬引发的、源自于工作人员内心的激励。外激励是指由外酬引发的、与一作任务本身无直接关系的激励。正激励是指当一个人的行为符合组织的需要时，通过奖赏的方式来鼓励这种行为，以达到持续和发扬这种行为的口的。负激励是指当一个人的行为不符合组织的需要时，通过制裁的方式来抑制这种行为.以达到减少或消除这种行为的目的。对违背职位要求的公职人员，给予惩处和制裁属于负激励。故本题答案选D。

  • 第14题：

    班级激励管理的原则有哪些？
    （1）与学生需求相一致原则
    （2）主体性原则
    （3）差异性原则
    （4）系统性原则
    （5）实效性原则
    略

  • 第15题：

    领导者要给下属一个比较明确的个人职业发展规划。这属于什么激励行为（）

    • A、言语激励
    • B、安全激励
    • C、参与激励
    • D、发展激励

    正确答案:B

  • 第16题：

    安全行为激励通常包括物质激励、（）、晋升激励等激励方式。

    • A、精神激励
    • B、物质奖励
    • C、升迁激励
    • D、特殊奖励

    正确答案:A

  • 第17题：

    简述激励的原则有哪些？


    正确答案: ①目标结合原则
    ②物质激励和精神激励相结合的原则
    ③创新原则
    ④公平性原则
    ⑤明确性原则
    ⑥时效性原则
    ⑦正激励与负激励相结合的原则
    ⑧按需激励原则

  • 第18题：

    以下属于安全文化评价指标的是（）。

    • A、安全事务参与
    • B、决策层行为
    • C、管理层行为
    • D、安全行为激励

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    激励的一般原则有哪些？


    正确答案:人员激励的原则：
    1，目标结合原则；
    2，物质激励与精神激励相结合的原则；
    3，外激与内激相结合的原则；
    4，正激与负激相结合的原则；
    5，按需激励原则；
    6，民主公正原则。`

  • 第20题：

    单选题
    人员激励的类型当一个人的行为表现符合社会的需要时，通过奖赏的方式来强化这种行为，这种激励是（　）。
    A

    正激励

    B

    负激励

    C

    内激励

    D

    外激励


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    安全行为激励通常包括物质激励、（）、晋升激励等激励方式。
    A

    精神激励

    B

    物质奖励

    C

    升迁激励

    D

    特殊奖励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在已取得ISM认证的期租船上任职的轮机长，为确保SMS有效运行，轮机部人员的安全素质主要体现在（）。
    A

    人际协调能力

    B

    人员安全行为

    C

    人员的沟通行为

    D

    人员的激励和岗位技能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    薪酬机制应坚持的原则有（  ）。
    A

    综合平衡

    B

    薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应

    C

    收益与安全性的平衡

    D

    短期激励和长期激励相协调

    E

    业绩与激励平衡


    正确答案： B,E
    解析：

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