某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的（）A、实践性B、群众性C、针对性D、整合性E、独特性

题目

某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的（）

  • A、实践性
  • B、群众性
  • C、针对性
  • D、整合性
  • E、独特性
相似考题

1.护理部是医院管理中的职能部门,在护理部主任的带领下,负责组织和执行医院护理管理工作。()此题为判断题(对，错)。

2.关于以患者为中心的护理特点的描述下列哪一项是错误的A.强调护理是一个专业B.护士是单纯被动地执行医嘱C.护理人员是健康保健队伍中的专业人员D.护理的工作场所限于医院内

3.护理的工作场所从医院扩展到社会和家庭体现了A.以疾病为中心的护理B.以患者为中心的护理C.以健康为中心的护理D.以护士为中心的护理

4.某医院护理部要求各科室提交的工作计划根据医院的总体工作目标制定，护理工作的总目标，内容清晰明确，高低适当。这体现的是护理管理组织原则中的（）2016年护士执业考试《专业实务》真题及答案(网友回忆版)A.管理层次的原则B.集权分叉结合原则C.任务和目标一致原则D.登记和统一指挥的原则E.专业化分工与协作原则

更多“某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文”相关问题

  • 第1题：

    某医院护理部拟对新入职护士进行岗前培训，内容不包括

    A、医院简介

    B、科室规章制度

    C、医院组织体系

    D、护理基本技术操作要求

    E、专业知识


    参考答案：E

  • 第2题：

    三级中医医院评审标准要求护理人力资源配备与医院的功能和任务一致,护理人员的绩效考核制度及相关实施方案要体现工作量、质量、满意度、()及技术要求等要素。

    A、护理难度

    B、工作能力

    C、专业特点

    D、护理制度、常规和操作规程


    答案：D

  • 第3题：

    某三级甲等医院护理部主任在制订全院护理工作计划时,既要结合医院各个护理工作部门的现状,又要考虑护理工作在医院管理中的地位和作用。这符合管理基本原理中的()

    A.系统原理

    B.人本原理

    C.动态原理

    D.效益原理

    E.伦理原理


    参考答案：A

  • 第4题：

    设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性以及医院文化特色，此处描述的是护理组织文化的

    A．实践性

    B．群众性

    C．针对性

    D．整合性

    E．独特性


    正确答案：E
    护理组织文化的建设要注意它的易接受性、群众性、针对性和独特性。独特性是指设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性以及医院文化特色。

  • 第5题：

    某医院护理部要求各科室提交的工作计划根据医院的总体工作目标制定，护理工作的总目标，内容清晰明确，高低适当。这体现的是护理管理组织原则中的

    A.管理层次的原则

    B.集权分叉结合原则

    C.任务和目标一致原则

    D.登记和统一指挥的原则

    E.专业化分工与协作原则

    答案：C
    解析：
    略

  • 第6题：

    杜区保健护理是指护士（）

    • A、走出医院在社区机构，待病人上门进行治疗、护理并进行健康教育
    • B、走出医院，步入社会开展妇幼卫生、老年护理及健康教育
    • C、走出医院，步入社会开展预防保健护理及健康教育
    • D、走出医院，步入社会开展预防保健、妇幼卫生、家庭护理和健康教育

    正确答案:D

  • 第7题：

    某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的（）

    • A、实践性
    • B、群众性
    • C、针对性
    • D、整合性
    • E、独特性

    正确答案:E

  • 第8题：

    护理部是医院管理中的职能部门，在护理部主任的领导下负责组织和执行医院护理管理工作。（）


    正确答案:错误

  • 第9题：

    设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性以及医院文化特色，此处描述的是护理组织文化的（）

    • A、实践性
    • B、群众性
    • C、针对性
    • D、整合性
    • E、独特性

    正确答案:E

  • 第10题：

    单选题
    设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性以及医院文化特色，此处描述的是护理组织文化的（）。
    A

    实践性

    B

    群众性

    C

    针对性

    D

    整合性

    E

    独特性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    某医院护理部拟对新入职护士进行岗前培训，内容不包括（）
    A

    医院简介

    B

    科室规章制度

    C

    医院组织体系

    D

    护理基本技术操作要求

    E

    专业知识


    正确答案： E
    解析： 新护士的岗前培训包括公共部分与专科部分。前者由护理部制订培训计划并组织实施，包括医院简介、医院组织体系、有关规章制度等，此外还包括医院基本护理技术操作规范、护理文书书写要求等；后者由各临床科室负责，包括熟悉本科室环境、人员结构、各类人员职责等。专业知识属于入职后护士规范化培训的内容。

  • 第12题：

    多选题
    根据工作场所不同将护理专业的工作范畴划分为。（）
    A

    医院护理

    B

    社区护理

    C

    护理教育

    D

    护理科研

    E

    护理管理


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    某医院护理部要求各科室提交的工作计划需根据医院的总体工作目标制定护理工作的总目标，内容清晰明确，高低适当。这体现的是护理管理组织原则中的

    A、管理层次的原则

    B、集权分权结合原则

    C、任务和目标一致原则

    D、等级和统一指挥的原则

    E、专业化分工与协作原则


    参考答案：E

  • 第14题：

    某医院护理部制订了对新入职护士的岗前培训计划，内容不包括

    A、医院简介

    B、科室规章制度

    C、医院组织体系

    D、护理基本技术操作要求

    E、专业知识


    参考答案：E

  • 第15题：

    某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训,内容不包括A.医院简介B.科室规章制度SXB

    某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训，内容不包括

    A．医院简介

    B．科室规章制度

    C．医院组织体系

    D．护理基本技术操作要求

    E．专业知识


    正确答案：E
    新护士的岗前培训包括公共部分与专科部分。前者由护理部制订培训计划并组织实施，包括医院简介、医院组织体系、有关规章制度等，此外还包括医院基本护理技术操作规范、护理文书书写要求等；后者由各临床科室负责，包括熟悉本科室环境、人员结构、各类人员职责等。专业知识属于人职后护士规范化培训的内容。

  • 第16题：

    某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的

    A．实践性

    B．群众性

    C．针对性

    D．整合性

    E．独特性


    正确答案：E
    护理组织文化的独特性是指设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性；另外，由于每个医院形成发展的条件不同、规模和技术专长不同、人员构成和素质不同等，这也就决定了医院文化和护理文化的内涵不同。

  • 第17题：

    某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训，内容不包括

    A.医院简介
    B.科室规章制度
    C.医院组织体系
    D.护理基本技术操作要求
    E.专业知识

    答案：E
    解析：
    新护士的岗前培训包括公共部分与专科部分。前者由护理部制订培训计划并组织实施，包括医院简介、医院组织体系、有关规章制度等，此外还包括医院基本护理技术操作规范、护理文书书写要求等；后者由各临床科室负责，包括熟悉本科室环境、人员结构、各类人员职责等。专业知识属于入职后护士规范化培训的内容。

  • 第18题：

    某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训，内容不包括（）

    • A、医院简介
    • B、科室规章制度
    • C、医院组织体系
    • D、护理基本技术操作要求
    • E、专业知识

    正确答案:E

  • 第19题：

    加强医院临床护理工作要切实转变“重专业、轻基础，重技术、轻服务”的观念。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    根据工作场所不同将护理专业的工作范畴划分为。（）

    • A、医院护理
    • B、社区护理
    • C、护理教育
    • D、护理科研
    • E、护理管理

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第21题：

    单选题
    某医院在设计和培育护理文化时，强调要体现护理专业的个性以及医院文化特色，这是指护理组织文化的（）
    A

    实践性

    B

    群众性

    C

    针对性

    D

    整合性

    E

    独特性


    正确答案： D
    解析： 护理组织文化的独特性是指设计和培育护理文化，要体现护理专业的个性；另外，由于每个医院形成发展的条件不同、规模和技术专长不同、人员构成和素质不同等，这也就决定了医院文化和护理文化的内涵不同。

  • 第22题：

    判断题
    加强医院临床护理工作要切实转变“重专业、轻基础，重技术、轻服务”的观念。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    护理教育是一种培养护理人才的专业教育活动，护理教育具有其学科的特殊性。护理教育实践性这一特点，决定了护理教育（）
    A

    是在学校完成的教育

    B

    是在社区卫生服务中心完成的教育

    C

    是在护理院校完成的教育

    D

    是在护理院校和医院共同完成的教育

    E

    是在医院完成的教育


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训，内容不包括（）
    A

    医院简介

    B

    科室规章制度

    C

    医院组织体系

    D

    护理基本技术操作要求

    E

    专业知识


    正确答案： B
    解析： 新护士的岗前培训包括公共部分与专科部分。前者由护理部制订培训计划并组织实施，包括医院简介、医院组织体系、有关规章制度等，此外还包括医院基本护理技术操作规范、护理文书书写要求等；后者由各临床科室负责，包括熟悉本科室环境、人员结构、各类人员职责等。专业知识属于入职后护士规范化培训的内容。

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