在行为的内因与外因中均有稳定性原因与易变性原因。稳定性原因包括()。
第1题:
矿井火灾按发火原因分为内因火灾和外因火灾。
第2题:
外因是事物发展的根本原因,内因是事物发展的条件,内因通过外因起作用。
第3题:
商品在运输过程中的变质()
第4题:
归因研究在分析行为原因时包括的维度有()。
第5题:
油井出砂的原因内因和外因分别有哪些?
第6题:
存在于个体内部的原因,如人格、品质、动机、态度、情绪、心境及努力程度等个人特征,属于()。
第7题:
归因的常见分类有()。
第8题:
内在原因是身心没有满足的需要
内因是人内心的需要
外在原因是作用于人身心的外在刺激
外因是身体的需要
内因包括物质的和精神的
第9题:
现象
内因
外因
原因(包括内因和外因)
第10题:
第11题:
内归因
行为内因
稳定性原因
情境归因
第12题:
内因与外因
复杂性与简单性原因
稳定性与易变性原因
可控性与不可控性原因
第13题:
海德的二维归因理论认为,人的行为的原因可分为内部原因和外部原因。内因导致的行为是指那些被认为可以自己控制范围内的行为;外因导致的行为则是由外部原因引起的,而被迫行动导致的结果。
第14题:
对于行为原因的分类有()。
第15题:
管理性违章的成因有()
第16题:
()是指存在于个体内部的原因,如人格、品质、动机、态度、情绪、心境及努力程度等个人特征。
第17题:
以下哪些关于内因和外因的描述是正确的()
第18题:
在行为的内因与外因中,一部分是可变的,另一部分是稳定的,如内因中人的()是易变性因素。
第19题:
阿以冲突的原因有哪些?(内因与外因)
第20题:
物理原因
化学原因
内因
外因
第21题:
内归因
稳定性原因
行为内因
情境归因
第22题:
人格特征
能力
天气
工作性质
第23题:
人格特征
能力
天气
工作性质