简述社会服务机构行政计划的阻力与障碍。
题目
简述社会服务机构行政计划的阻力与障碍。
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第1题：
简述社会服务机构领导与管理有哪些区别？
正确答案: （1）功能不同：管理的主要功能是解决具体问题，并不关注更为宏观的有关组织目标、群体认同等方面的大问题，而领导的主要功能则是提供组织目标、塑造价值理念、制定宏观决策等。
（2）工作关注的角度不同：管理应对的是复杂的具体任务，因此优秀的管理者关注的是如何通过制定和实施具体的计划来完成目标任务；而领导应对的则是变化，优秀的领导者是从战略层面发展有关未来的愿景来激励人们为实现组织目标而奋斗。
（3）产生的途径不同：管理是建立在合法的、有报酬的和强制性的权力基础之上，他们的影响力来自于其在科层制结构中的正式职位；而领导者则可能建立在合法的、有报酬的和强制性的权力基础上。 -
第2题：
（）是有效整合利用社会资源，通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、评估等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。
- A、社区工作
- B、社会资源分析
- C、社会工作研究
- D、社会工作行政
正确答案:D -
第3题：
乡镇计划生育技术服务机构隶属同级计划生育行政部门。
正确答案:错误 -
第4题：
简述社会服务机构计划的阻力与障碍。
正确答案: （1）缺乏计划能力；
（2）有违计划结构和过程；
（3）管理者推动计划的决心或承诺不足；
（4）信息使用不当；
（5）忽视不利的、不可控的变量；
（6）忽视长远目标；
（7）缺乏整体的协调与沟通。 -
第5题：
简述社会服务机构行政计划的价值与意义。
正确答案: 计划在社会服务机构中的价值及其作用主要表现在：
第一，为机构成员指明方向，协调机构活动。
第二，为机构的未来预测变化，减少冲击。
第三，减少重复和浪费的活动。
第四，有利于进行控制。
此外，计划的价值与意义还体现在，有助于在最短时间内完成工作，减少迟滞和等待，从而促使机构各项工作能够均衡稳定地进行。 -
第6题：
社会服务机构是社会行政职能的承担者。
正确答案:错误 -
第7题：
问答题简述在计划过程中常见的阻力或障碍。正确答案： （1）计划能力不足
（2）计划程序不当
（3）管理者推动计划的意志力不足
（4）信息使用不当
（5）仅重视可控制的变量
（6）重视近期目标而忽视长期目标
（7）重视局部而忽略整体解析： 暂无解析 -
第8题：
名词解释题社会服务机构行政计划正确答案： 是指社会服务机构确定行政决策目标或社会服务目标，并评估其实现目标的最佳方式的过程。解析： 暂无解析 -
第9题：
单选题社会工作行政是通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、（ ）等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。A监督
B开发
C组织
D评估
正确答案： B解析：
社会工作行政是社会服务机构的行政人员，在专业价值观和专业理论的指导下，有效整合利用社会资源，通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、评估等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。 -
第10题：
问答题简述社会服务机构计划的阻力与障碍。正确答案： （1）缺乏计划能力；
（2）有违计划结构和过程；
（3）管理者推动计划的决心或承诺不足；
（4）信息使用不当；
（5）忽视不利的、不可控的变量；
（6）忽视长远目标；
（7）缺乏整体的协调与沟通。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题简述社会服务机构领导与管理有哪些区别？正确答案： （1）功能不同：管理的主要功能是解决具体问题，并不关注更为宏观的有关组织目标、群体认同等方面的大问题，而领导的主要功能则是提供组织目标、塑造价值理念、制定宏观决策等。
（2）工作关注的角度不同：管理应对的是复杂的具体任务，因此优秀的管理者关注的是如何通过制定和实施具体的计划来完成目标任务；而领导应对的则是变化，优秀的领导者是从战略层面发展有关未来的愿景来激励人们为实现组织目标而奋斗。
（3）产生的途径不同：管理是建立在合法的、有报酬的和强制性的权力基础之上，他们的影响力来自于其在科层制结构中的正式职位；而领导者则可能建立在合法的、有报酬的和强制性的权力基础上。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题简述社会服务机构行政计划的阻力与障碍。正确答案： 1、缺乏计划能力
2、有违计划结构和过程
3、生理者推动计划的决心或承诺不足
4、信息使用不当
5、忽视不利的、不可控的变量
6、忽视长远目标
7、缺乏整体的协调与沟通解析： 暂无解析 -
第13题：
简述政府直接经营社会服务机构的好处与弊端。
正确答案: 在这种模式中，政府组建公立学校、公共医院、国办养老院等服务机构，由这些机构直接向应该获得服务的人提供相关的服务，是付费方与服务供应方合一的模式。
好处是：能够保证有稳定和充分的服务供给，能够按照纯福利的方式提供服务，并且能最大限度地提高社会服务的公共性，避免政府的公共资金流入私人机构。
弊病是：可能导致服务机构的高开支和低效率，进而加大政府公共开支的膨胀，同时还可能导致降低服务质量。服务的接受者没有自由选择服务机构的自由，服务机构没有市场竞争的压力。 -
第14题：
简述社会服务机构的性质。
正确答案: ⑴社会服务机构是一个服务输送系统。
⑵社会服务机构是从事经常性、连续性服务的实体性社会组织。
⑶社会服务机构是提供社会服务的非营利的社会组织。 -
第15题：
社会服务机构行政计划
正确答案:是指社会服务机构确定行政决策目标或社会服务目标，并评估其实现目标的最佳方式的过程。 -
第16题：
简述社会服务机构行政领导的主要功能。
正确答案: （1）确立和宣扬机构的价值理念，鼓舞机构成员的工作情绪z社会服务机构领导的首要任务就是要确立并大力弘扬这些价值理念，并用这些理念来鼓舞机构成员的工作情绪。
（2）把握机构发展战略，促进机构目标的达成；作为社会服务机构的领导，必须具备战略眼光，审时度势，制定机构发展战略.而且，要明确机构的各发展阶段的目标，并通过工作计划的制定、充分的意见沟通和有效的行动协调、以及有效的管理与考核来促进机构目标的实现。
（3）整合各种内外资源，维持机构的完整性和适应性z要整合机梅内部的资源，形成整体合力社会服务机构要发展壮大，还要善于不断从外部获取资源。〈的建意立制，形成机构的基本秩序z制定严格的规章制度，并要有相应的监督、考核奖惩机制。 -
第17题：
简述在计划过程中常见的阻力或障碍。
正确答案: （1）计划能力不足
（2）计划程序不当
（3）管理者推动计划的意志力不足
（4）信息使用不当
（5）仅重视可控制的变量
（6）重视近期目标而忽视长期目标
（7）重视局部而忽略整体 -
第18题：
简述行政计划与最终决策方案的区别。
正确答案:第一，从产生的时间上看，确定最终决策方案在前，拟出行动计划在后。
第二，从工作的需要上看，确定最终决策方案要求深谋远虑、科学可靠、获益多且迅速；拟定行动计划则要求细致、准确、简便、可行。
第三，从构成的内容上看，最终决策方案主要作出概括性的原则规定；而行动计划包括作出具体的规定。
第四，从发挥作用上看，最终方案作出大致规，发挥原则的指导性能；而行动计划则是作出严格规定、详细的规范，发挥管理职能。 -
第19题：
问答题简述社会服务机构行政领导的主要功能。正确答案： （1）确立和宣扬机构的价值理念，鼓舞机构成员的工作情绪z社会服务机构领导的首要任务就是要确立并大力弘扬这些价值理念，并用这些理念来鼓舞机构成员的工作情绪。
（2）把握机构发展战略，促进机构目标的达成；作为社会服务机构的领导，必须具备战略眼光，审时度势，制定机构发展战略.而且，要明确机构的各发展阶段的目标，并通过工作计划的制定、充分的意见沟通和有效的行动协调、以及有效的管理与考核来促进机构目标的实现。
（3）整合各种内外资源，维持机构的完整性和适应性z要整合机梅内部的资源，形成整体合力社会服务机构要发展壮大，还要善于不断从外部获取资源。〈的建意立制，形成机构的基本秩序z制定严格的规章制度，并要有相应的监督、考核奖惩机制。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题简述社会服务机构行政计划的价值与意义。正确答案： 计划在社会服务机构中的价值及其作用主要表现在：
第一，为机构成员指明方向，协调机构活动。
第二，为机构的未来预测变化，减少冲击。
第三，减少重复和浪费的活动。
第四，有利于进行控制。
此外，计划的价值与意义还体现在，有助于在最短时间内完成工作，减少迟滞和等待，从而促使机构各项工作能够均衡稳定地进行。解析： 暂无解析 -
第21题：
多选题社会工作行政通过社会服务机构内部实施的（ ）等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。A计划
B个案
C组织
D评估
E分析
正确答案： E,D解析：
社会工作行政是社会服务机构的行政人员，在专业价值观和专业理论的指导下，有效整合利用社会资源，通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、评估等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。 -
第22题：
问答题简述政府直接经营社会服务机构的好处与弊端。正确答案： 在这种模式中，政府组建公立学校、公共医院、国办养老院等服务机构，由这些机构直接向应该获得服务的人提供相关的服务，是付费方与服务供应方合一的模式。
好处是：能够保证有稳定和充分的服务供给，能够按照纯福利的方式提供服务，并且能最大限度地提高社会服务的公共性，避免政府的公共资金流入私人机构。
弊病是：可能导致服务机构的高开支和低效率，进而加大政府公共开支的膨胀，同时还可能导致降低服务质量。服务的接受者没有自由选择服务机构的自由，服务机构没有市场竞争的压力。解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题（）是有效整合利用社会资源，通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、评估等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。A社区工作
B社会资源分析
C社会工作研究
D社会工作行政
正确答案： A解析： 社会工作行政是社会服务机构的行政人员，在专业价值观和专业理论的指导下，有效整合利用社会资源。通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、评估等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。