（）最早系统的从任务或职能的角度阐明行政所包含的内容的。A、涂尔干B、法约尔C、威尔逊D、古德诺

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

简述企业理念识别系统所包含的内容。

正确答案: ⑴经营理念。他包括企业生存的意义、经营宗旨、经营方向、企业盈利及企业对社会承担的责任。
⑵企业文化。它包括企业精神、企业价值观的确立，企业物质文化、精神文化、制度文化建设。
⑶管理原则。它包括在人事、生产、民主等管理中都要体现人本管理的原则。
⑷发展战略。它包括人才资源战略、市场战略、竞争战略、产品质量战略、企业成长战略、科技战略、经营战略。经营战略原则又包括创新原则、服务原则、用户至上原则、盈利原则等。
⑸企业伦理。它指企业伦理准则的制定和执行情况，反不正当竞争和反腐败的执行情况。
⑹企业精神口号。即企业精神的浓缩，应具有战斗力，应全面体现企业的个性。

第5题：

试从联系的角度阐明总体、总体单位、标志、指标之间的相互关系。

正确答案: 总体是许多有共同性质的个别事物组成的，组成总体的具有某种共同性质的个别事物就是总体单位，它是标志的承担者；标志是总体单位特征的名称，有品质标和数量标志之分，指标是反映总体数量特征的名称和数值。
这几个概念是相互联系、互为条件地存在的。从总体和总体单位关系看，总体规定了总体单位的性质和范围；没有总体单位也就没有总体，而总体单位也离不开总体而存在；以标志与指标的关系看，它们说明的问题不同，一个是说明总体单位特征的，一个是说明总体特征的。其联系在于指标的数值来源于标志，随着研究目的不同，总体和总体单位可以转换、指标和标志也可以转换；从它们之间的相互关系看，没有标志就无法得到统计指标的数值，要找到所需要的标志，首先必须找到总体单位，而要确定总体单位又必须首先确定总体。可见，它们是相互联系，互为条件地存在的。

第6题：

管理组织职能所包含的内容有哪些？

正确答案: ①要按照学校类型、规模大小，建立类似于普通高校现行组织管理模式的体育教学部（教研室）、教研组、专项组以及与之相配套的场馆器材室等学校体育组织管理机构。
②要对每一层次和每一类人员进行职权分工，确定职责范围，明确各层次或横向间的协调关系。
③优化配置各层次和每一类组织管理人员，做到人尽其才。
④建立各层次体育课教学管理规定，做到有规可循、有章可依。

第7题：

系统设计的主要任务是什么？具体包含哪些内容？

正确答案: 系统设计的主要任务是在系统分析阶段提出的系统逻辑模型的基础上，构建出可在计算机系统上实现的物理方案。包括系统总体设计和具体的物理设计。系统总体设计包括：系统总体布局方案的确定；软件系统总体结构设计；数据存储的总体设计；计算机和网络系统方案的选择。
具体物理设计设计包括：代码设计；数据库设计；输出设计；输入设计；处理流程设计；程序流程设计。

第8题：

最早系统提出管理职能的是法国的法约尔，他提出管理的职能包括计划、组织、指挥、协调、控制五个职能，其中组织职能为他所重点强调。

正确答案:错误

第9题：

从静态的角度看行政组织的基本元素和细胞是（）

• A、权责关系
• B、职位
• C、目标
• D、职能

正确答案:B

第10题：

从人力资源部门的管理职能角度，简述员工关系管理的主要内容。

正确答案:1.劳动争议的处理，员工入离职面谈及手续办理，员工申诉、人事纠纷和意外事件的处理。
2.员工人际关系管理，引导员工建立良好的关系。
3.沟通管理，保证沟通渠道畅通，完善员工建议制度。
4.员工情绪管理，组织员工心态、满意度调查，谣言、怠工的预防、监测及处理，解决员工关心的问题。
5.企业文化建设，建设企业文化，引导员工价值观，维护企业良好形象。
6.服务与支持，提供各类咨询，娱乐活动或聚会，协助员工平衡工作与生活的关系。
7.员工关系管理培训，组织员工进行人际交往，沟通技巧等方面的培训等。

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

述岗位职能所包含的内容。

正确答案: 1.工作概要；
2.工作内容；
3.工作职责；
4.工作效果；
5.工作关系；
6.设备与信息应用情况说明。

第16题：

视觉识别系统所包含的内容。

正确答案:（1）企业命名。它受该企业的性质、产品、产地等客观因素的制约。一个好的名字是一个企业、一种产品拥有的一笔永久性的财富。应注意到企业名称的个性化、地区性、民族性等特点。
（2）企业品牌。企业应立足于创名牌。名牌是企业实力的重要标志，是企业发展的最大资产。
（3）企业标志。它一般包括文字标志、图形标志和公共信息标志。它被广泛用于广告物、包装物、制服等。
（4）企业象征图案。它是性格化的造型符号、使标志符号更易识别，使视觉传达更具有表现力的广度和深度，增加亲切感。设计中要注意民族、地区的特点，注意民族的喜好和禁忌。
（5）企业专用字体、标准色。它出现的频率不亚于图形标志符号，一旦确定后，必须严格遵守其形式，不得任意变动。设计确定标准色，也应注意民族性和地区性的喜好和禁忌
（6）企业宣传标语。应根据不同时期的阶段目标，采用相应的宣传口号，以激励员工的进取精神和加强企业的凝聚力。

第17题：

内部行为识别系统所包含的内容。

正确答案: ⑴产品设计。他包括开发设计、材料选择、加工造型、色彩选择、产品命名、商标注册、包装装潢、售后服务。
⑵建筑物外观。企业主体建筑设计应体现建筑美学原则，它也是企业实力、企业精神、企业外部形象的展示。
⑶办公业务用品。它包括企业文具用品、帐票类、专用信封、信笺，必须有统一的标识、规格。
⑷室内装潢。即企业内部环境，包括休息室、业务室、庭院的环境美化。
⑸广告包装设计。它包括室外广告招牌、展览会、展销会的展示设计。
⑹员工服饰、交通工具。员工服饰包括统一服饰和岗位服饰。交通工具指企业专用车、运货车、班车等，都应有统一的标记。

第18题：

管理的基本职能所包含的基本活动内容是（）。

• A、计划
• B、组织
• C、领导
• D、控制

正确答案:A,B,C,D

第19题：

“阐明现象”包含哪些内容（）。

• A、阐明问题
• B、阐明机理
• C、阐明现象
• D、阐明原则

正确答案:A,B,C

第20题：

从静态角度看，行政组织的基本元素和细胞是（）

• A、权责关系
• B、职能
• C、目标
• D、职位

正确答案:D

第21题：

从国家职能的角度将行政视为国家意志的执行、推行政府职能活动的早期行政学家是（）。

• A、魏劳毕
• B、古德诺
• C、怀特
• D、戈德特纳

正确答案:B

第22题：

每个BM最多能创建200个任务，3000个子任务，当登记在一个BM的任务所包含的子任务数超过3000或登记的任务总数超过200时，系统就会给出相应的出错提示。

正确答案:正确

第23题：