招聘岗位信息应至少包含四项内容，岗位名称、岗位职责、主要职责与任务以及岗位要求。

题目

招聘岗位信息应至少包含四项内容，岗位名称、岗位职责、主要职责与任务以及岗位要求。

相似考题

1.岗位分析主要包括两个方面的研究任务，即（ ）A．岗位描述，岗位要求B．岗位名称，岗位职责C．岗位能力．岗位要求D．岗位描述，岗位职责E．岗位名称，岗位职责

2.公益性岗位开发计划的主要内容包括：申报事由、岗位名称、( )上岗条件、工资待遇等。A、岗位质量、工作内容B、岗位数量、工作内容C、岗位数量、工作纪律D、岗位职责、工作内容

3.劳动岗位规范包括()等。A:岗位名称 B:岗位职责 C:岗位要求 D:生产技术规定 E:上岗标准

4.岗位分析的主要内容包括：岗位名称分析、岗位任务分析、岗位职责分析、岗位关系分析、劳动环境与劳动强度分析及（）等。

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  • 第1题：

    一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围是（）。

    • A、岗位编号
    • B、岗位职责
    • C、岗位评价
    • D、岗位名称

    正确答案:B

  • 第2题：

    岗位分析主要包括两个方面的研究任务，即（）。

    • A、岗位描述，岗位要求
    • B、岗位名称，岗位职责
    • C、岗位能力，岗位要求
    • D、岗位描述，岗位职责

    正确答案:A

  • 第3题：

    岗位分析是人力资源管理的基础工作，其直接结果是岗位说明书，包括（）

    • A、岗位描述和岗位规范
    • B、岗位名称分析和工作内容
    • C、岗位职责和工作内容

    正确答案:A

  • 第4题：

    （）是区分某一岗位与其他岗位的首要因素。

    • A、岗位名称
    • B、岗位编号
    • C、岗位职责
    • D、岗位评价

    正确答案:A

  • 第5题：

    企业的人员招聘与选拔工作的依据是（）。

    • A、工作说明书和岗位职责
    • B、招聘计划和岗位职责
    • C、工作说明书和工作规范
    • D、招聘计划和工作说明书

    正确答案:C

  • 第6题：

    单选题
    一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围是（）。
    A

    岗位编号

    B

    岗位职责

    C

    岗位评价

    D

    岗位名称


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    判断题
    招聘岗位信息应至少包含四项内容，岗位名称、岗位职责、主要职责与任务以及岗位要求。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    企业的人员招聘与选拔工作的依据是（）。
    A

    工作说明书和岗位职责

    B

    招聘计划和岗位职责

    C

    工作说明书和工作规范

    D

    招聘计划和工作说明书


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    岗位分析主要包括两个方面的研究任务，即（）。
    A

    岗位描述，岗位要求

    B

    岗位名称，岗位职责

    C

    岗位能力，岗位要求

    D

    岗位描述，岗位职责


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    （）是指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。
    A

    岗位名称

    B

    岗位编号

    C

    岗位职责

    D

    岗位评价


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    岗位分析的主要内容包括：岗位名称分析、岗位任务分析、岗位职责分析、岗位关系分析、劳动环境与劳动强度分析及（）等。

    正确答案： 岗位要求分析
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    招聘广告中的岗位信息应包括（）
    A

    岗位所属的部门

    B

    岗位名称

    C

    岗位职责

    D

    工作内容

    E

    岗位要求


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    创业团队员工招聘流程中不包含（）。

    • A、明确岗位职责
    • B、企业产品培训
    • C、发布招聘信息
    • D、面试选拔

    正确答案:B

  • 第14题：

    招聘广告中的岗位信息应包括（）

    • A、岗位所属的部门
    • B、岗位名称
    • C、岗位职责
    • D、工作内容
    • E、岗位要求

    正确答案:B,C,D,E

  • 第15题：

    （）是指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。

    • A、岗位名称
    • B、岗位编号
    • C、岗位职责
    • D、岗位评价

    正确答案:C

  • 第16题：

    制定岗位职责时，第一项内容应为（）

    • A、职责提要
    • B、岗位名称
    • C、管理对象
    • D、任职条件

    正确答案:B

  • 第17题：

    税务信息技术的岗位职责包括什么内容？


    正确答案: 贯彻上级对税务信息化工作的各项要求，负责辖区内税务信息技术方面的工作。负责税务信息化建设的整体规划部署工作，同时负责全系统计算机相关经费的预算和使用；负责税务信息系统的运行维护及管理工作；负责系统内各类应用软件和系统软件的开发、培训、推广应用及运行维护工作；负责全系统计算机及相关设备的选型配置及维护工作；负责本地税务信息网络系统的建设、运行管理和维护工作；协助开展税收信息化的培训工作。

  • 第18题：

    单选题
    制定岗位职责时，第一项内容应为（）
    A

    职责提要

    B

    岗位名称

    C

    管理对象

    D

    任职条件


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    创业团队员工招聘流程中不包含（）。
    A

    明确岗位职责

    B

    企业产品培训

    C

    发布招聘信息

    D

    面试选拔


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    岗位职责指标的内容与KPI指标的内容有相同、重叠的地方，则应该划为（）范围。
    A

    PRI

    B

    WAI

    C

    岗位职责指标

    D

    KPI


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    公益性岗位开发计划的主要内容包括：申报事由、岗位名称、（）上岗条件、工资待遇等
    A

    岗位质量、工作内容

    B

    岗位数量、工作内容

    C

    岗位数量、工作纪律

    D

    岗位职责、工作内容


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    企业集团比单体公司增设的会计岗位职责有 ( )
    A

    反映非独立核算分公司、分支机构会计信息的岗位职责

    B

    分公司、分支机构的财务分析的岗位职责

    C

    资金调度与监督的岗位职责

    D

    母公司编制合并会计报表的岗位职责

    E

    税务筹划的岗位职责


    正确答案： B,E
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    （）是区分某一岗位与其他岗位的首要因素。
    A

    岗位名称

    B

    岗位编号

    C

    岗位职责

    D

    岗位评价


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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