（）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A、最长劳动时间标准B、基本劳动时间标准C、最低社会保障D、最低工资标准

题目

（）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

  • A、最长劳动时间标准
  • B、基本劳动时间标准
  • C、最低社会保障
  • D、最低工资标准
相似考题

1.最低劳动标准包括（）。A.最低就业年龄标准B.最低工资标准C.最长劳动时间标准D.关于女职工的特殊保护E.关于未成年工的特殊保护

2.集体谈判的约束条件，包括（ ）等事项通常是由政府立法强制规定下来的。 A.最低工资标准 B.最长劳动时间标准 C.劳动安全卫生标准 D.法定社会保险 E.休假

3.（）不属于集体协商谈判的内容。A.社会保险 B.劳动定额标准 C.最低工资标准 D.最长劳动时间标准 E.劳动安全卫生标准

4.（ ）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A．最长劳动时间标准B．基本劳动时问标准C．最低社会保障D．最低工资标准

参考答案和解析
正确答案:A
更多“（）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A、最长劳动时间标准B、基本劳动时间标准C、最低社会保障D、最低工资标准”相关问题

  • 第1题：

    (2016年11月)（）不属于集体协商谈判的内容。

    A.社会保险
    B.劳动定额标准
    C.最低工资标准
    D.最长劳动时间标准
    E.劳动安全卫生标准

    答案：A,C,D,E
    解析：
    P515-516
    集体谈判中，因为劳动条件的诸多方面的标准具有单方面的强制性，不由劳动关系的当事人协商谈判确定，如最低工资标准、最长工作时间标准、劳动安全卫生标准、法定社会保险和休假等事项通常是由政府立法强制规定下来的，不属于集体谈判的内容。

  • 第2题：

    下列定义说法中错误的是（ ）。

    A.最低工资，又称为最低工资率，是国家依法规定的单位劳动时间的最低工资数额
    B.最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等
    C.工会在其发展中承担着多重功能，最基本的是与雇主或雇主组织进行集体谈判，参与决定基本劳动条件，并对各项劳动条件标准的实施进行监督
    D.最低社会保障制度是以国家或政府为主体，依据法律规定，通过国民收入再分配，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因生活发生困难时给予物质帮助，保障其基本生活的制度


    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的( )

    A.工时制度
    B.休假制度
    C.休息制度
    D.延长工作时间的最高限额
    E.延长工作时间的最低限额

    答案：A,B,C,D
    解析：
    最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等。

  • 第4题：

    最低劳动标准包括（　　）。

    A.最低工资标准
    B.最低劳动条件
    C.最低社会保障
    D.最差就业环境
    E.最长劳动时间标准

    答案：A,E
    解析：
    最低劳动标准包括最低工资标准和最长劳动时间标准。

  • 第5题：

    ()的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

    A:最长劳动时间标准
    B:基本劳动时间标准
    C:最低社会保障
    D:最低工资标准

    答案：A
    解析：
    最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

  • 第6题：

    按照《最低工资规定》，全日制就业劳动者适用的最低工资标准为（）。

    • A、年最低工资标准
    • B、季最低工资标准
    • C、月最低工资标准
    • D、小时最低工资标准

    正确答案:C

  • 第7题：

    最低劳动标准包括（）

    • A、最低就业年龄标准
    • B、最低工资标准
    • C、最长劳动时间标准
    • D、关于女职工的特殊保护
    • E、关于未成年工的特殊保护

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    从下列定义说法中，判断错误的是（　）

    • A、最低工资，又称为最低工资率，是国家依法规定的单位劳动时间的最低工资数额
    • B、最低劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间(加班加点)的条件及最高限额、休息休假制度等
    • C、工会在其发展中承担着多重功能，最基本的是与雇主或雇主组织进行集体谈判，参与决定基本劳动条件，并对各项劳动条件标准的实施进行监督
    • D、最低社会保障制度是以国家或者政府为主体，依据法律规定，通过国民收入再分配，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因生活发生困难时给予物质帮助，保障其基本生活的制度。

    正确答案:A

  • 第9题：

    最长劳动时间标准不包括（）

    • A、国家法定的工时制度
    • B、延长工作时间的条件及最高限额
    • C、休息休假制度
    • D、满负荷工作的条件

    正确答案:D

  • 第10题：

    单选题
    （）包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。
    A

    最长劳动时间标准

    B

    基本劳动时间标准

    C

    最低社会保障

    D

    最低工资标准


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    从下列定义说法中，判断错误的是（　）
    A

    最低工资，又称为最低工资率，是国家依法规定的单位劳动时间的最低工资数额

    B

    最低劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间(加班加点)的条件及最高限额、休息休假制度等

    C

    工会在其发展中承担着多重功能，最基本的是与雇主或雇主组织进行集体谈判，参与决定基本劳动条件，并对各项劳动条件标准的实施进行监督

    D

    最低社会保障制度是以国家或者政府为主体，依据法律规定，通过国民收入再分配，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因生活发生困难时给予物质帮助，保障其基本生活的制度。


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    最低劳动标准包括（）
    A

    最低就业年龄标准

    B

    最低工资标准

    C

    最长劳动时间标准

    D

    关于女职工的特殊保护

    E

    关于未成年工的特殊保护


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    （ ）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

    A.最长劳动时间标准
    B.基本劳动时间标准
    C.最低社会保障
    D.最低工资标准

    答案：A
    解析：
    最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

  • 第14题：

    （）的立法宗旨在于保障其基本生活。
    A最长劳动时间标准
    B基本劳动时间标准
    C最低社会保障
    D最低工资标准


    答案：C
    解析：
    最低社会保障制度是以国家：或政府为主体，依据法律规定，通过国民收入再分配，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因生活发生困难时给予物质帮助保障其基本生活制度。

  • 第15题：

    ( )是指单位劳动时间的最低工资数额。
    A.最低工资率 B.最低工资标准 C.最低工资额 D.最低平均工资


    答案：A
    解析：

  • 第16题：

    最低劳动标准包括( )。

    A:最低工资标准
    B:最低劳动条件
    C:最低社会保障
    D:最差就业环境
    E:最长劳动时间标准

    答案：A,E
    解析：
    最低劳动标准包括最低工资标准和最长劳动时间标准等。最低工资标准，是指国家依法规定的单位劳动时间的最低工资数额。最长劳动时间标准，包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间(加班加点)的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

  • 第17题：

    根据《宪法》的规定，国家发展劳动者休息和休养的设施，规定（　　）。
    A.职工的劳动时间和休假制度
    B.职工的工作时间和退休制度
    C.职工的工作时间和休假制度
    D.职工的劳动时间和退休制度


    答案：C
    解析：
    【精解】根据《宪法》第43条第2款的规定，国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作时间和休假制度，故选C项。

  • 第18题：

    最低工资标准是指单位劳动时间的最低工资数额。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    最长劳动时间标准是国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间的条件及最高限额、休息休假制度等


    正确答案:正确

  • 第20题：

    （）包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

    • A、最长劳动时间标准
    • B、基本劳动时间标准
    • C、最低社会保障
    • D、最低工资标准

    正确答案:A

  • 第21题：

    判断题
    最低工资标准是指单位劳动时间的最低工资数额。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    最长劳动时间标准是国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间的条件及最高限额、休息休假制度等
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    最长劳动时间标准不包括（）
    A

    国家法定的工时制度

    B

    延长工作时间的条件及最高限额

    C

    休息休假制度

    D

    满负荷工作的条件


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    集体谈判的约束条件，包括（　）等事项通常是由政府立法强制规定下来的。
    A

    最低工资标准

    B

    最长劳动时间标准

    C

    劳动安全卫生标准

    D

    法定社会保险

    E

    休假


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

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