职业能力操作测验主要测试人的()、注意力的稳定性。
第1题:
能力测试的内容主要包括( )。
A.普通能力倾向测试
B.健康状况测试
C.特殊职业能力测试
D.道德水平测试
E.心理运动机能测试
第2题:
第3题:
第4题:
职业心理测试的主要手段是()。
第5题:
下面关于“职业能力操作测验”说法正确的选项是()。
第6题:
职业心理测试的主要的测试手段有:()。
第7题:
学业成就测试
职业兴趣测试
职业能力测试
职业人格测试
投射测试
第8题:
可用于大规模团体施测
可用于个人施测
测试人的手指灵活性
测试人的注意力的稳定性
考察人的阅读理解能力
第9题:
人格测验
主观测验
特殊能力的测验
操作测验
第10题:
职业能力倾向性测试
个性测试
价值观测试
职业兴趣测试
第11题:
可用于大规模团体施测
也可用于个人施测
测试人的手指灵活性
测试人的注意力稳定性
.考察人们的阅读理解能力
第12题:
空间感知能力
逻辑推理能力
数字运算能力
阅读理解能力
手眼协调能力
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
用于升学.职业指导的心理测验是()。
第17题:
一般职业能力测验分为几部分?()
第18题:
墨迹图测验属于以下哪种类型的心理测试:()
第19题:
学业成就测试
职业兴趣测试
职业能力测试
职业人格测试
投射测试
第20题:
普通能力倾向测试
健康状况测试
特殊职业能力测试
道德水平测试
心理运动机能测试
第21题:
第22题:
学业成就测试
体能测试
职业能力测试
职业人格测试
投射测试
第23题:
人际关系处理能力
空间感知能力
注意力稳定性
图形操作能力
数字运算能力
阅读理解能力
手眼协调能力