参考答案和解析
正确答案:B,C,D,E
更多“人力资源所应包含的基本素质有人的()。A、智力水平B、知识C、技能D、品性和态度E、经验”相关问题
  • 第1题:

    150、现代“人力资源”,是指在劳动生产过程中,可以直接投入的体力、智力、()的总和及在此基础上形成的基本素质,包括知识、经验、品性与态度。

    • A、脑力
    • B、财力
    • C、物力
    • D、心力

    正确答案:D

  • 第2题:

    内训师应该具备以下哪些基本素质?()

    • A、知识
    • B、技能
    • C、态度
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第3题:

    人力资源的()是指人力资源所具有的体质、智力、知识和技能水平及劳动者的劳动态度。

    • A、结构
    • B、质量
    • C、数量
    • D、性质

    正确答案:B

  • 第4题:

    任何培训都是为了提供员工在()三个方面的学习与进步。

    • A、知识,技能,态度
    • B、知识,才能,智力
    • C、知识,兴趣,技能
    • D、知识,态度,智力

    正确答案:A

  • 第5题:

    劳务培训的内容要注重()三者的兼顾。

    • A、知识、技能、态度
    • B、学历、技能、态度
    • C、学历、经验、态度
    • D、知识、经验、态度

    正确答案:A

  • 第6题:

    多选题
    玩沙、玩水包含()。
    A

    运动技能

    B

    认知技能

    C

    知识经验

    D

    情感态度


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    单选题
    150、现代“人力资源”,是指在劳动生产过程中,可以直接投入的体力、智力、()的总和及在此基础上形成的基本素质,包括知识、经验、品性与态度。
    A

    脑力

    B

    财力

    C

    物力

    D

    心力


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    英文缩写KSAP按照中文翻译,对应的是()。
    A

    技能,知识,能力,品性

    B

    品性,能力,知识,技能

    C

    知识,技能,能力,品性

    D

    能力,品性,知识,技能


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    人力资源所应包含的基本素质有人的()。
    A

    智力水平

    B

    知识

    C

    技能

    D

    品性和态度

    E

    经验


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    劳务培训的内容要注重()三者的兼顾。
    A

    知识、技能、态度

    B

    学历、技能、态度

    C

    学历、经验、态度

    D

    知识、经验、态度


    正确答案: D
    解析: 从培训的三方面内容,既知识、技能和态度看,三者必须兼备,缺一不可。

  • 第11题:

    单选题
    人力资源所具有的体质、智力、知识和技能水平是指()
    A

    人力资源的质量

    B

    人力资源的数量

    C

    人力资源的总量

    D

    人力资源的素质


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    人力资源包括人的()
    A

    智力

    B

    体力

    C

    经验

    D

    知识

    E

    技能


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    人力资源是指在劳动生产过程中,可以直接投入的体力、智力、心力的总和,及在此基础上形成的基本素质,包括知识:技能、经验、()与态度。

    • A、品德
    • B、品性
    • C、智商
    • D、情商

    正确答案:B

  • 第14题:

    玩沙、玩水包含()。

    • A、运动技能
    • B、认知技能
    • C、知识经验
    • D、情感态度

    正确答案:B,C,D

  • 第15题:

    人力资源的质量综合体现在劳动者个体和整体的()。

    • A、健康情况
    • B、知识水平
    • C、技能水平
    • D、劳动态度

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    人力资源包括人的()

    • A、智力
    • B、体力
    • C、经验
    • D、知识
    • E、技能

    正确答案:A,B,D,E

  • 第17题:

    安全文化是单位和个人()的集合。

    • A、知识和经验
    • B、技术和能力
    • C、品性和态度
    • D、意识和习惯

    正确答案:C

  • 第18题:

    单选题
    人力资源的()是指人力资源所具有的体质、智力、知识和技能水平及劳动者的劳动态度。
    A

    结构

    B

    质量

    C

    数量

    D

    性质


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    任何培训都是为了提供员工在()三个方面的学习与进步。
    A

    知识,技能,态度

    B

    知识,才能,智力

    C

    知识,兴趣,技能

    D

    知识,态度,智力


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    从现实的应用形态来看,下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容?()
    A

    体质

    B

    智力

    C

    思想

    D

    技能


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    人力资源的质量,指人力资源所具有的()。
    A

    知识和技能的水平

    B

    智力

    C

    劳动者的劳动态度

    D

    体质


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    人力资源是指在劳动生产过程中,可以直接投入的体力、智力、心力的总和,及在此基础上形成的基本素质,包括知识:技能、经验、()与态度。
    A

    品德

    B

    品性

    C

    智商

    D

    情商


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    人力资源的质量综合体现在劳动者个体和整体的()。
    A

    健康情况

    B

    知识水平

    C

    技能水平

    D

    劳动态度


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析