检查提问法为美国陆军独创。

题目

检查提问法为美国陆军独创。

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1.武术教学的检查方法有哪四种( )A.观察法,提问法,讨论法,测验法B.提问法,测验法,观察法,演练法C.观察法,提问法,抽查法,测验法D.讨论法,观察法,演练法,提问法

2.基本的创造技法：A、检查提问法B、类比模拟法C、缺点列举法D、希望点列举法

3.A.观察法 B.提问法 C.量表检查法 D.仪器法 E.视觉模拟尺法为观察康复治疗进展和判断疗效宜选用

4.提问方式的使用技巧有()。A、释义提问法B、中断提问法C、情感反射提问法D、引导提问法

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  • 第1题：

    一般来说，销售顾问在进行推销工作时，最好采用（）

    • A、封闭式提问法
    • B、开放式提问法
    • C、积极提问法
    • D、正式提问法

    正确答案:B

  • 第2题：

    （）在其（）一书中独创“问题法”。


    正确答案:霍尔姆斯；《教育问题：一种比较的方法》

  • 第3题：

    “你刚才说你会尽量满足我们的要求，是这样的吧？”这属于提问方法里的哪种？（）

    • A、开门见山提问法
    • B、限制选择提问法
    • C、协商讨论提问法
    • D、澄清证实提问法

    正确答案:D

  • 第4题：

    在方案创造的各种方法中，（）要求会议主持人机智灵活、提问得当，提问太具体，容易限制思路；提问太抽象，则方案可能离题太远。

    • A、头脑风暴法
    • B、哥顿法
    • C、专家意见法
    • D、专家检查法

    正确答案:B

  • 第5题：

    缺点列举法是着眼于（）来进行创新的一种局部分析方法。

    • A、借助于信息反馈
    • B、“有什么缺点需要改进”
    • C、为美国陆军首创
    • D、创新者的主观愿望

    正确答案:B

  • 第6题：

    为观察康复治疗进展和判断疗效宜选用（）

    • A、观察法
    • B、提问法
    • C、量表检查法
    • D、仪器法
    • E、视觉模拟尺法

    正确答案:C

  • 第7题：

    对患者的残疾状况进行筛查宜选用（）

    • A、观察法
    • B、提问法
    • C、量表检查法
    • D、仪器法
    • E、视觉模拟尺法

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    “自我提问单”常用于哪种元认知训练方法中（）。
    A

    叙述理由法

    B

    他人提问法

    C

    自我提问法

    D

    相互提问法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    火灾调查询问的具体方法有（）。
    A

    自由陈述法

    B

    广泛提问法

    C

    联想刺激法

    D

    检查性提问法

    E

    质证提问法


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    （）在其（）一书中独创“问题法”。

    正确答案： 霍尔姆斯,《教育问题：一种比较的方法》
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    希望点列举法是以（）为基石进行的。
    A

    借助于信息反馈

    B

    “有什么缺点需要改进”

    C

    为美国陆军首创

    D

    创新者的主观愿望


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    ADL的基本评价方法包括（）
    A

    提问法

    B

    观察法

    C

    量表检查法

    D

    印象法

    E

    回顾法


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    5W2H分析法又叫七何分析法，是由二战中美国陆军兵器修理部首创。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    火灾调查询问的具体方法有（）。

    • A、自由陈述法
    • B、广泛提问法
    • C、联想刺激法
    • D、检查性提问法
    • E、质证提问法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    1952年美国陆军开始建立（）。


    正确答案:军用集装

  • 第16题：

    美国陆军最早提出和使用的从7个方面获得创新方案方法是（）。

    • A、5W2H法
    • B、联想法
    • C、列举法
    • D、反向思维法

    正确答案:A

  • 第17题：

    函询激励法是（）通过反复征求专家意见和见解来获得新的设想。

    • A、借助于信息反馈
    • B、“有什么缺点需要改进”
    • C、为美国陆军首创
    • D、创新者的主观愿望

    正确答案:A

  • 第18题：

    ADL的基本评价方法包括（）

    • A、提问法
    • B、观察法
    • C、量表检查法
    • D、印象法
    • E、回顾法

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    在火灾调查询问中，让被询问对象自然地、系统地叙述所知道的火灾有关情况，这种方法称为（）。

    • A、自由陈述法
    • B、广泛提问法
    • C、联想刺激法
    • D、检查性提问法

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    在方案创造的各种方法中，（）要求会议主持人机智灵活、提问得当，提问太具体，容易限制思路；提问太抽象，则方案可能离题太远。
    A

    头脑风暴法

    B

    哥顿法

    C

    专家意见法

    D

    专家检查法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    检查提问法为美国陆军独创。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    5W2H分析法又叫七何分析法，是由二战中美国陆军兵器修理部首创。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在火灾调查询问中，让被询问对象自然地、系统地叙述所知道的火灾有关情况，这种方法称为（）。
    A

    自由陈述法

    B

    广泛提问法

    C

    联想刺激法

    D

    检查性提问法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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