怎样才能得到上司的赏识()A、关键时候挺身而出B、勇于为上司牺牲C、为上司出谋划策D、发现上司错误时能有效的提出建议和忠告

题目

怎样才能得到上司的赏识()

  • A、关键时候挺身而出
  • B、勇于为上司牺牲
  • C、为上司出谋划策
  • D、发现上司错误时能有效的提出建议和忠告

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  • 第1题:

    关于协调与上司之间的关系,职工比较正确的做法是( )

    A.信任上司,无条件执行上司的指令
    B.维护上司的权威,绝不越级汇报工作
    C.尊重上司的人格,不在背地讲上司的不是
    D.把握上司的脾气秉性,以有效干预上司

    答案:C
    解析:

  • 第2题:

    要发问或有意见时,应该等上司说完话之后再发问,可以提出自己的看法。如果上司不加采用,应说服上司。

    A

    B



  • 第3题:

    日本松下电器公司要求员工们做“能够得体地支使上司的人”。以下说法中,正确的理解是()

    • A、对所负责的工作提出自己的意见、建议,争得上司首肯
    • B、对上司的指令委婉地提出自己的见解或看法,希望上司采纳
    • C、多动脑筋,想办法支使上司围着自己转
    • D、与上司沟通要讲究方式,避免使上司难堪

    正确答案:A,B

  • 第4题:

    为老板趟雷的安东尼之所以会得到老板的信任是因为()

    • A、关键时候挺身而出
    • B、勇于为上司牺牲
    • C、为上司出谋划策
    • D、发现上司错误时能有效的提出建议和忠告

    正确答案:B

  • 第5题:

    关于协调与上司之间的关系,职工比较正确的做法是()

    • A、信任上司,无条件执行上司的指令
    • B、维护上司的权威,绝不越级汇报工作
    • C、尊重上司的人格,不在背地讲上司的不是
    • D、把握上司的脾气秉性,以有效干预上司

    正确答案:C

  • 第6题:

    要发问或有意见时,应该等上司说完话之后再发问,可以提出自己的看法。如果上司不加采用,应说服上司。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    秘书不宜为上司安排约见的时间有()。

    • A、上司出差前一天
    • B、上司出差返回单位的第一天
    • C、上午早些时候
    • D、下午晚些时候

    正确答案:B

  • 第8题:

    秘书要了解上司,应做到()。

    • A、了解上司的思路
    • B、了解上司的工作方法
    • C、了解上司的个性
    • D、了解上司的志趣爱好

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题:

    填空题
    秘书发现上司的决策有错误时应()。

    正确答案: 参谋提醒
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    对待上司的礼仪是()。
    A

    谁都愿意听好话,说奉承话肯定能得到上司喜欢

    B

    上司自有他高明之处,你有意见也往往很片面,不必多嘴多舌,惹上司不高兴

    C

    对上司有意见,说时要注意场合,更要掌握分寸

    D

    对上司有意见,就应该直说,这是对工作、对上司负责和尊重的表现


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    要发问或有意见时,应该等上司说完话之后再发问,可以提出自己的看法。如果上司不加采用,应说服上司。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    怎样才能得到上司的赏识()
    A

    关键时候挺身而出

    B

    勇于为上司牺牲

    C

    为上司出谋划策

    D

    发现上司错误时能有效的提出建议和忠告


    正确答案: A,B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    秘书为上司填写的工作日志内容中应包括( )等基本信息。

    A.上司参加内部会议
    B.秘书为上司准备开会资料
    C.上司外出拜访客户
    D.秘书为上司预约接待客户

    答案:A,C,D
    解析:

  • 第14题:

    关于下属与上司相处的方法,下列表述错误的是()。

    • A、理解上司的立场
    • B、工作都结束后再报告
    • C、向上司提出自己的意见
    • D、依上司的指示行事

    正确答案:B

  • 第15题:

    作为下属,在与上司沟通时,以下心态不够正确的是()。

    • A、上司能力不如自己,和上司沟通是为了指点上司
    • B、上司对下属进行监管时,即使上司语言过火,方式简单,也是上司的一种组织行为
    • C、下属应把上司当做自己的职场引路人
    • D、下属应当为上司分担压力

    正确答案:A

  • 第16题:

    在关键时候表现自己是说()

    • A、在关键时候发现上司的错误要勇敢的提出来
    • B、在关键时候发现事态严重的问题要不顾一切的提出
    • C、在关键时候发现上司的错误如果改正能使公司免受损失,则勇敢的提出来
    • D、在关键时候在你怀疑上司能力的情况下勇敢提出你的建议

    正确答案:B

  • 第17题:

    以下不属于与上司友好相处的是()。

    • A、对上司要绝对尊重
    • B、和上司主动沟通
    • C、为上司分担忧患
    • D、见到上司就躲开

    正确答案:D

  • 第18题:

    秘书发现上司的决策有错误时应()。


    正确答案:参谋提醒

  • 第19题:

    下面()的内容,应记录在秘书为上司填写的工作日志中。

    • A、下午3点前落实上司举办的晚宴人数
    • B、上司下午4点看望住院员工
    • C、上司要求秘书今天完成统计表
    • D、医院约上司上午9点去看牙医

    正确答案:B,D

  • 第20题:

    单选题
    秘书不宜为上司安排约见的时间有()。
    A

    上司出差前一天

    B

    上司出差返回单位的第一天

    C

    上午早些时候

    D

    下午晚些时候


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    秘书要了解上司,应做到()。
    A

    了解上司的思路

    B

    了解上司的工作方法

    C

    了解上司的个性

    D

    了解上司的志趣爱好


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    以下不属于与上司友好相处的是()。
    A

    对上司要绝对尊重

    B

    和上司主动沟通

    C

    为上司分担忧患

    D

    见到上司就躲开


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    为老板趟雷的安东尼之所以会得到老板的信任是因为()
    A

    关键时候挺身而出

    B

    勇于为上司牺牲

    C

    为上司出谋划策

    D

    发现上司错误时能有效的提出建议和忠告


    正确答案: C
    解析: 暂无解析