对不同人才分别给予适度的刺激,是充分发掘他们创造力的一种有效方法,这种刺激因素主要有()。A、社会刺激因素B、工作刺激因素C、自我刺激因素D、物质刺激因素

题目

对不同人才分别给予适度的刺激,是充分发掘他们创造力的一种有效方法,这种刺激因素主要有()。

  • A、社会刺激因素
  • B、工作刺激因素
  • C、自我刺激因素
  • D、物质刺激因素

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  • 第1题:

    最大限度地开发人才创造力的一股重要的内在动力是()

    • A、社会刺激因素
    • B、工作刺激因素
    • C、自我刺激因素
    • D、物质刺激因素

    正确答案:C

  • 第2题:

    下列不是近代旅游的四大刺激因素的是():

    • A、技术因素
    • B、经济因素
    • C、社会因素
    • D、自然因素

    正确答案:D

  • 第3题:

    单选题
    适度的刺激,是充分发掘创造力的一种有效方法。以下不属于常用的刺激因素有()。
    A

    精神刺激因素

    B

    工作刺激因素

    C

    自我刺激因素

    D

    物质刺激因素


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第4题:

    多选题
    对不同人才分别给予适度的刺激,是充分发掘他们创造力的一种有效方法,这种刺激因素主要有()。
    A

    社会刺激因素

    B

    工作刺激因素

    C

    自我刺激因素

    D

    物质刺激因素


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第5题:

    多选题
    开发创造力适度刺激的因素有()。
    A

    社会刺激因素

    B

    工作刺激因素

    C

    自我刺激因素

    D

    质刺激因素

    E

    导刺激因素


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析

  • 第6题:

    单选题
    最大限度地开发人才创造力的一股重要的内在动力是()
    A

    社会刺激因素

    B

    工作刺激因素

    C

    自我刺激因素

    D

    物质刺激因素


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    常用的刺激因素有()

    • A、社会刺激因素
    • B、工作刺激因素
    • C、自我刺激因素
    • D、物质刺激因素

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    牙髓疾病的病因是()

    • A、细菌感染
    • B、物理因素刺激:创伤、温度刺激等
    • C、化学因素
    • D、免疫因素
    • E、以上都是

    正确答案:E

  • 第9题:

    判断题
    对于不同的人才分别给予适度的刺激,是充分发掘他们创造力的一种有效方法。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    开发创造力要适度刺激,社会刺激因素有以下等()。
    A

    工作环境

    B

    生活环境

    C

    心理状况

    D

    会舆论


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    心理应激理论发展过程中包括以下认识途径()
    A

    引起应激的刺激因素

    B

    由刺激因素引起的心理生理反应

    C

    应激是心理社会因素导致精神病的过程

    D

    刺激因素和心理生理因素之间的交互作用

    E

    应激是心理社会因素导致心身疾病的过程


    正确答案: E,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    常用的刺激因素有()
    A

    社会刺激因素

    B

    工作刺激因素

    C

    自我刺激因素

    D

    物质刺激因素


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析