根据我国公司法，国有独资公司经理的聘任或者解聘由（）决定。A、董事会 B、监事会 C、职工代表大会 D、国资监管机构

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

第5题：

第6题：

依据《公司法》规定，国有独资公司的（）事项，必须由国有资产监督管理机构决定。

• A、合并、分立、解散
• B、增加或者减少注册资本
• C、发行公司债券
• D、经理的聘任或解聘

正确答案:A,B,C

第7题：

根据《公司法》的规定，有限责任公司经理（）

• A、由股东会聘任、董事会解聘
• B、由董事会聘任、股东会解聘
• C、由董事会聘任或者解聘
• D、由股东会聘任或者解聘

正确答案:C

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

第16题：

第17题：

第18题：

根据我国《公司法》的规定，国有独资公司的经理由（）聘任或解聘。

• A、董事会
• B、监事会
• C、职工代表大会
• D、国资监管机构

正确答案:A

第19题：

根据我国《公司法》，不由董事会决定的事项有（）

• A、公司管理机构的设置
• B、开展日常经营活动
• C、聘任或者解聘公司经理
• D、根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬

正确答案:B

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：