更多“什么是授权？”相关问题
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第1题：
什么是外商投资企业授权登记制度？
正确答案: 外商投资企业授权登记制度，是国家工商行政管理总局授权地方工商行政管理局对外商投资企业进行登记管理的制度。被授权的地方工商行政管理局以自己的名义在被授权范围内行便对外商投资企业的登记管理职权。 -
第2题：
RMA是什么意思是返回商品授权
正确答案:正确 -
第3题：
什么是授权？
正确答案:由于控制跨度的存在，以及分工协作体系的需要，某一管理者不可能且无必要完成组织运转所必需的全部职能和任务，而是将权力下放给下级完成特定活动，这一过程称为“授权”。 -
第4题：
什么样的授权实质上是被授权者对授权行为的一种心理认同程度（）
- A、意识授权
- B、领导授权
- C、心理授权
- D、精深授权
正确答案:C -
第5题：
什么是集权、分权与授权？
正确答案: 集权：组织的职权集中到较高的管理层次；
分权：组织的职权分散到整个组织中。
集权与分权是相对的概念，不存在绝对的集权和分权。授权就是指上级给予下级一定的权力责任，使下属在一定的监督下，拥有相当的自主权而行动。授权可以使高层管理者从日常事务中解脱出来，专心处理重大问题；可以提高下属的工作热情，增强下属的责任心，并提高工作效率；可以提高下属的才干，有利于管理人员的培养；可以充分发挥下属的专长，弥补授权者自身的才能不足。 -
第6题：
什么是领导授权？领导授权的主要意义表现在哪些方面？
正确答案:所谓授权，就是在组织系统内部，领导者将组织和人民赋予自己的部分职务权力授予下级行政机关或职能机构，以便下级机关能够在上级的监督下自主地行动和处理行政事务，从而为被授权者提供完成任务所必需的客观条件。
领导授权的重要意义表现在：
（1）领导科学授权是完成领导任务，实现现代领导目标的需要；
（2）授权能够减轻领导者的负担，有利于其集中精力抓大事。领导科学授权能够锻炼被领导者的能力，增强他们的责任心，调动他们的积极性、主动性与创造性，有助于下属的锻炼、提高和发展，是培养干部，进而提高整个组织总体水平的需要；
（3）领导科学授权能够改善上下级的关系，使之更为融洽，从而营造一种团结合作，奋发向上的组织气氛，有利于改善和提高整个组织的效能。 -
第7题：
什么叫计量授权？
正确答案: 计量授权是指县级以上人民政府计量行政部门，通过履行一定的法律程序，授权于其他部门或单位的计量检定机构或技术机构，执行《计量法》规定的强制检定和其他检定测试任务。 -
第8题：
单选题什么样的授权实质上是被授权者对授权行为的一种心理认同程度（）A意识授权
B领导授权
C心理授权
D精深授权
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题授权是指什么？正确答案： 是指上级把自己的职权授给下属，使下属拥有相当的自主权和行动权。解析： 暂无解析 -
第10题：
什么是工作许可证制度中的“授权人士”？
正确答案:指被授权负责执行签发工作许可证职责的人员。 -
第11题：
领导者向下级授权时，授什么权，授多少权，应根据下级能力的高低而定。这是授权的（）。
- A、明确责权
- B、视能授权
- C、适度授权
- D、逐级授权
正确答案:B -
第12题：
EAM系统授权方式是什么？（）
- A、按用户授权
- B、按用户组授权
正确答案:B -
第13题：
什么是独家授权经营？
正确答案:独家经营权：在规定时间内、地区范围内准许独家经营某个或某类商品或服务的授权。一般是由生产厂或品牌拥有人作出的约定授权。独家经营权中可以包含特许经营内容，特许经营权可以在某个地区范围内形成独家经营形式。 -
第14题：
什么是行政授权？它包括哪三个基本要素？
正确答案:行政授权是行政组织内部上下级机关把某种权力授予下级行政机关，以便下级能够在上级监督下自主地行动和处理行政事务。
行政授权由三个基本要素组成：
1）指派工作任务
2）授予行政权力
3）承担工作责任 -
第15题：
授权是指什么？
正确答案:是指上级把自己的职权授给下属，使下属拥有相当的自主权和行动权。 -
第16题：
问答题开办网银业务为什么换柜员授权无法授权？正确答案： 因为该柜员没有更改初始授权密码。解析： 暂无解析 -
第17题：
问答题什么是领导授权？领导授权的主要意义表现在哪些方面？正确答案： 所谓授权，就是在组织系统内部，领导者将组织和人民赋予自己的部分职务权力授予下级行政机关或职能机构，以便下级机关能够在上级的监督下自主地行动和处理行政事务，从而为被授权者提供完成任务所必需的客观条件。
领导授权的重要意义表现在：
（1）领导科学授权是完成领导任务，实现现代领导目标的需要；
（2）授权能够减轻领导者的负担，有利于其集中精力抓大事。领导科学授权能够锻炼被领导者的能力，增强他们的责任心，调动他们的积极性、主动性与创造性，有助于下属的锻炼、提高和发展，是培养干部，进而提高整个组织总体水平的需要；
（3）领导科学授权能够改善上下级的关系，使之更为融洽，从而营造一种团结合作，奋发向上的组织气氛，有利于改善和提高整个组织的效能。解析： 暂无解析