生存年金退休计划运营目标由三个主要部分组成，其中最终目标是（）。A、待遇支付目标B、基金运营收益率目标C、等额领取生存年金目标D、计划参与人供款目标

题目

生存年金退休计划运营目标由三个主要部分组成，其中最终目标是（）。

  • A、待遇支付目标
  • B、基金运营收益率目标
  • C、等额领取生存年金目标
  • D、计划参与人供款目标
相似考题

1.一份完整的行动计划,是由( )等部分组成的。A．总目标B．具体目标C．目标人群D．实现目标的不同方法E．实现目标的动机

2.企业年金基金的组成部分不包括( )A．企业供款B．员工个人缴费C．企业年金基金投资运营收益D．国家定额拨款

3.微观设计要具体到月养老金支付数额,宏观设计要覆盖客户退休后全部余命的退休计划是( )A．待遇确定计划B．缴费确定计划C．生存年金计划D．非生存年金计划

4.健康教育计划的总体目标也称为A、长期目标B、宏观目标C、远期目标D、长远目标E、最终目标

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  • 第1题：

    下列关于非生存年金计划描述不正确的是( )

    A．是根据客户筹资能力设计退休计划支付能力的退休计划

    B．可以不考虑受益人在退休后的生存期

    C．是最完整的退休计划,为人们退休后的生存期提供最大的保障

    D．是与生存年金计划并列的退休计划


    参考答案：C
    解析：选项C是生存年金计划的特征。

  • 第2题：

    下列各项不属于选择供款方式取决因素的是( )

    A．退休计划的待遇支付目标

    B．委托人(参与人)的职业状况和供款能力

    C．理财产品的特性

    D．理财规划师的偏好


    参考答案：D

  • 第3题：

    帮助国民摆脱生存危机是社会保障的（）

    • A、基本目标
    • B、较高层次目标
    • C、整体目标
    • D、最终目标

    正确答案:A

  • 第4题：

    企业的（）计划是每项业务计划的核心部分，它是在两个层次上运营的。

    • A、目标
    • B、过程
    • C、管理
    • D、营销

    正确答案:D

  • 第5题：

    计划免疫的最终目标是（）


    正确答案:控制乃至消灭相应传染病

  • 第6题：

    制定计划确定谈判目标应把目标分为（）

    • A、第一级目标
    • B、第二级目标
    • C、第三级目标
    • D、最近目标
    • E、最终目标

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    （）构成了组织的整体目标,（）具体表明整体目标怎样达到。

    • A、战略计划；运营计划
    • B、长期计划；短期计划
    • C、具体计划；方向性计划
    • D、持续性计划；一次性计划

    正确答案:A

  • 第8题：

    战略计划行程目标而（）是定义实现目标的途径。

    • A、长期计划
    • B、运营计划
    • C、持续性计划
    • D、一次性计划

    正确答案:B

  • 第9题：

    多选题
    损前目标主要包括（）。
    A

    经济目标

    B

    生存目标

    C

    安全系数目标

    D

    持续经营目标

    E

    合法性目标


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    帮助国民摆脱生存危机是社会保障的（）
    A

    基本目标

    B

    较高层次目标

    C

    整体目标

    D

    最终目标


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    建设工程项目全寿命期目标系统的主要内容是（）。
    A

     工程项目的建设目标

    B

     工程项目的运营目标

    C

     工程质量目标和运营目标整合

    D

     工程项目建设目标与运营目标整合


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    目标系统至少由(  )三个层次构成。
    A

    系统目标

    B

    子目标

    C

    计划目标

    D

    设计目标

    E

    可执行目标


    正确答案： B,E
    解析：

  • 第13题：

    李明打算在15年内，每年向退休账户里供款用来购买年金，这笔年金将在每年提供 50000元的退休收入，并持续25年。假设贴现率是8%，他需要每年向退休账户里存款 ( )元达到他的退休目标。

    A．17675.12

    B．18201.26

    C．19657.36

    D．21229.25


    参考答案：C
    解析：运用财务计算器：①PMT=-50000，N=25，I=8%，P/YR=1，求PV?PV=533738.81；②FV=533738.81，N=15，I=8%，P/YR=1，求PMT?PMT=19657.36。

  • 第14题：

    供款方式的选择取决于（）。 Ⅰ.委托人（参与人）对风险的偏好 Ⅱ.委托人（参与人）的职业状况和供款能力 Ⅲ.理财产品的特性 Ⅳ.退休计划的待遇支付目标

    • A、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
    • B、Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
    • C、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
    • D、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

    正确答案:C

  • 第15题：

    人力资源战略目标有多个层次，其中维持组织的生存的战略目标或者是提高组织的竞争力的战略目标属于（）

    • A、直接目标
    • B、简介目标
    • C、具体目标
    • D、最终目标

    正确答案:D

  • 第16题：

    建设工程项目全寿命期目标系统的主要内容是（）。

    • A、 工程项目的建设目标
    • B、 工程项目的运营目标
    • C、 工程质量目标和运营目标整合
    • D、 工程项目建设目标与运营目标整合

    正确答案:D

  • 第17题：

    损前目标主要包括（）。

    • A、经济目标
    • B、生存目标
    • C、安全系数目标
    • D、持续经营目标
    • E、合法性目标

    正确答案:A,C,E

  • 第18题：

    拟定（）是营销计划的核心部分。

    • A、预算计划
    • B、市场目标
    • C、成本目标
    • D、营销目标

    正确答案:D

  • 第19题：

    具体详细的规定如何实现全局目标的计划是（）

    • A、运营计划
    • B、战略计划
    • C、具体计划
    • D、方向性计划

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    人力资源战略目标有多个层次，其中维持组织的生存的战略目标或者是提高组织的竞争力的战略目标属于（）
    A

    直接目标

    B

    简介目标

    C

    具体目标

    D

    最终目标


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    战略计划行程目标而（）是定义实现目标的途径。
    A

    长期计划

    B

    运营计划

    C

    持续性计划

    D

    一次性计划


    正确答案： D
    解析： 具体规定了如何实现组织全局目标的细节的计划称为运营计划。

  • 第22题：

    单选题
    健康教育计划的总体目标也称为（　　）。
    A

    远期目标

    B

    长远目标

    C

    宏观目标

    D

    长期目标

    E

    最终目标


    正确答案： D
    解析：
    计划的总体目标又称远期目标。

  • 第23题：

    多选题
    制定计划确定谈判目标应把目标分为（）
    A

    第一级目标

    B

    第二级目标

    C

    第三级目标

    D

    最近目标

    E

    最终目标


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

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