甲欲将一匹马卖掉,便与乙约定试用期为一个月,价款为一千元。试用期内,乙将马卖给丙,请问乙与丙之间的买卖合同的性质()
第1题:
甲有四匹马要卖掉,便对乙方说:“你先牵回去试用一个月,满意的话你就买下,价款5000元。”乙牵回了四匹马,未付款。根据民法原理,请回答 91~93 题。
第 91 题 设试用期间乙将一匹马卖与丁,乙与丁之间买卖行为的性质如何?
A.有效行为
B.无效行为
C.效力未定的行为
D.可撤销的行为
第2题:
第3题:
第4题:
某企业与员工订立了2年的非全日制劳动合同,关于试用期的约定,下面说法错误的是()
第5题:
甲有四匹马要卖掉,便对乙方说:“你先牵回去试用一个月,满意的话你就买下,价款5000元。”乙牵回了四匹马,未付款。根据民法原理,请回答问题: 设试用期间乙将马4卖于丁,乙与丁之间买卖行为的性质如何?( )
第6题:
甲公司在注册成立后,经批准,向社会招聘员工,在甲公司与一被录用人员乙订立的劳动.合同中,哪几种情况是符合劳动法的( )
第7题:
2011年6月30日,王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届满。次日,王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合同约定,合同期限2年(试用期除外),王某每月工资2500元;试用期3个月,每月工资1800元;因生产经营需要,公司可不经王某同意直接安排其加班,但每月加班时间不超过30小时;王某在公司连续工作满1年后,每年可休年假3天。 2012年2月,甲公司提供培训费派王某参加了为期1个月的专业技术培训,双方约定了5年服务期及违约金。 2012年8月1日,因甲公司一直未给王某缴纳社会保险费,王某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿。 已知:王某与乙公司已约定过试用期,甲公司所在地月最低工资标准为1600元。 对试用期约定的下列表述中,正确的是()。
第8题:
可以约定一个月的试用期
不能约定试用期
可以约定两个月的试用期
可以约定三个月的试用期
第9题:
对
错
第10题:
试用期包含在劳动合同期限内
劳动合同仅约定试用期的,试用期成立
合同规定试用期为1个月
合同规定试用期内的工资为劳动合同约定工资的90%
第11题:
甲
乙
甲和乙
甲或乙
第12题:
乙公司已经与王某约定过试用期,甲公司不得再与其约定试用期
甲公司与王某可以约定王某的试用期月工资为1800元
甲公司与王某可以约定3个月的试用期
甲公司与王某约定的试用期应包含在劳动合同期限内
第13题:
(二)甲有四匹马要卖掉,便对乙说:“你先牵回去试用一个月,满意的话你就买下,价款5000元。”乙牵回了四匹马,未付款。
第86题:如果其中一匹马在试用期间于某日放养时被洪水冲走,该损失应由谁承担?()
A.甲 B.乙 C.甲和乙 D.甲或乙
第14题:
第15题:
第16题:
甲有4匹马要卖掉,便对乙说:“你先牵回去试用一个月,满意的话你就买下,价款5000元。”乙牵回了4匹马,未付款。设马在试用期生下了一匹小马,该小马应归谁所有?()
第17题:
甲为乙订做了一套高档家具,事前,双方约定甲不得行使留置权.但家具完工后,乙无力支付加工费,甲欲将家具卖掉以抵乙的债务,乙诉至法院.人民法院应当支持甲的主张。
第18题:
甲有四匹马要卖掉,便对乙方说:“你先牵回去试用一个月,满意的话你就买下,价款5000元。”乙牵回了四匹马,未付款。根据民法原理,请回答问题: 设马1在试用期间于某日放养时被洪水冲走,该损失应由谁承担?( )
第19题:
可撤销的行为
无效行为
效力待定的行为
有效行为
第20题:
李某的劳动合同期限2年,双方约定的试用期为2个月
王某的劳动合同期限6个月,双方约定的试用期为20日
赵某的劳动合同期限2个月,双方约定的试用期为5个月
张某的劳动合同期限4年,双方约定的试用期为4个月
第21题:
甲
乙
甲和乙
甲或乙
第22题:
有效行为
无效行为
效力未定的行为
可撤销的行为
第23题:
甲
乙
甲或乙
甲和乙