简述片面效率观的不足与弊端？

题目

简述片面效率观的不足与弊端？

相似考题

1.简述当前学校教育的弊端及消除这些弊端的方法。

2.一项行政管理活动可以从哪些方面进行分析()。A、片面的行政效率观B、活动的价值前提C、活动的合逻辑性D、对社会、企业、公众的影响

3.与新兴媒体相比,传统媒体存在的主要弊端有()。A.效性差B.互动性差C.内容少D.宣传功能过多E.思想片面

4.片面的行政效率观在行政实践中产生哪些弊端()。A、对行政体系以及行政管理活动的评价偏于投入活动而忽视其效果B、官僚主义的政府能够取得很好效果C、使人变成为求成功不择手段的马基雅维利主义者(非道德主义)D、不可避免地伴生数字虚假的现象。

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  • 第1题：

    简述科学一实证主义课程评价观的主要弊端有哪些？


    正确答案：

  • 第2题：

    简述课程与教学（教学方法）分离的弊端。
    （1）导致忽视经验产生的具体背景。
    （2）如果把运用材料的有效途径看作脱离材料的现成的方法，这会使儿童丧失学习教材的内部动机，其学习行为会受各类外部动机所支配。
    （3）导致使学习行为本身成为一个直接的、有意识的目的。
    （4）在心理和材料分离的概念的影响下，方法则往往成为割裂的、枯燥的常规，成为机械沿袭的指定的步骤。
    略

  • 第3题：

    卡尔多-希克斯效率观是对（）的改良。

    • A、默多克效率观
    • B、拉伯雷效率观
    • C、罗斯福效率观
    • D、帕累托效率观

    正确答案:D

  • 第4题：

    简述片面的行政效率观会在行政实践中产生哪些弊端。


    正确答案:首先，片面的行政效率观使对行政体系以及行政管理活动的评价偏于投入活动而忽视其效果。其次，片面的行政效率观会让人们专注于行政管理活动的合逻辑性、合目的性，而忽视了活动的实质性价值。再次，片面的行政效率观会使人变成为求成功不择手段的马基雅维利主义者（非道德主义）。最后，片面的行政效率观不可避免地伴生数字虚假的现象。对政府行政绩效进行效率评价，必然要选择一些数量指标来表示效率的高低。政府往往以一些中介性的活动次数以及比率（如产值、人均值、收入等）作为绩效指标进行评价。由于评价的结论对评价者的名誉利益等存在影响，所以，实际统计中的数字虚假现象就必然屡屡发生。

  • 第5题：

    简述公司型投资结构的优点与弊端。


    正确答案: 优点：1、公司股东承担有限责任；2、容易安排成表外融资；3、便于集中管理；4、融资安排比较灵活。
    缺点：投资者对项目的现金流量缺乏直接的控制；2、项目的税务结构的灵活性差；3、存在着双重征税的现象。

  • 第6题：

    下面哪种道德观与效率原则项违背（）

    • A、权利观
    • B、公正观
    • C、功利观
    • D、责任观

    正确答案:A

  • 第7题：

    简述第三方物流的风险与弊端。


    正确答案: （1）可靠性风险：高额花费，丢失定单和客户，对供应链产生影响。
    （2）对核心业务的影响：过分依赖，无法控制影响第三方物流，阻碍核心业务。
    （3）服务计较差或价格提高：对企业造成损失。
    （4）对外包以来控制程度：第三方物流服务商出现问题，企业全盘业务瘫痪。

  • 第8题：

    问答题
    简述第三方物流的风险与弊端。

    正确答案： （1）可靠性风险：高额花费，丢失定单和客户，对供应链产生影响。
    （2）对核心业务的影响：过分依赖，无法控制影响第三方物流，阻碍核心业务。
    （3）服务计较差或价格提高：对企业造成损失。
    （4）对外包以来控制程度：第三方物流服务商出现问题，企业全盘业务瘫痪。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    问答题
    简述公司型投资结构的优点与弊端。

    正确答案： 优点：1、公司股东承担有限责任；2、容易安排成表外融资；3、便于集中管理；4、融资安排比较灵活。
    缺点：投资者对项目的现金流量缺乏直接的控制；2、项目的税务结构的灵活性差；3、存在着双重征税的现象。
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    简述扁平化组织结构的优势与弊端。[2009年真题]

    正确答案：
    扁平化组织结构是指通过减少行政管理层次,裁减冗余人员,而建立一种紧凑、干练的扁平的组织结构。
    (1)扁平化结构具有自身的优势:①行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高;②组织内信息畅通;③管理成本降低,工作效率大大提高。
    (2)扁平化组织结构的弊端:①可能造成权力分散;②行政控制减弱。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    简述政府直接经营社会服务机构的好处与弊端。

    正确答案： 在这种模式中，政府组建公立学校、公共医院、国办养老院等服务机构，由这些机构直接向应该获得服务的人提供相关的服务，是付费方与服务供应方合一的模式。
    好处是：能够保证有稳定和充分的服务供给，能够按照纯福利的方式提供服务，并且能最大限度地提高社会服务的公共性，避免政府的公共资金流入私人机构。
    弊病是：可能导致服务机构的高开支和低效率，进而加大政府公共开支的膨胀，同时还可能导致降低服务质量。服务的接受者没有自由选择服务机构的自由，服务机构没有市场竞争的压力。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    组织行为理论研究的方法论有（）。
    A

    全局观

    B

    系统观

    C

    片面观

    D

    层次观


    正确答案： C,A
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  • 第13题：

    1、简述以年功为依据的晋升策略的优势与弊端。（10 分）


    答案：
    解析：
    采取以年功为依据的晋升策略，主要有两方面的优势：
    一是操作起来比较容易，员工年功是一个比较容易测量的指标。采取以知识和能力为依据的晋升 策略，在测量和评定上具有相当大的难度。（2.5 分）
    二是采取以年功为依据的晋升策略，有利于提高员工对企业的忠诚度和持久性，可以有效降低员 工流失率。（2.5 分）
    企业大量的案例证明，采取以年功为依据的晋升策略，存在诸多弊端。
    首先，该种策略对企业老员工十分有利，过于优先和偏重保护老员工的利益，不利于调动年资浅,但能力强、业绩好、贡献大的员工的积极性；（2.5 分）
    其次，年功长的员工不一定能力强、效率高，采取该策略，很可能使庸者上能者下，容易引发新,老员工之间的对立和冲突，造成组织的不团结、不协调，涣散员工斗志。（2.5 分）
    P143

  • 第14题：

    在社会主义市场经济条件下，新的行政价值观包括（）。

    • A、依法治国观、廉洁清廉观、效率优先观、平等竞争观
    • B、民主法制观、公平效率观、物质利益观、平等竞争观
    • C、民主法制观、公平效率观、效率优先观、平等竞争观
    • D、依法行政观、公平效率观、效率优先观、民主法制观

    正确答案:A

  • 第15题：

    简述库存的作用与弊端。


    正确答案:库存的作用：
    （1）缩短订货提前期；
    （2）维持生产的稳定；
    （3）平衡企业物流；
    （4）平衡流通资金的占用。
    库存的弊端：
    （1）占用大量资金；
    （2）增加了企业的产品成本与管理成本；
    （3）掩盖了企业众多管理问题。

  • 第16题：

    组织行为理论研究的方法论有（）。

    • A、全局观
    • B、系统观
    • C、片面观
    • D、层次观

    正确答案:B,D

  • 第17题：

    如果公共行政单纯受到效率观的支配，会导致什么弊端？


    正确答案:第一，使对行政体系以及行政管理活动的评价偏向于投入活动而忽视其效果；
    第二，会让人们专注于行政管理活动的合逻辑性、合目的性，而忽视了活动的实质性价值前提；
    第三，会使人变成为求成功不择手段的非道德主义者；
    第四，片面的行政效率观不可避免地会伴生数字虚假现象。因而，行政效率观虽然是公共行政中的最基本和最重要的原则性理念，但它只是公共行政价值理念中的一个，在坚持行政效率观的同时，也需要拥有其他行政价值理念。

  • 第18题：

    简述片面效率观的不足与弊端？


    正确答案:第一，片面的行政效率观使对行政体系以及行政管理活动的评价偏向于投入活动，而忽视其效果；
    第二，片面的行政效率观会让人们专注于行政管理活动的合逻辑性、合目的性，而忽视了活动的实质性价值前提；
    第三，片面的行政效率观会使人变成为求成功不择手段的非道德主义者；
    第四，片面的行政效率观不可避免地会伴生数字虚假现象。行政效率观是公共行政中的最基本和最重要的原则性理念，但同时也需要拥有其他行政价值理念。

  • 第19题：

    问答题
    如果公共行政单纯受到效率观的支配，会导致什么弊端？

    正确答案： 第一，使对行政体系以及行政管理活动的评价偏向于投入活动而忽视其效果；
    第二，会让人们专注于行政管理活动的合逻辑性、合目的性，而忽视了活动的实质性价值前提；
    第三，会使人变成为求成功不择手段的非道德主义者；
    第四，片面的行政效率观不可避免地会伴生数字虚假现象。
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    卡尔多-希克斯效率观是对（）的改良。
    A

    默多克效率观

    B

    拉伯雷效率观

    C

    罗斯福效率观

    D

    帕累托效率观


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    简述课程与教学（教学方法）分离的弊端。

    正确答案： （1）导致忽视经验产生的具体背景。
    （2）如果把运用材料的有效途径看作脱离材料的现成的方法，这会使儿童丧失学习教材的内部动机，其学习行为会受各类外部动机所支配。
    （3）导致使学习行为本身成为一个直接的、有意识的目的。
    （4）在心理和材料分离的概念的影响下，方法则往往成为割裂的、枯燥的常规，成为机械沿袭的指定的步骤。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    简述片面效率观的不足与弊端？

    正确答案： 第一，片面的行政效率观使对行政体系以及行政管理活动的评价偏向于投入活动，而忽视其效果；
    第二，片面的行政效率观会让人们专注于行政管理活动的合逻辑性、合目的性，而忽视了活动的实质性价值前提；
    第三，片面的行政效率观会使人变成为求成功不择手段的非道德主义者；
    第四，片面的行政效率观不可避免地会伴生数字虚假现象。行政效率观是公共行政中的最基本和最重要的原则性理念，但同时也需要拥有其他行政价值理念。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    简述片面的行政效率观会在行政实践中产生哪些弊端。

    正确答案： 首先，片面的行政效率观使对行政体系以及行政管理活动的评价偏于投入活动而忽视其效果。其次，片面的行政效率观会让人们专注于行政管理活动的合逻辑性、合目的性，而忽视了活动的实质性价值。再次，片面的行政效率观会使人变成为求成功不择手段的马基雅维利主义者（非道德主义）。最后，片面的行政效率观不可避免地伴生数字虚假的现象。对政府行政绩效进行效率评价，必然要选择一些数量指标来表示效率的高低。政府往往以一些中介性的活动次数以及比率（如产值、人均值、收入等）作为绩效指标进行评价。由于评价的结论对评价者的名誉利益等存在影响，所以，实际统计中的数字虚假现象就必然屡屡发生。
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    片面强调变革型管理而忽视事务型管理的组织存在哪些弊端？

    正确答案： 强调长期远景，而忽略短期计划和预算；极为重视组织文化的作用，不注重专业化、结构体系和规章制度；鼓动那些不愿利用控制系统也不遵循解决问题法则的员工，以非正式联系的方式集结在一起。
    解析： 暂无解析

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