简述完善中国劳动保险制度的具体措施。
题目
简述完善中国劳动保险制度的具体措施。
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第1题：
下列属于失业的治理措施的是（）
- A、提高经济发展水平
- B、完善劳动力市场
- C、改善劳动力的供给质量
- D、建立失业救济制度或失业保险制度
正确答案:A,B,C,D -
第2题：
简述中国的失业保险制度。
正确答案: 以1986年7月12日国务院颁布《国营企业职工待业保险暂行规定》为标志，中国的失业保险制度开始建立。但由于种种原因，当时失业现象并不突出，享受失业保险待业的人数非常有限，失业保险的作用没有充分发挥出来，大部分地方的失业保险基金“有收无支”。可以说，其作用主要停留和体现在理论层面。
1999年1月12日，国务院颁布了《失业保险条例》，这是中国政府首次以法规形式来确立失业保险制度的标志，《失业保险条例》吸收了失业保险制度建立和发展过程中的实践经验，借鉴了国外的有益做法，在许多方面做了重大调整突破。
在《失业保险条例》的实施过程中，覆盖范围持续扩大，基金规模日益扩大，失业保险在保障失业工人的生活方面发挥的作用也日显突出。至此，中国的失业保险制度可以说走向完善。 -
第3题：
简述中国城乡医疗社会保险制度改革中存在的问题。
正确答案: （1）覆盖范围仍然有限，主要还是原公费、劳保医疗对象，非公有部门的扩展非常困难；
（2）医改探索并未真正触及医疗和医药体制的问题；
（3）社会统筹和个人帐户相结合的具体问题：
一是统筹基金透支个人帐户的问题；
二是职工个人帐户在制约医疗费用的支出中没有达到预想的效果。至今还没找到最佳的统帐结合的办法。
（4）职工家属的医疗保险问题。 -
第4题：
以下关于进一步推进社会保险制度建设的表述正确的有（）。
- A、完善基本养老保险制度
- B、推进国有企业下岗职工失业保险制度
- C、不断完善最低生活保障制度
- D、稳步推进医疗保险制度改革
- E、不断完善工伤保险制度
正确答案:A,B,D,E -
第5题：
简述中国农村养老保险制度的基本框架。
正确答案: （1）在筹资方式上，实行“自我保障为主、集体保障为辅、国家予以政策扶持”的原则；
（2）在缴费方式上，实行“多档次”缴费方式；
（3）在筹资模式上，实行“完全积累制”；
（4）在养老基金管理运营层次上，实行县级统筹。 -
第6题：
简述完善中国劳动保险制度的具体措施。
正确答案:（1）劳动保险立法体制高效化；
（2）劳动保险覆盖范围普及化；
（3）劳动保险多层次化；
（4）劳动保险基金筹集多样化；
（5）农民劳动保险正常化；
（6）劳动保险国际化。 -
第7题：
简述目前中国劳动保险制度存在的主要问题。
正确答案:（1）新的劳动保险体系不完善；
（2）法制建设滞后；
（3）新制度的有效性还有待提高。 -
第8题：
问答题简述中国现行的基本养老保险制度。正确答案： 中国的基本养老保险制度具有以下内容：
第一、覆盖范围。根据1999年1月22日国务院发布的《社会保险费征缴暂行条例》，覆盖范围是：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业代管的事业单位及其职工。
第二、基金来源。企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%，个人缴费标准是最终达到工资的8%。
第三、筹资方式。企业缴费全部记入社会统筹基金，个人缴费全部记入个人账户。
第四、基金运营
2001年12月13日财政部与劳保部联合颁布的《全国社会保障基金投资管理暂行办法》规定，社保基金的投资方向包括四个方面：银行存款、国债买卖、投资企业债券和金融债券、进入证券市场。《办法》还原则规定了投资比例：银行存款和国债投资的比例不得低于50%，其中银行存款的比例不得低于10%；企业债、金融债投资比例不得高于10%；证券投资基金、股票投资的比例不得高于40%。
第五、享受资格。
我国目前对退休年龄的规定是男年满60岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作达到一定年限的，退休年龄为男年满55周岁，女年满45周岁；因病或非因工伤残由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50岁，女年满45周岁。
第六、待遇水平
退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地（市）上年度职工月平均工资的20%，个人账户养老金月标准为本人账户储存额除以120。个人缴费年限不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，其个人账户储存额一次支付给本人。
第七、管理监督。
中国养老保险的管理和监督职责主要是劳动和社会保障行政部门。财政部门、审计部门也从自己的职责出发对养老保险基金进行监督。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题简述我国医疗保险制度存在的问题及完善的策略。正确答案： 存在的问题：
1、保障层次单一，多层次的医疗保障体系尚未确立。
2、医疗费用机制不健全。
3、配套的医疗改革严重滞后。
完善措施：
1、要积极探索多层次的医疗保险体系，尤其要尽快建立企业补充医疗保险和医疗救助的有效制度，实现基本医疗保险、企业补充医疗保险、社会基本医疗救助相互配合的多层次医疗保险体系。
2、要进一步完善医疗保险、医疗机构、药品流通体系三项改革，尤其要整体推动医药卫生体制改革，解决以药养医的突出问题，对医疗资源进行整体性结构调整。
3、要进一步扩大医疗保险的覆盖范围，尤其要积极探索农村合作医疗体制的改革。
4、要进一步探索“统账结合”医疗保险模式，完善和提高基本医疗保险的社会共济水平。
解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题简述中国的失业保险制度。正确答案： 以1986年7月12日国务院颁布《国营企业职工待业保险暂行规定》为标志，中国的失业保险制度开始建立。但由于种种原因，当时失业现象并不突出，享受失业保险待业的人数非常有限，失业保险的作用没有充分发挥出来，大部分地方的失业保险基金“有收无支”。可以说，其作用主要停留和体现在理论层面。
1999年1月12日，国务院颁布了《失业保险条例》，这是中国政府首次以法规形式来确立失业保险制度的标志，《失业保险条例》吸收了失业保险制度建立和发展过程中的实践经验，借鉴了国外的有益做法，在许多方面做了重大调整突破。
在《失业保险条例》的实施过程中，覆盖范围持续扩大，基金规模日益扩大，失业保险在保障失业工人的生活方面发挥的作用也日显突出。至此，中国的失业保险制度可以说走向完善。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题简述生育保险制度深化改革的具体措施正确答案： 第一调整改革进度，判定覆盖计划
第二对已实行生育保险费用县（市）级社会统筹的地区要求逐步地向地市级统筹过渡
第三规范各地生育保险办法
第四降低基金提取率，压缩基金结存量，减轻企业负担
第五要加快立法进度完善法规体系
第六加强生育保险的管理工作解析： 暂无解析 -
第12题：
多选题下列属于失业的治理措施的是（）A提高经济发展水平
B完善劳动力市场
C改善劳动力的供给质量
D建立失业救济制度或失业保险制度
正确答案： D,B解析： 暂无解析 -
第13题：
简述我国医疗保险制度存在的问题及完善的策略。
正确答案: 存在的问题：
1、保障层次单一，多层次的医疗保障体系尚未确立。
2、医疗费用机制不健全。
3、配套的医疗改革严重滞后。
完善措施：
1、要积极探索多层次的医疗保险体系，尤其要尽快建立企业补充医疗保险和医疗救助的有效制度，实现基本医疗保险、企业补充医疗保险、社会基本医疗救助相互配合的多层次医疗保险体系。
2、要进一步完善医疗保险、医疗机构、药品流通体系三项改革，尤其要整体推动医药卫生体制改革，解决以药养医的突出问题，对医疗资源进行整体性结构调整。
3、要进一步扩大医疗保险的覆盖范围，尤其要积极探索农村合作医疗体制的改革。
4、要进一步探索“统账结合”医疗保险模式，完善和提高基本医疗保险的社会共济水平。
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第14题：
简述生育保险制度深化改革的具体措施。
正确答案: ⑴调整改革进度，制定覆盖计划。
⑵对已实行生育保险费用县（市）级社会统筹的地区，要求逐步向地市级统筹过渡。
⑶规范各地生育保险办法；
⑷降低基金提取率，压缩基金结存量，减轻企业负担。
⑸要加快立法进度，完善法规体系；
⑹加强生育保险的管理工作。 -
第15题：
简述中国的养老保险制度改革共经历了三个时期。
正确答案:（1）中国的养老保险制度改革经历的第一个时期是20世纪80年代初期至1991年6月。
1986年，国务院颁布《国营企业实行劳动合同制暂行规定》。
（2）中国的养老保险制度改革经历的第二个时期是1991年6月至1995年3月。
1991年，国务院颁布《关于企业职工养老保险制度改革的决定》。确定了我国养老保险实行社会统筹，资金由“三方负担”的原则和基金筹集实行“部分积累”模式。1993年社会统筹和个人账户相结合模式。1995年，国务院颁布《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》。“统账结合”的制度框架基本确立。
（3）中国的养老保险制度改革经历的第三个时期是1995年3月至今。
1997年，国务院颁布《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》。
2000年，国务院颁布《关于完善城镇社会保险体系的试点方案》。
2005年，国务院颁布《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》。 -
第16题：
简述我国企业劳动保险制度及改革。
正确答案: 1.劳动保险的含义：在企业里，劳动保险是以保险的形式，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力时提供的一种物质帮助，是员工享受的一种社会保障。
2.劳动保险的内容，有关员工生育的劳动保险待遇，有关员工年老退休、离休等劳动保险待遇，有关员工伤病残亡的劳动保险待遇，由企业自己或者同其他单位联办的集体劳动保险设施，劳动保险及由其员工供养的直系亲属也可享受部门劳动保险待遇。
3.改革的必要性，我国自新中国成立以来实行的劳动保险制度，由于其使企业负担过重，平均主义等原因，已经不能适应社会主义市场经济发展的要求，必须改革。
4.改革的措施，首先实现基金来源由单位包揽向三方分担转移，按照权利和义务关系结合原则，适当提高个人负担比例，其次对基金积累模式进行了改革，实行了完全积累和部分积累相结合的基金积累模式，在具体操作上，实行社会统筹和个人账户相结合的部分积累运行机制；第三根据我国特殊国情，把基本保险与多种形式的补充保险结合起来，以适应不同地方不同人群的需要，其中包括工伤保险、医疗保险、生育保险和灾害保险，第四加快了社会保险立法步伐。 -
第17题：
建设法治中国要求突出强调全面监督，具体措施包括（）。
- A、加强内部制约
- B、破除各种潜规则
- C、政务全面公开
- D、完善审计制度
正确答案:A,C,D -
第18题：
简述劳动保险制度产生的客观条件。
正确答案:（1）社会生产力的发展；
（2）实现了生产的社会化；
（3）家庭功能的弱化；
（4）政府重视是劳动保险产生的重要条件。 -
第19题：
劳动用工制度包括：（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
- A、建立科学的定岗定员制度
- B、建立劳动合同用工与持证上岗制度
- C、建立用工的准入和分流制度
- D、完善工资分配制度和劳动保险制度
正确答案:A,B,C,D -
第20题：
问答题简述我国企业劳动保险制度及改革。正确答案： 1.劳动保险的含义：在企业里，劳动保险是以保险的形式，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力时提供的一种物质帮助，是员工享受的一种社会保障。
2.劳动保险的内容，有关员工生育的劳动保险待遇，有关员工年老退休、离休等劳动保险待遇，有关员工伤病残亡的劳动保险待遇，由企业自己或者同其他单位联办的集体劳动保险设施，劳动保险及由其员工供养的直系亲属也可享受部门劳动保险待遇。
3.改革的必要性，我国自新中国成立以来实行的劳动保险制度，由于其使企业负担过重，平均主义等原因，已经不能适应社会主义市场经济发展的要求，必须改革。
4.改革的措施，首先实现基金来源由单位包揽向三方分担转移，按照权利和义务关系结合原则，适当提高个人负担比例，其次对基金积累模式进行了改革，实行了完全积累和部分积累相结合的基金积累模式，在具体操作上，实行社会统筹和个人账户相结合的部分积累运行机制；第三根据我国特殊国情，把基本保险与多种形式的补充保险结合起来，以适应不同地方不同人群的需要，其中包括工伤保险、医疗保险、生育保险和灾害保险，第四加快了社会保险立法步伐。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题简述中国养老保险制度实行的筹资模式的优点。正确答案：解析： -
第22题：
问答题简述中国失业保险制度的演进。正确答案： 中国失业保险制度建立了一个产生、发展到完善的过程。①失业保险制度的产生：20世纪80年代，中国进入全面改革阶段，国有企业迫切需要改变固定工制度。国家同时开始试行国有企业破产制度，这些制度使劳动者有了一定的流动性，国家也不再实行无条件“包下来”的政策，而企业亦逐渐由“长生不死”走向有生有死。在这种改革背景下，长期存在的隐性失业开始显性化，失业保险制度也就应运而生，以1986年7月12日国务院颁布《国营企业职工待业保险暂行规定》为标志，中国的失业保险制度开始建立。②失业保险制度的发展：1992年以后，随着我国经济体制改革的深化，国有企业转换经营机制的步伐加快，建立社会主义市场经济体制的目标正式确立，原有的失业保险制度亦不能适应新形式的需要。因此，1993年4月12日国务院发布《国有企业职工待业保险规定》，在覆盖范围、保险水平、组织管理模式、资金筹集等几方面做了调整。在已经明确建立市场经济体制的前提下，仍然使用“待业”而非“失业”，从一个侧面显示出改革不彻底，注定了其作为过渡政策的必然性。③失业保险制度逐渐走向完善：随着改革的深入，失业保险不能同时胜任深化国有企业改革的保障者与市场导向的就业机制的双重任务，与建立统一的劳动力市场、实现劳动力资源合理配置的客观要求相去甚远。致使国家不得不一方面采取一种
过渡性措施——建立再就业服务中心及与之配套的下岗职工基本生活保障办法，为完善失业保险制度赢得一定的缓冲时间，另一方面着手失业保险制度的完善工作。1999年1月12日，国务院颁布的《失业保险条例》是中国政府首次以法规形式来确立失业保险制度的标志。它不仅表明了中国已能够实事求是地面对发展市场经济体制过程中出现的失业现象，而且也充分体现了社会主义市场经济对完善的失业保险制度的要求。在《失业保险条例》的实施过程中，覆盖范围持续扩大，基金规模日益扩大，失业保险在保障失业工人的生活方面发挥的作用也日显突出。至此，中国的失业保险制度可以说走向完善。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题简述中国城乡医疗社会保险制度改革中存在的问题。正确答案： （1）覆盖范围仍然有限，主要还是原公费、劳保医疗对象，非公有部门的扩展非常困难；
（2）医改探索并未真正触及医疗和医药体制的问题；
（3）社会统筹和个人帐户相结合的具体问题：
一是统筹基金透支个人帐户的问题；
二是职工个人帐户在制约医疗费用的支出中没有达到预想的效果。至今还没找到最佳的统帐结合的办法。
（4）职工家属的医疗保险问题。解析： 暂无解析 -
第24题：
问答题简述中国生育保险制度及其变迁。正确答案： （1）新中国初期生育保险我国生育保险制度在新中国建国初期就已经建立，主要体现在新中国第一部全国统一的社会保障法规《中华人民共和国劳动保险条例》
（2）“社会主义改造”与“文化革命”时期生育保险1969年2月，财政部颁发的《关于国营企业财务工作中几项制度的改革意见（草稿）》规定：“国营企业一律停止提取工会经费和劳动保险金”，“企业的退休职工、长期病号工资和其他劳保开支，改在企业营业外列支。”从此，我国社会保险的统筹制度中断了，生育保险制度随之也发生了变化
（3）经济转轨时期的生育保险20世纪70年代末，企业用人制度和用工制度的改革也已经有了新的气象，但是生育保险成本依然由企业各自负担。为避免更多的“性别亏损”，追求利润最大化，企业或者减少使用女工，或者在落实企业生育保险规定时打折扣，妇女公平就业的权利因此而受到损害。变“企业生育保险”为“社会生育保险”、生育保险基金社会统筹，就成了我国生育保险制度改革的方向解析： 暂无解析