参考答案和解析
正确答案:计件工资
更多“我国现行的工资形式: (1)计时工资。 (2)()。 (3)年薪。”相关问题
  • 第1题:

    资本主义计时工资和计件工资的关系是()。

    A、计时工资是计件工资的基础

    B、计件工资是计时工资的基础

    C、计件工资是计时工资的转化形式

    D、计时工资是计件工资的转化形式

    E、计时工资、计件工资都是劳动力价值或价格的转化形式


    参考答案:ACE

  • 第2题:

    我国现行的工资辅助形式主要有()。

    A.计件工资,奖金

    B.计时工资,计件工资

    C.计时工资,津贴

    D.奖金,津贴


    正确答案:A

  • 第3题:

    计时工资的具体形式有()

    • A、小时薪资
    • B、日薪资
    • C、月薪资
    • D、季度薪资
    • E、年薪资

    正确答案:B,C

  • 第4题:

    下列关于我国现行工资形式的表述,不正确的是()

    • A、工资形式是指计量劳动和支付工资的形式
    • B、工资形式主要有计时工资、计件工资两种基本形式
    • C、计时工资可分为日工资制和月工资制两种
    • D、在一定范围内实行年薪制

    正确答案:C

  • 第5题:

    我国现行的工资辅助形式主要有()。

    • A、计件工资,奖金
    • B、计时工资,计件工资
    • C、计时工资,津贴
    • D、奖金,津贴

    正确答案:D

  • 第6题:

    资本主义计时工资与计件工资的关系是()。

    • A、计时工资是计件工资的基础
    • B、计件工资是计时工资的基础
    • C、计件工资和计时工资都是劳动力价值或价格的转化形式
    • D、计件工资是计时工资的转化形式
    • E、计时工资是计件工资的转化形式

    正确答案:A,C,D

  • 第7题:

    目前我国的工资形式包括()。

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、奖金
    • D、津贴(补贴)

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    年薪制属于()。

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、定额工资制
    • D、包工工资制

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    我国现行的工资形式主要有()两种基本工资形式。
    A

    奖金、津贴

    B

    计时工资、计件工资

    C

    奖金、计时工资

    D

    津贴、计件工资


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    下列关于我国现行工资形式的表述,不正确的是()
    A

    工资形式是指计量劳动和支付工资的形式

    B

    工资形式主要有计时工资、计件工资两种基本形式

    C

    计时工资可分为日工资制和月工资制两种

    D

    在一定范围内实行年薪制


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    计时工资不包括()
    A

    年薪

    B

    月工资制

    C

    日工资制

    D

    小时工资制


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    计时工资的具体形式有()
    A

    小时薪资

    B

    日薪资

    C

    月薪资

    D

    季度薪资

    E

    年薪资


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    我国现行的工资形式有()。

    A.计时工资和计件工资两种形式和奖金

    B.计时工资和计件工资两种形式

    C.奖金、津贴两种形式

    D.计时工资、计件工资两种基本形式和奖金、津贴两种辅助形式


    正确答案:D

  • 第14题:

    我国最基本工资形式()。

    A计时工资

    B计件工资

    C浮动工资


    B

  • 第15题:

    我国现行的工资形式有()。

    • A、计时工资和计件工资两种形式和奖金
    • B、计时工资和计件工资两种形式
    • C、奖金、津贴两种形式
    • D、计时工资、计件工资两种基本形式和奖金、津贴两种辅助形式

    正确答案:D

  • 第16题:

    计时制薪酬分为五种形式:小时工资制、日工资制、()、月工资制、年薪制。月工资制是我国使用最广泛的计时工资方法。


    正确答案:周工资制

  • 第17题:

    我国现行的工资形式主要有()两种基本工资形式。

    • A、奖金、津贴
    • B、计时工资、计件工资
    • C、奖金、计时工资
    • D、津贴、计件工资

    正确答案:B

  • 第18题:

    计时工资不包括()

    • A、年薪
    • B、月工资制
    • C、日工资制
    • D、小时工资制

    正确答案:A

  • 第19题:

    我国企业工资的辅助形式是指()。

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、奖金
    • D、津贴
    • E、福利

    正确答案:C,D

  • 第20题:

    对企业中受聘的厂长、经理实行的年薪制属于()

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、奖金
    • D、津贴

    正确答案:A

  • 第21题:

    填空题
    计时制薪酬分为五种形式:小时工资制、日工资制、()、月工资制、年薪制。月工资制是我国使用最广泛的计时工资方法。

    正确答案: 周工资制
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    我国现行的工资形式: (1)计时工资。 (2)()。 (3)年薪。

    正确答案: 计件工资
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    我国现行的工资辅助形式主要有()。
    A

    计件工资,奖金

    B

    计时工资,计件工资

    C

    计时工资,津贴

    D

    奖金,津贴


    正确答案: D
    解析: 我国现行的工资形式主要有计时工资、计件工资两种基本形式和奖金、津贴两种辅助形式。