男性一般会选择职业（）的女性。A、与自己相同B、与自己类似C、比自己低一点D、比自己高一点

题目

男性一般会选择职业（）的女性。

  • A、与自己相同
  • B、与自己类似
  • C、比自己低一点
  • D、比自己高一点
相似考题

1.采用中断屏蔽技术，会封锁______的响应。A．比自己级别高的中断事件B．比自己级别低的中断事件C．与自己级别相同的中断事件D．与中断屏蔽标志相对应的事件

2.你乐意和哪一类同事工作?( )A.特别会处世的B.能力比自己低的C.能力比自己高的D.能力和自己差不多的

3.你乐意和哪一类同事相处？（ ）A．能力和自己差不多B．能力比自己低的C．能力比自己高D．和自己关系好的

4.费斯汀格的“社会比较过程理论”认为，当个体为了准确地对自己进行认知评价或失去判断的客观标准时，往往同()进行比较。A.比自己强的人B.与自己类似的人C.比自己差的人D.自己不熟悉的人

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  • 第1题：

    有关健康自我评价，不正确的是

    A.为主观指标
    B.可分为五等
    C.是与自己过去比
    D.是与自己同龄人比
    E.是与自己的假设标准比

    答案：B
    解析：

  • 第2题：

    （）说法是择偶坡度理论的观点。

    • A、男女受教育程度、社会地位等方面选择与自己相当或比自己低的女性
    • B、女性会在受教育程度、社会地位等方面选择比自己高的男性
    • C、男女性具有先天的择偶机制
    • D、男女性的择偶是在后天社会化过程中习得的

    正确答案:A,B

  • 第3题：

    男性更愿意选择比自己（）的女性。

    • A、学历低
    • B、聪明
    • C、高挑
    • D、强势

    正确答案:A

  • 第4题：

    进行健康管理时，建立属于自己的标准需要做到（）。

    • A、横向与大众比
    • B、纵向与自己比
    • C、横向与自己比
    • D、纵向与大众比

    正确答案:A,B

  • 第5题：

    如何选择自己的职业目标？（）

    • A、选最高目标作为奋斗目标
    • B、比现在高一点
    • C、无所谓
    • D、只想现阶段的任务

    正确答案:B

  • 第6题：

    （）时，要使用敬语。

    • A、与陌生人交谈
    • B、对方地位比自己低
    • C、对方地位高于自己时

    正确答案:C

  • 第7题：

    亚当斯的公平理论认为，人的工作积极性不仅受其所得绝对报酬的影响，更重要的是受其相对报酬的影响，这里所说的相对报酬指的是（）。

    • A、自己不同时期的报酬比
    • B、自己与别人的报酬比
    • C、自己的报酬与付出的比
    • D、自己与别人的付出比

    正确答案:B

  • 第8题：

    多选题
    进行健康管理时，建立属于自己的标准需要做到（）。
    A

    横向与大众比

    B

    纵向与自己比

    C

    横向与自己比

    D

    纵向与大众比


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    （）时，要使用敬语。
    A

    与陌生人交谈

    B

    对方地位比自己低

    C

    对方地位高于自己时


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    如何选择自己的职业目标？（）
    A

    选最高目标作为奋斗目标

    B

    比现在高一点

    C

    无所谓

    D

    只想现阶段的任务


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    男性一般会选择职业（）的女性。
    A

    与自己相同

    B

    与自己类似

    C

    比自己低一点

    D

    比自己高一点


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在选择配偶的时候，男人倾向于选择（）。
    A

    比自己优秀的女人

    B

    比自己差很多的女人

    C

    比自己差一点的女人

    D

    身边最优秀的女人


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在日常生活中，我通常（ ）。

    A.把自己的钟表调得比标准时间快一点
    B.把自己的钟表调得与标准时间相同
    C.从来不会刻意关注时间
    D.把自己的钟表调得与标准时间差不多

    答案：B
    解析：

  • 第14题：

    按照公平理论，下列哪种情况下，员工才认为报酬系统是公平的，才会产生满意感，才能起到激励作用：（）

    • A、自己的收入与投入比大于别人的收入与投入比
    • B、自己的收入与投入比等于别人的收入与投入比
    • C、自己的收入与投入比小于别人的收入与投入比
    • D、无正确答案

    正确答案:B

  • 第15题：

    公平理论中所指的相对报酬是（）。

    • A、自己不同时期的报酬比
    • B、自己与别人的报酬比
    • C、自己的报酬与付出比
    • D、自己与别人的付出比

    正确答案:A

  • 第16题：

    粉底的颜色可根据自己的需要，选择与自己肤色（）。

    • A、相近的
    • B、深一度
    • C、浅一度
    • D、比自己肤色过浅的粉底

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    费斯汀格的“社会比较过程理论”认为，当个体为了准确地对自己进行认知评价或失去判断的客观标准时，往往同（）进行比较。

    • A、比自己强的人
    • B、与自己类似的人
    • C、比自己差的人
    • D、自己不熟悉的人

    正确答案:B

  • 第18题：

    在选择配偶的时候，男人倾向于选择（）。

    • A、比自己优秀的女人
    • B、比自己差很多的女人
    • C、比自己差一点的女人
    • D、身边最优秀的女人

    正确答案:C

  • 第19题：

    甲公司采用风险调整法估计债务成本，在选择若干已上市公司债券已确定自己公司的信用风险补偿率时。应当选择（）

    • A、与自己公司信用级别相同的债券
    • B、与自己公司所处行业相同的公司的债券
    • C、与自己公司商业模式相同的公司的债券
    • D、与自己公司债券期限相同的债券

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    公平理论中所指的相对报酬是（）。
    A

    自己不同时期的报酬比

    B

    自己与别人的报酬比

    C

    自己的报酬与付出比

    D

    自己与别人的付出比


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    男性更愿意选择比自己（）的女性。
    A

    学历低

    B

    聪明

    C

    高挑

    D

    强势


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    （）说法是择偶坡度理论的观点。
    A

    男女受教育程度、社会地位等方面选择与自己相当或比自己低的女性

    B

    女性会在受教育程度、社会地位等方面选择比自己高的男性

    C

    男女性具有先天的择偶机制

    D

    男女性的择偶是在后天社会化过程中习得的


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    粉底的颜色可根据自己的需要，选择与自己肤色（）。
    A

    相近的

    B

    深一度

    C

    浅一度

    D

    比自己肤色过浅的粉底


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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