人们通常使用“共同语言”来说明是否存在建立人际关系的基础,足以说明的是()A、知识层次对人际关系的影响B、思想意识对人际关系的影响C、精神产品的生产方式对人际关系的影响D、修养水平对人际关系的影响

题目

人们通常使用“共同语言”来说明是否存在建立人际关系的基础,足以说明的是()

  • A、知识层次对人际关系的影响
  • B、思想意识对人际关系的影响
  • C、精神产品的生产方式对人际关系的影响
  • D、修养水平对人际关系的影响

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  • 第1题:

    德国唯物主义哲学家费尔巴哈说过“住在皇宫里的人与住在茅草屋里的人,他们所想的事情不尽相同”,说明的是()

    A生理因素对人际关系的影响

    B价值观念因素和自然环境因素对人际关系的影响

    C心理因素对人际关系的影响

    D社会因素对人际关系的影响


    D

  • 第2题:

    简述精神关系对人际关系的影响。
    (1)思想意识对人际关系的影响。
    (2)知识层次对人际关系的影响。
    (3)精神产品的生产方式对人际关系的影响。

  • 第3题:

    简述人际关系对大学生的影响。


    正确答案: 1)和谐的人际氛围有利于大学生顺利完成学业;
    2)人际交往促进大学生社会化进程;
    3)人际交往有助于大学生自我意识的提高;
    4)人际交往有利于大学生维持身心健康;
    5)人际交往有助于大学生个性发展与完善;
    6)良好的人际关系成就大学生未来的事业。

  • 第4题:

    简述社会制度因素对人际关系的影响。


    正确答案: (1)不同社会制度对人际关系具有不同的影响。
    (2)不同社会制度对人际关系影响的共同表现:
    ①影响人际关系的性质和类型;
    ②影响人际关系的变化和发展;
    ③影响人际交往的范围;
    ④影响人际关系的行为模式。

  • 第5题:

    简述人际关系对行政组织的影响。


    正确答案:(1)、人际关系影响行政组织成员的素质与能力发挥。
    (2)、人际关系影响组织的内聚力,组织团结才有利于组织的健康发展。
    (3)、人际关系影响组织的工作效率,组织工作由成员分工合作完成,调动成员的工作热情和积极性,才能使组织有较高效率完成既定目标。

  • 第6题:

    单选题
    在下列影响人际关系相似性的因素中,对人际关系影响最大的是()。
    A

    兴趣

    B

    性格

    C

    知识水准

    D

    价值观念


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    单选题
    德国唯物主义哲学家费尔巴哈说过“住在皇宫里的人与住在茅草屋里的人,他们所想的事情不尽相同”,说明的是()
    A

    生理因素对人际关系的影响

    B

    价值观念因素和自然环境因素对人际关系的影响

    C

    心理因素对人际关系的影响

    D

    社会因素对人际关系的影响


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    压力的影响表现在()方面。
    A

    对人际关系影响

    B

    对个体的影响

    C

    对群体的影响

    D

    对组织的影响

    E

    对社会的影响


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    人们通常使用“共同语言”来说明是否存在建立人际关系的基础,足以说明的是()
    A

    知识层次对人际关系的影响

    B

    思想意识对人际关系的影响

    C

    精神产品的生产方式对人际关系的影响

    D

    修养水平对人际关系的影响


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    科学技术革命对人际关系的影响体现在()

    A人际关系节奏加快

    B人际关系由单一向多样转换

    C人际关系由重复向更新发展

    D人际关系的虚拟性增强

    E人际关系的科学性增加


    A,B,C

  • 第11题:

    万能阐述模式的步骤包括:()

    • A、选择一个对人类有影响的主题。
    • B、阐述它对人际关系的影响。
    • C、阐述它通过人和人际关系,对组织的影响。
    • D、阐述它对社会的影响。

    正确答案:A,B,C

  • 第12题:

    压力的影响表现在()方面。

    • A、对人际关系影响
    • B、对个体的影响
    • C、对群体的影响
    • D、对组织的影响
    • E、对社会的影响

    正确答案:B,C,D,E

  • 第13题:

    简述群体对人际关系的影响。


    正确答案: (1)群体内成员最容易具有相似形。
    (2)群体内成员最容易接近。
    (3)群体不仅有利于群体内人际关系的和谐,还有利于内部成员与其他群体成员人际关系的建立。

  • 第14题:

    在下列影响人际关系相似性的因素中,对人际关系影响最大的是()

    • A、兴趣
    • B、性格
    • C、知识水准
    • D、价值观念

    正确答案:D

  • 第15题:

    问答题
    简述精神关系对人际关系的影响。

    正确答案: (1)思想意识对人际关系的影响。
    (2)知识层次对人际关系的影响。
    (3)精神产品的生产方式对人际关系的影响。
    解析: 暂无解析

  • 第16题:

    单选题
    生理因素对人际关系的影响不包括()
    A

    年龄因素对人际关系的影响

    B

    性别因素对人际关系的影响

    C

    仪表风度对人际关系的影响

    D

    理想信念对人际关系的影响


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第17题:

    多选题
    万能阐述模式的步骤包括:()
    A

    选择一个对人类有影响的主题。

    B

    阐述它对人际关系的影响。

    C

    阐述它通过人和人际关系,对组织的影响。

    D

    阐述它对社会的影响。


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    问答题
    对他人的归因中常会产生偏见,举实际例子说明他们如何影响人际关系?

    正确答案: 行动者与观察者在归因时存在着区别:作为行动者,我们往往把自己的行为归因于外在的或情景的因素,也即做外在归因;作为观察者,我们会把他人的行为归因于内在原因,也即做内在归因。行为者和观察者归因时有区别。一种解释认为他们得到了不同的信息,自然得出不同的结果。第二种解释认为原因在于看问题的角度或倾向性不同。
    功和过的归因偏差:人们常常从好的方面来看待自己。当取得一些成功时,常常容易归因于自己,而做了错事之后,怨天尤人,把它归因于外在因素。
    解析: 暂无解析