企业精神氛围的营造就是要在企业中建立畅通的文化网络和(),在此基础上,开展以传播企业价值观念为核心的丰富多彩的企业活动。
第1题:
营造企业文化氛围的第一步是()。
A调查分析企业现存的文化氛围
B设计新的企业文化氛围
C具体实施营造新的企业文化氛围的各项措施和手段
D赢得领导的同意
第2题:
企业文化氛围的因素是()。
A企业的物质环境氛围
B企业精神氛围
C企业形象的氛围
D企业伦理观的氛围
E企业日常管理的制度氛围
第3题:
神宁文化的核心价值观中的和谐,就是营造企业与社会之间的和谐氛围,创造有影响力的环境
第4题:
企业()的营造就是要在企业中建立和谐的人际关系和畅通的文化网络。
第5题:
营造企业文化氛围和观察企业价值观的关系?
第6题:
通过班组活动,要使企业文化层面达到哪些效果()。
第7题:
第8题:
营造心态安全文化氛围
营造行为安全文化氛围
营造景观安全文化氛围
营造物态安全文化氛围
营造家庭安全文化氛围
第9题:
企业的物质环境氛围
企业精神氛围
反映企业日常管理的制度氛围
企业家的管理风格
第10题:
建立惩罚文化
建立无惩罚文化
建立职能文化
建立道德文化
第11题:
和谐的人际关系
亲密的干群关系
协调的人事关系
严格的劳动关系
第12题:
传达企业精神
激发团队合作
营造改善氛围
实现人性化管理
发动全员参与
第13题:
企业文化氛围包括的因素有()。
A企业的物质环境氛围
B企业精神氛围
C反映企业日常管理的制度氛围
D企业家的管理风格
第14题:
神华宁夏煤业集团核心价值观中的“和谐”,就是()。
第15题:
营造安全文化氛围从哪些方面考虑()。
第16题:
企业精神氛围的营造就是要在企业中建立(),在此基础上开展以传播企业价值观念为核心的丰富多彩的企业活动。
第17题:
建立良好的企业文化方法不包括()
第18题:
()是保证信息畅通、人员警惕、系统灵活和形成学习氛围的基础。
第19题:
文化氛围
精神氛围
物质氛围
制度氛围
第20题:
调查分析企业现存的文化氛围
设计新的企业文化氛围
具体实施营造新的企业文化氛围的各项措施和手段
赢得领导的同意
第21题:
企业的物质环境氛围
企业精神氛围
企业形象的氛围
企业伦理观的氛围
企业日常管理的制度氛围
第22题:
畅通的文化网络
员工的学习
员工娱乐
企业的礼仪
第23题:
员工的娱乐
员工的学习
和谐的人际关系
畅通的文化网络
企业的礼仪