企业文化选择的任务就是要对企业文化政策作（）调整。A、及时的B、适时的C、全面的D、部分的E、相对的

题目

企业文化选择的任务就是要对企业文化政策作（）调整。

  • A、及时的
  • B、适时的
  • C、全面的
  • D、部分的
  • E、相对的
相似考题

1.在企业文化无用论者看来,企业文化是()的东西,搞企业文化就是花架子。A、务虚B、务实C、物质D、名誉

2.企业文化的选择过程实质上就是企业文化的冲突过程。()此题为判断题(对，错)。

3.()是企业文化发展的基础。A.企业文化积累B.企业文化选择C.企业文化整合D.企业文化变革

4.企业文化整合就是企业文化的简单吞并。()此题为判断题(对，错)。

更多“企业文化选择的任务就是要对企业文化政策作（）调整。”相关问题

  • 第1题：

    ()是企业文化运动的客观功能。

    A.企业文化积累

    B.企业文化选择

    C.企业文化整合

    D.企业文化变革


    参考答案：B

  • 第2题：

    企业文化选择过程的实质是（）。

    • A、企业文化的创始过程
    • B、企业文化的积累过程
    • C、企业文化的冲突过程
    • D、企业文化的整合、变革过程

    正确答案:C

  • 第3题：

    企业文化整合的前提条件是（）

    • A、企业文化传播
    • B、企业文化选择
    • C、企业文化积累
    • D、企业文化演变

    正确答案:A

  • 第4题：

    企业文化的选择过程实质上是企业文化的（）。


    正确答案:冲突过程

  • 第5题：

    企业文化发展的基础是（）。企业文化的进步、创新都离不开它。

    • A、企业文化的变革
    • B、企业文化的传播
    • C、企业文化的积累
    • D、企业文化的选择

    正确答案:C

  • 第6题：

    按发育状态分类，企业文化的类型不包括（）

    • A、原生型企业文化
    • B、成长型企业文化
    • C、稳定型企业文化
    • D、调整型企业文化
    • E、阶段型企业文化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    单选题
    企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。
    A

    企业文化传播

    B

    企业文化冲突

    C

    企业文化选择

    D

    企业文化变革


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    企业产生之初便具有的文化因素所构成的企业文化是指（）
    A

    原生型企业文化

    B

    调整型企业文化

    C

    稳定型企业文化

    D

    成长型企业文化


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    填空题
    企业文化选择的客观标准就是（）。

    正确答案： 企业的基本价值观
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业文化整合的前提条件是（）
    A

    企业文化传播

    B

    企业文化选择

    C

    企业文化积累

    D

    企业文化演变


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业文化选择过程的实质是（）。
    A

    企业文化的创始过程

    B

    企业文化的积累过程

    C

    企业文化的冲突过程

    D

    企业文化的整合、变革过程


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    价值观就是企业文化,企业文化就是价值观。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案：错

    解析：价值观，是基于人的一定的思维感官之上而作出的认知、理解、判断或抉择，也就是人认定事物、辩定是非的一种思维或价值取向，从而体现出人、事、物一定的价值或作用;在阶级社会中，不同阶级有不同的价值观念。企业文化，或称组织文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。

    把企业文化与价值观等同，是把企业文化的概念扩大了，所以这句话是错误的。

  • 第14题：

    企业产生之初便具有的文化因素所构成的企业文化是指（）

    • A、原生型企业文化
    • B、调整型企业文化
    • C、稳定型企业文化
    • D、成长型企业文化

    正确答案:A

  • 第15题：

    企业文化选择的客观标准就是（）。


    正确答案:企业的基本价值观

  • 第16题：

    企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。

    • A、企业文化传播
    • B、企业文化冲突
    • C、企业文化选择
    • D、企业文化变革

    正确答案:D

  • 第18题：

    企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的（）和（）。


    正确答案:总体目标；分阶段目标

  • 第19题：

    填空题
    企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的（）和（）。

    正确答案： 总体目标,分阶段目标
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    企业文化发展的基础是（）。企业文化的进步、创新都离不开它。
    A

    企业文化的变革

    B

    企业文化的传播

    C

    企业文化的积累

    D

    企业文化的选择


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    企业文化选择的客观标准就是企业的（）。

    正确答案： 基本价值观
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    企业文化选择的任务就是要对企业文化政策作（）调整。
    A

    及时的

    B

    适时的

    C

    全面的

    D

    部分的

    E

    相对的


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    按发育状态分类，企业文化的类型不包括（）
    A

    原生型企业文化

    B

    成长型企业文化

    C

    稳定型企业文化

    D

    调整型企业文化

    E

    阶段型企业文化


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

相关内容