在“遗传与培养”争论的背景上回顾特质理论的观点。
第1题:
第2题:
第3题:
简述关于遗传与环境的争论。
第4题:
认为领导者的品质基本上是天生的,与后天的培养,训练和实践无关属于传统领导特质理论。
第5题:
“某些人天生具有一些特质,这些特质会使他们成为伟大的领导者。”这是以下哪种理论的观点:()
第6题:
特质理论的假设是()。
第7题:
团队绩效取决于领导者特性与情境因素是否搭配.这一观点属于领导的()。
第8题:
特质观点
情境观点
复合观点
模范观点
第9题:
领导特质要根据环境而做出调整
领导特质是天生的
领导特质是后天培养的
人人皆可作领导
第10题:
对
错
第11题:
第12题:
第13题:
第14题:
第15题:
人格的来源与形成及其所受先天或后天的影响等问题一直为学者们所争论,其主要观点有()。
第16题:
情境论与特质论存在哪些争论?
第17题:
在“遗传与培养”争论的背景上回顾特质理论的观点。
第18题:
()认为,人格既非决定于特质先天遗传、也非全然决定于情境、后天环境,而是两者交互作用的结果。
第19题:
第20题:
交易型和改变型领导理论
特质理论
魅力型领导理论
路径—目标理论
第21题:
生态意义上的环境因素
他人的特点和行为
社会行为和社会思想发生的文化背景
在与他人交往中的基本的认知过程
人的个性心理特质
与社会行为有关的生物或遗传因素
第22题:
第23题:
能力特质
气质特质
成就特质
动力特质
第24题:
特质理论
行为理论
权变理论
期望理论