三方协商机制是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,我国建立的三方协商机制是由()。A、政府劳动行政部门、工会和职工代表组成的B、政府劳动行政部门、雇主(企业)组织和工人组织组成的C、国家行政部门、工会和企业职工组成的D、国家行政部门、工会和企业董事会组成的

题目

三方协商机制是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,我国建立的三方协商机制是由()。

  • A、政府劳动行政部门、工会和职工代表组成的
  • B、政府劳动行政部门、雇主(企业)组织和工人组织组成的
  • C、国家行政部门、工会和企业职工组成的
  • D、国家行政部门、工会和企业董事会组成的

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  • 第1题:

    劳动关系的调整机制中调整范围涉及劳动关系所有方面的是()

    A.三方协商

    B.劳动立法

    C.劳动争议处理

    D.劳动监察


    参考答案:B

  • 第2题:

    ( )是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,是社会经济政策制定和实施中的一个重要程序。

    A.三方协商机制
    B.员工参与制度
    C.集体谈判制度
    D.劳动争议调解制度

    答案:A
    解析:
    三方协商机制是指劳动者、雇主和政府通过自愿的互动和对话,致力于劳动标准的发展完善和劳动权益保护的机制。它是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,是社会经济政策制定和实施中的一个重要程序。它要求在制定劳动法规、调整劳动关系、处理劳动争议和参加国际劳工会议方面,要由政府、雇主和工人三方代表参加。

  • 第3题:

    各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表,建立劳动关系(),共同研究解决劳动关系方面的重大问题。

    • A、三方协商机制
    • B、三方协调机制
    • C、三方机制
    • D、三方处理机制

    正确答案:A

  • 第4题:

    《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的基本机制是代表大会制度


    正确答案:错误

  • 第5题:

    行政部门、总工会和企业代表组织(企业联合会、企业家协会、商会等)分别代表()、()建立劳动关系三方协商机制。协商机制的三方应当指导、督促用人单位与职工方建立平等协商和集体协商合同制度,协调处理()、签订集体合同等等劳动关系的重要事项,检查用人单位与职工进行平等协商和签订、履行集体合同的情况。


    正确答案:政府;职工和用人单位;平等协商

  • 第6题:

    《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的基本机制是 ()。 

    • A、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度   
    • B、合同制度、职工代表制度 
    • C、平等原则、职工代表原则

    正确答案:A

  • 第7题:

    劳动关系三方协商机制由哪三方组成?


    正确答案:各级人民政府劳动行政部门、同级工会和企业方面代表。

  • 第8题:

    经过长期艰苦的探索,国外发达市场经济国家普遍将()作为调整劳动关系、平衡劳动关系双方利益的基本法律制度。

    • A、劳工运动
    • B、集体协商
    • C、产业运动
    • D、三方机制

    正确答案:B

  • 第9题:

    单选题
    经过长期艰苦的探索,国外发达市场经济国家普遍将()作为调整劳动关系、平衡劳动关系双方利益的基本法律制度。
    A

    劳工运动

    B

    集体协商

    C

    产业运动

    D

    三方机制


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    劳动关系的调整机制中调整范围涉及劳动关系所有方面的是()
    A

    三方协商

    B

    劳动立法

    C

    劳动争议处理

    D

    劳动监察


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    调节劳动关系的机制和手段主要有()。
    A

    集体协商

    B

    员工参与

    C

    三方机制

    D

    劳动争议的处理和劳动立法


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()标志着我国适应市场经济的劳动用工制度基本建立.
    A

    建立劳动关系三方协商机制

    B

    建立并普遍实行了劳动合同制

    C

    推行集体合同制度

    D

    保障劳动者的就业机会


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ( )是市场经济条件下调整个别劳动关系的一项基本制度。

    A.劳动合同制度
    B.集体合同制度
    C.劳动规章制度
    D.协调劳动关系

    答案:A
    解析:
    劳动合同制度是市场经济条件下调整个别劳动关系的一项基本制度。

  • 第14题:

    我国劳动立法取得突破性的发展,劳动法律制度基本得以建立,主要表现在()。

    • A、保障劳动者的就业机会
    • B、建立并普遍实行了劳动合同制、推行集体合同制度
    • C、建立劳动关系三方协商机制
    • D、完善劳动标准体系、健全劳动争议处理体制

    正确答案:A,C

  • 第15题:

    《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    ()标志着我国适应市场经济的劳动用工制度基本建立

    • A、建立劳动关系三方协商机制
    • B、建立并普遍实行了劳动合同制
    • C、推行集体合同制度
    • D、保障劳动者的就业机会

    正确答案:B

  • 第17题:

    劳动关系的调整机制中调整范围涉及劳动关系所有方面的是()

    • A、三方协商
    • B、劳动立法
    • C、劳动争议处理
    • D、劳动监察

    正确答案:B

  • 第18题:

    《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是()。       

    • A、集体合同制度、代表大会制度 
    • B、平等协商制度、集体合同制度 
    • C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度

    正确答案:C

  • 第19题:

    在劳动关系运行中,劳动者、雇主和政府通过自愿的互动和对话,致力于劳动标准的发展完善和劳动权益保护的机制指的是()。

    • A、三方协商机制
    • B、集体谈判制度
    • C、员工参与制度
    • D、以上都不是

    正确答案:A

  • 第20题:

    调节劳动关系的机制和手段主要有()。

    • A、集体协商
    • B、员工参与
    • C、三方机制
    • D、劳动争议的处理和劳动立法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    单选题
    (  )是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,是社会经济政策制定和实施中的一个重要程序。
    A

    三方协商机制

    B

    员工参与制度

    C

    集体谈判制度

    D

    劳动争议调解制度


    正确答案: C
    解析:
    三方协商机制是指劳动者、雇主和政府通过自愿的互动和对话,致力于劳动标准的发展完善和劳动权益保护的机制。它是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,是社会经济政策制定和实施中的一个重要程序。它要求在制定劳动法规、调整劳动关系、处理劳动争议和参加国际劳工会议方面,要由政府、雇主和工人三方代表参加。

  • 第22题:

    单选题
    三方协商机制是市场经济条件下处理劳动关系的基本格局和制度,我国建立的三方协商机制是由()。
    A

    政府劳动行政部门、工会和职工代表组成的

    B

    政府劳动行政部门、雇主(企业)组织和工人组织组成的

    C

    国家行政部门、工会和企业职工组成的

    D

    国家行政部门、工会和企业董事会组成的


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    我国劳动立法取得突破性的发展,劳动法律制度基本得以建立,主要表现在()。
    A

    保障劳动者的就业机会

    B

    建立并普遍实行了劳动合同制、推行集体合同制度

    C

    建立劳动关系三方协商机制

    D

    完善劳动标准体系、健全劳动争议处理体制


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析