()的主要目的是为了领导、组织、协调、监督组织内的各项管理活动,以促成管理目标的实现。
第1题:
管理制度是为了规范组织内以及组织与外部各种关系而制定的各项制度,是协调的主要依据。
A对
B错
第2题:
中国人民银行作为全国金融统计工作的主管机关,对金融统计工作应履行()。
第3题:
领导与协调的关系,主要表现在()
第4题:
管理的职能主要包括()
第5题:
管理的职能主要包括().
第6题:
企业组织结构整合的目的主要在于()
第7题:
能够有效地监督组织各项计划的落实与执行情况,发现计划与实际之间的差距,这一管理环节是()。
第8题:
对
错
第9题:
计划、控制、监督、协调
计划、组织、领导、控制
组织、领导、监督、控制
组织、领导、协调、控制
第10题:
第11题:
实验室管理
计划
组织
领导
控制
第12题:
组织、监督、检查、管理、协调
领导、检查、管理、协调
组织、领导、监督、协调
组织、领导、监督、管理、协调
第13题:
行政领导者的职能主要体现在()。
第14题:
监督机构内的各项活动,保证计划的进行并纠正各种重要偏差的过程称为()。
第15题:
工商行政管理职能按管理活动的主要形式,可分为()。
第16题:
管理的基本职能包括()
第17题:
作为一般管理活动的行政职能包括()五种环节。
第18题:
领导者沟通协调的目的是为了()
第19题:
管理的主要职能是()。
第20题:
管理协调资源
各种管理职能是协调的手段
管理是有目的的活动过程,协调资源的目的是为了达到既定的组织目标
管理策略是明理顺情
第21题:
计划、控制、监督、协调
计划、组织、领导、控制
组织、领导、监督、控制
小组织、领导、协调、控制
第22题:
领导
指挥
控制
反馈
第23题:
计划、组织、指挥、监督和控制
计划、组织、领导、协调和控制
计划、组织、指挥、协调和控制
领导、组织、监督、协调和控制