委派会计主管的考核由（）共同完成，考核结果作为委派会计主管绩效工资、晋升、奖惩的主要依据。A、分行会计运营部B、分行人力资源部C、支行D、总行会计运营部

题目

委派会计主管的考核由（）共同完成，考核结果作为委派会计主管绩效工资、晋升、奖惩的主要依据。

  • A、分行会计运营部
  • B、分行人力资源部
  • C、支行
  • D、总行会计运营部
相似考题

1.分行会计运营部应建立委派会计主管月度工作例会制度，例会内容包括（）A、传达总行下发的规章制度、操作流程B、讨论工资薪酬及人事考核C、听取会计主管工作汇报D、解决会计主管在会计管理工作中遇到的问题

2.委派会计主管日常请休假时，应征得（）审批同意，履行正常的请休假手续。A、总行会计运营部负责人B、总行人力资源部负责人C、分行会计运营部负责人D、支行负责人

3.分行会计运营部对各支行的会计检查情况无需纳入会计主管及柜员考核。

4.会计科目变更由（）负责。A、总行B、分行C、会计运营部D、委派会计主管

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  • 第1题：

    开户行需要变更印鉴卡保管员时，必须办理交接手续，由（）进行监交。

    • A、委派会计主管
    • B、支行行长
    • C、分行会计运营部指定人员
    • D、分行会计运营部负责人

    正确答案:A

  • 第2题：

    支行委派会计主管考核由各分行会计运营部按（）组织实施。

    • A、年度
    • B、季度
    • C、半年度
    • D、月度

    正确答案:B

  • 第3题：

    支行、分行会计运营部（含所属运营中心）和总行会计运营部所属各中心承担报告责任，具体责任人包括（）

    • A、支行会计主管、支行长
    • B、分行会计运营部负责人、分行主管行长
    • C、总行会计运营部所属各中心负责人
    • D、分行行长、分行分管行长

    正确答案:A,B,C

  • 第4题：

    无权委派会计主管进行考核的部门有（）

    • A、会计运营部
    • B、人力资源部
    • C、零售银行部
    • D、支行

    正确答案:C

  • 第5题：

    （）负责全行委派会计主管的管理。

    • A、总行主管行长
    • B、分行主管行长
    • C、总行会计运营部
    • D、分行会计运营部

    正确答案:C

  • 第6题：

    委派会计主管日常请休假时，履行正常的请休假手续，原则上应由（）安排后备委派会计主管接替其工作。

    • A、总行会计运营部
    • B、分行人力资源部
    • C、分行会计运营部
    • D、支行

    正确答案:C

  • 第7题：

    单选题
    开户行需要变更印鉴卡保管员时，必须办理交接手续，由（）进行监交。
    A

    委派会计主管

    B

    支行行长

    C

    分行会计运营部指定人员

    D

    分行会计运营部负责人


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    会计主管分行考核由（）共同完成。
    A

    支行

    B

    会计运营部

    C

    人力资源部

    D

    行领导


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    （）负责全行委派会计主管的管理。
    A

    总行主管行长

    B

    分行主管行长

    C

    总行会计运营部

    D

    分行会计运营部


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    支行委派会计主管考核由各分行会计运营部按（）组织实施。
    A

    年度

    B

    季度

    C

    半年度

    D

    月度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    委派会计主管日常请休假时，应征得（）审批同意，履行正常的请休假手续。
    A

    总行会计运营部负责人

    B

    总行人力资源部负责人

    C

    分行会计运营部负责人

    D

    支行负责人


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    委派会计主管由（）进行职级评定、考核和薪酬发放。
    A

    分行会计运营部会同分行人力资源部

    B

    总行会计运营部会同总行人力资源部

    C

    分行主管会计工作行长会同分行人力资源部负责人

    D

    总行主管会计工作行长会同总行人力资源部负责人


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    支行行长在委派会计主管的协助下对本支行会计工作负责，支行会计工作在业务上接受（）管理。

    • A、总行会计运营部
    • B、支行主管行长
    • C、分行会计运营部
    • D、分行主管行长

    正确答案:C

  • 第14题：

    下列说法正确的是（）

    • A、分行重要会计岗位人员离岗时，由分行会计运营部组织离岗检查
    • B、支行重要会计岗位人员（会计主管除外）离岗时，由会计主管对其进行离岗检查；会计主管离岗时，由分行会计运营部组织离岗检查
    • C、分行重要会计岗位人员办理交接手续，由分行会计运营部负责人监交
    • D、支行会计主管办理交接手续，由分行会计运营部指派人员会同支行行长或支行主管行长监交；支行其他重要会计岗位人员办理交接手续，由会计主管监交

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    总行会计运营部负责全行委派会计主管的管理，具体包括（）

    • A、制定委派会计主管管理办法，明确委派会计主管任职资格、岗位职责和业务考核等管理要求
    • B、会同人力资源部组织实施委派会计主管选拔、准入、委派、轮岗和退出等相关工作
    • C、负责全行委派会计主管业务培训的管理
    • D、监督、检查分行委派会计主管管理情况及履职情况

    正确答案:A,C,D

  • 第16题：

    委派会计主管由（）进行职级评定、考核和薪酬发放。

    • A、分行会计运营部会同分行人力资源部
    • B、总行会计运营部会同总行人力资源部
    • C、分行主管会计工作行长会同分行人力资源部负责人
    • D、总行主管会计工作行长会同总行人力资源部负责人

    正确答案:A

  • 第17题：

    会计主管分行考核由（）共同完成。

    • A、支行
    • B、会计运营部
    • C、人力资源部
    • D、行领导

    正确答案:B,C

  • 第18题：

    单选题
    委派会计主管日常请休假时，履行正常的请休假手续，原则上应由（）安排后备委派会计主管接替其工作。
    A

    总行会计运营部

    B

    分行人力资源部

    C

    分行会计运营部

    D

    支行


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    会计科目变更由（）负责。
    A

    总行

    B

    分行

    C

    会计运营部

    D

    委派会计主管


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    支行行长在委派会计主管的协助下对本支行会计工作负责，支行会计工作在业务上接受（）管理。
    A

    总行会计运营部

    B

    支行主管行长

    C

    分行会计运营部

    D

    分行主管行长


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    委派会计主管的考核由（）共同完成，考核结果作为委派会计主管绩效工资、晋升、奖惩的主要依据。
    A

    分行会计运营部

    B

    分行人力资源部

    C

    支行

    D

    总行会计运营部


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    分行会计运营部应建立委派会计主管月度工作例会制度，例会内容包括（）
    A

    传达总行下发的规章制度、操作流程

    B

    讨论工资薪酬及人事考核

    C

    听取会计主管工作汇报

    D

    解决会计主管在会计管理工作中遇到的问题


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    无权委派会计主管进行考核的部门有（）
    A

    会计运营部

    B

    人力资源部

    C

    零售银行部

    D

    支行


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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