替岗人员对替岗期间发现的问题不按规定提出意见或报告,甚至袒护包庇、隐瞒不报的,应根据有关规定予以严肃处理,造成经济损失或严重后果的,应承担相应责任。
第1题:
在岗稽核人员不足员工数2%的联社可以以专职突击替岗人员充数。
第2题:
突击替岗人员在突击替岗期间办理的业务不用纳入常规稽核,作为检查的内容。
第3题:
移位突击替岗是指各行社对辖内营业网点同一工作岗位实行工作人员异地突击替岗。
第4题:
查出的问题隐瞒不报、纵容迁就
对检查出的问题不按规定报告或不提出整改意见
提供虚假检查报告,回避或掩盖问题真相
检查走过场,应发现问题而未发现的
第5题:
对
错
第6题:
对
错
第7题:
交接事项,未尽事宜
替岗期间完成工作职责情况
在办理业务过程中是否发现异常情况
对被替岗人员工作的评价
第8题:
对
错
第9题:
对
错
第10题:
相对独立的
专门的
一名
外调
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
强制休假替岗结束后,替岗人员应对本人替岗期间的工作情况及岗位风险控制的实际情况等进行认真总结,并上报()。
第14题:
专职突击替岗是指各行社指定()突击替岗人员具体负责对营业网点或职能部门开展突击替岗。
第15题:
分行人力资源部
分行合规部
分行运营管理部
分行分管运营业务行领导
第16题:
对
错
第17题:
对
错
第18题:
对
错
第19题:
对
错
第20题:
移位突击替岗
专职突击替岗
整体突击替岗
兼职突击替岗
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
突击替岗项目准备
项目实施
形成履职报告
后续处理