受到通报批评、减发绩效工资处理的工作人员，（）内不得晋升职务、职等，并取消评先、评优资格。A、三个月；B、六个月；C、一年；D、两年

题目

受到通报批评、减发绩效工资处理的工作人员，（）内不得晋升职务、职等，并取消评先、评优资格。

  • A、三个月；
  • B、六个月；
  • C、一年；
  • D、两年
相似考题

1.《员工违规处理办法》规定，员工受到（）处分的，24个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资；A、警告B、记过C、记大过D、撤职

2.违规工作人员依照《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》受到停职、调离原岗位、责令辞职、免职、解聘职务、解聘专业技术职务处理的，（）年内不得晋升职务、职等、职称和工资级别，并取消当年评选先进资格。A、一年B、三年C、五年D、半年

3.受到记过处分的，按上年度绩效工资总额的20％减发绩效工资。

4.某员工在受纪律处分期间又受到新的纪律处分，应如何减发绩效？（）A、仍然依照原处分应减发绩效工资执行；B、依照新处分应减发绩效工资执行；C、原处分与新处分应减发绩效工资合并执行，但减发总额应不超过被处理人最近一个年度绩效工资总额；D、原处分与新处分应减发绩效工资合并执行，且减发总额可以超过被处理人最近一个年度绩效工资总额

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  • 第1题：

    受到警告处分的，按上年度绩效工资总额的10％减发绩效工资。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受到（）、（）、（）、（）处分不得晋升工资档次。


    正确答案:记过；记大过；降级；撤职

  • 第3题：

    受到警告、记过、记大过、降级（职）等处分的人员，扣发处分决定生效当年全年相应比例绩效薪金，（）年内不得晋升职务（级）、不得享受奖励薪贴或者加薪、不得评选先进。


    正确答案:2

  • 第4题：

    新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，对受撤职处分的员工，按照（）标准减发绩效工资。

    • A、按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资
    • B、按上年度绩效工资总额的40％减发绩效工资
    • C、按本年度绩效工资总额的30％减发绩效工资
    • D、按本年度绩效工资总额的40％减发绩效工资

    正确答案:A

  • 第5题：

    依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定受到省联社通报批评的工作人员，（）内不得晋升职务、薪酬等级及档次，并取消当年评优评先资格。

    • A、一个月
    • B、3个月
    • C、半年
    • D、一年

    正确答案:C

  • 第6题：

    员工受到纪律处分的，应同时给予经济处理，并自处分生效之日起，在一定期限内受到任职限制（）

    • A、受到警告处分的，12个月内不得晋升职务
    • B、受到警告处分的，6个月内不得晋升职务
    • C、受到记过处分的，24个月内不得晋升职务
    • D、受到记过处分的，12个月内不得晋升职务
    • E、受到记大过处分的，18个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务
    • F、受到撤职处分的，二十四个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务

    正确答案:B,D,E,F

  • 第7题：

    填空题
    受到警告、记过、记大过、降级（职）等处分的人员，扣发处分决定生效当年全年相应比例绩效薪金，（）年内不得晋升职务（级）、不得享受奖励薪贴或者加薪、不得评选先进。

    正确答案： 2
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    受到撤职处分的，应撤销其现任所有行政职务，并降低（）个以上职等，重新确定职务和工资、待遇，处分期内不得担任领导职务。同时按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资。应给予撤职处分而没有职务的，给予降级处分。
    A

    一

    B

    二

    C

    三

    D

    四


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，对受纪律处分的工作人员，按照（）标准减发绩效工资。
    A

    受到警告处分的，按上年度绩效工资总额的10％减发绩效工资

    B

    受到记过处分的，按上年度绩效工资总额的20％减发绩效工资

    C

    受到记大过处分的，按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资

    D

    受到降级和撤职处分的按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    违规工作人员依照《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》受到停职、调离原岗位、责令辞职、免职、解聘职务、解聘专业技术职务处理的，（）年内不得晋升职务、职等、职称和工资级别，并取消当年评选先进资格。
    A

    一年

    B

    三年

    C

    五年

    D

    半年


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    员工受到警告处分的，（）个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资。
    A

    24

    B

    18

    C

    12

    D

    6


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，对受记大过处分的员工，按照（）标准减发绩效工资。
    A

    按上年度绩效工资总额的10％减发绩效工资

    B

    按上年度绩效工资总额的20％减发绩效工资

    C

    按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资

    D

    按本年度绩效工资总额的30％减发绩效工资


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定，员工受到（）处分的，24个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资。

    • A、警告
    • B、记过
    • C、记大过
    • D、撤职

    正确答案:D

  • 第14题：

    被处理人在受纪律处分期间又受到新的纪律处分的，原处分应减发绩效工资与新处分应减发绩效工资合并执行，但减发总额应不超过被处理人最近（）绩效工资总额。

    • A、半个年度
    • B、一个年度
    • C、一个半年度
    • D、二个年度

    正确答案:B

  • 第15题：

    新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，对受纪律处分的工作人员，按照（）标准减发绩效工资。

    • A、受到警告处分的，按上年度绩效工资总额的10％减发绩效工资
    • B、受到记过处分的，按上年度绩效工资总额的20％减发绩效工资
    • C、受到记大过处分的，按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资
    • D、受到降级和撤职处分的按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    《武汉农村商业银行违规违纪行为处分管理办法》规定，受到诫勉谈话和通报批评的员工，一年内不得晋升职务、职称、工资级别和专业技术职务，并取消当年评选先进资格。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    员工受到记过处分的，（）个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资。

    • A、36
    • B、24
    • C、12
    • D、6

    正确答案:B

  • 第18题：

    员工受到警告处分的，（）个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资。

    • A、24
    • B、18
    • C、12
    • D、6

    正确答案:C

  • 第19题：

    填空题
    公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受到（）、（）、（）、（）处分不得晋升工资档次。

    正确答案： 记过,记大过,降级,撤职
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    受到通报批评、减发绩效工资处理的工作人员，（）内不得晋升职务、职等，并取消评先、评优资格。
    A

    三个月；

    B

    六个月；

    C

    一年；

    D

    两年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    《员工违规处理办法》规定，员工受到（）处分的，24个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资；
    A

    警告

    B

    记过

    C

    记大过

    D

    撤职


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    员工受到纪律处分的，应同时给予经济处理，并自处分生效之日起，在一定期限内受到任职限制（）
    A

    受到警告处分的，12个月内不得晋升职务

    B

    受到警告处分的，6个月内不得晋升职务

    C

    受到记过处分的，24个月内不得晋升职务

    D

    受到记过处分的，12个月内不得晋升职务

    E

    受到记大过处分的，18个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务

    F

    受到撤职处分的，二十四个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务


    正确答案： F,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    员工受到记过处分的，（）个月内不得晋升职务，同时扣减绩效考核工资。
    A

    36

    B

    24

    C

    12

    D

    6


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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