更多“大客户是指对企业的产品或服务()的关键客户。A、需求频率高B、利润率高C、需求数量大D、对企业的经营业绩能产生较大影响”相关问题
  • 第1题:

    下列在进行企业人力资源需求预测时应考虑的影响因素说法正确的有()。

    A:企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求
    B:预期的员工流动率及由此引起的职位空缺规模
    C:企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响
    D:企业降低产品或服务质量对人力资源需求的影响
    E:企业的财务资源对人力资源需求的约束

    答案:A,B,C,E
    解析:
    在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑以下影响因素:(1)企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求;(2)预期的员工流动率及由此引起的职位空缺规模;(3)企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响;(4)企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响;(5)企业的财务资源对人力资源需求的约束。

  • 第2题:

    在()情况下应该适当放松企业信用管理策略。

    • A、企业销售业绩不正常下降
    • B、企业依赖对一些大客户销售,小客户相对不重要
    • C、产品的利润率低
    • D、客户订购的产品或服务前期费用很高

    正确答案:A

  • 第3题:

    ()作为企业管理中必须进行的关键活动,对企业发展产生重大影响,并发挥巨大的作用。

    • A、经营
    • B、市场
    • C、经营思想
    • D、市场需求

    正确答案:A

  • 第4题:

    数字电路出租的目标客户是:()

    • A、需组建视频会议系统的客户
    • B、具有远程、移动办公需求的单位及员工
    • C、对有点对多点组网需求且数据量大、速率较高、高QoS保障、价格承受力强的客户
    • D、跨国企业、大型国有企业及大型特许经营客户

    正确答案:A

  • 第5题:

    产品的市场容量大,需求前景很好,产品利润率高,企业的经营实力又强,即开发和生产能力强的企业,一般适于采用的市场战略是()

    • A、扩张型市场战略
    • B、维持型市场战略
    • C、撤退型市场战略
    • D、稳定型市场战略

    正确答案:A

  • 第6题:

    集团客户购买行为的特点是()。

    • A、对产品需求量大
    • B、需求弹性大
    • C、属感情购买
    • D、受价格影响较大

    正确答案:A

  • 第7题:

    外延的客户是指市场中广泛存在的、对企业的产品或服务有不同需求的个体或消费群体。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    判断题
    与大企业相比,中小科技企业的资金需求额度低,但资金需求频率高,贷款需求多为短期资金。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    判断题
    外延的客户是指市场中广泛存在的、对企业的产品或服务有不同需求的个体或消费群体。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    经济大客户是指()。
    A

    产品使用量大,使用频率高的客户

    B

    拥有特殊地位的客户

    C

    具有发展潜力,会成为竞争对手的突破对象的客户

    D

    大量消费的客户


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    评估与审查客户对物流企业产品或服务需求的程度,即()
    A

    识别客户需求量

    B

    识别客户购买力

    C

    识别客户决策者

    D

    识别物流客户的需求度


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    (难度:中等)所谓隐藏的异议是指客户对服务举措、行为等方面感到不满意、没有需求或产品功能未能满足客户需求而产生的异议。

    答案:(no)

  • 第13题:

    在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有( )。

    A.企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求
    B.企业人力资源需求预测的方法
    C.企业的财务资源对人力资源需求的约束
    D.企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响
    E.企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响

    答案:A,C,D,E
    解析:
    本题考查影响人力资源需求预测的因素。在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑以下影响因素:(1)企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求;(2)预期的员工流动率及由此引起的职位空缺规模;(3)企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响;(4)企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响;(5)企业的财务资源对人力资源需求的约束。

  • 第14题:

    ()是指对企业的产品或服务有需求,但尚未开始与企业进行交易,需要企业花大力气争取的客户。

    • A、潜在客户
    • B、常客户
    • C、老客户
    • D、忠诚客户

    正确答案:A

  • 第15题:

    在()情况下应该适当收紧企业信用管理策略。

    • A、企业销售业绩不正常下降
    • B、单件产品的利润率非常高
    • C、库存中产成品积压严重
    • D、客户订购的产品或服务前期费用很高

    正确答案:D

  • 第16题:

    影响新客户的因素主要有()。

    • A、客户对产品质量的感知
    • B、客户需求的情况
    • C、企业竞争者的资费信息
    • D、企业的服务情况

    正确答案:A,B,C

  • 第17题:

    对大客户的服务工作要实行两单制省两级的客户服务部门对大客户提出的任何需求,均应填写“()”,对大客户的紧急或特殊业务需求,应填写“工作调度单”,称为大客户的两单制。


    正确答案:工作协调单

  • 第18题:

    卷烟需求预测直接对货源采购、货源投放和()产生影响。

    • A、服务品牌
    • B、品牌策略
    • C、企业绩效
    • D、客户满意度

    正确答案:B

  • 第19题:

    在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有( )。

    • A、企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求
    • B、企业人力资源预测的方法
    • C、企业的财务资源对人力资源需求的约束
    • D、企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响
    • E、企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响

    正确答案:A,C,D,E

  • 第20题:

    填空题
    ()是指来自客户的对企业产品和服务的需求。相关需求是指对零部件和原材料的需求,也称作非独立需求是通过市场对该产品的独立需求来确定的。

    正确答案: 独立需求库存
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    客户期望并非是客户必须的需求,而是比客户基本需求高的产品和服务的功能。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    ()是指对企业的产品或服务有需求,但尚未开始与企业进行交易,需要企业花大力气争取的客户。
    A

    潜在客户

    B

    常客户

    C

    老客户

    D

    忠诚客户


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    产品的市场容量大,需求前景很好,产品利润率高,企业的经营实力又强,即开发和生产能力强的企业,一般适于采用的市场战略是()
    A

    扩张型市场战略

    B

    维持型市场战略

    C

    撤退型市场战略

    D

    稳定型市场战略


    正确答案: D
    解析: 暂无解析