企业应当拓宽内部报告渠道，通过（）措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。A、加大处罚B、落实奖励C、破格提升D、绩效工资

题目

企业应当拓宽内部报告渠道，通过（）措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。

  • A、加大处罚
  • B、落实奖励
  • C、破格提升
  • D、绩效工资
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1.传统沟通渠道包括()等。A.文书传递渠道B.电话沟通渠道C.合理化建议征集渠道D.内部网站渠道

2.发展战略实施环节的关键控制点及控制措施不包括()。A、企业应当根据战略规划，制定年度工作计划，编制部门预算，将部门目标分解、落实B、企业应当采取组织结构调整、人员调配、财务安排、薪酬分配、信息沟通、管理和技术变革等配套保障措施，确保发展战略的有效实施C、企业应当重视发展战略的宣传工作，通过内部各层级会议和教育培训等有效方式，将发展战略及其分解落实情况传递到内部各管理层级和全体员工D、企业应当加强对发展战略实施情况的监控和评估，定期收集和分析相关信息，对于明显偏离发展战略的情况，应当及时进行内部报告

3.企业通过联合可以?()A降低生产成本B拓宽市场渠道C获得广泛支持D降低交际费用

4.当员工对职业生涯的关注程度比较高时，企业在制订工资方案时应当考虑（ ）。A．强化当前的绩效奖励计划B．实行群体奖励计划C．通过提供更多的晋升机会使员工获得更多的未来工资增长空间D．实行效率工资

更多“企业应当拓宽内部报告渠道，通过（）措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。A、加大处罚B、落实奖励C、破格提升D、绩效工资”相关问题

  • 第1题：

    根据《湖南省实施<中华人民共和国中小企业促进法>办法》规定,县级以上人民政府应当支持和帮助中小企业开拓国际市场,运用电子商务、线上线下相结合等多种方式拓宽销售渠道,支持中小企业参加境内外展览展销活动,对中小企业参与重点展会给予______。

    A.奖励

    B.支持

    C.补贴

    D.资助


    答案：C

  • 第2题：

    绩效工资的缺点（） 

    • A、工资范围足够大，各档次之间能够拉开距离
    • B、绩效考评要客观，公正，有效
    • C、奖励先进，约束后进
    • D、工资体系运作不放在整个企业的生产和经营运作系统之中

    正确答案:A

  • 第3题：

    商业银行应当建立有效的内部控制（）机制，业务部门、内部审计部门和其他人员发现的内部控制的问题，均应当有畅通的报告渠道和有效的纠正措施。

    • A、指导
    • B、报告
    • C、纠正
    • D、反馈

    正确答案:B,C

  • 第4题：

    企业应当重视和加强（）制建设，通过设立员工信箱、投诉热线等方式…

    • A、内部信息传递
    • B、内部报告体系
    • C、反舞弊机制
    • D、内部信息反馈

    正确答案:C

  • 第5题：

    员工激励计划失败的原因有（）。

    • A、所支付报酬的奖励价值过低
    • B、员工的工作绩效与奖励之间的联系方式不明显
    • C、激励采取永久性提升工资的方式，可能会降低工作绩效与奖励之间的联系
    • D、没有考虑员工的实际需要

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    搜集就业岗位需求信息的渠道（）

    • A、社区劳动保障服务场所的内部收集
    • B、加强对外联系，广泛收集信息
    • C、通过联网，收集信息
    • D、加强与企业联系

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    “企业应当关注市场环境、政策变化等外部信息对企业生产经营管理的影响，广泛收集、分析、整理外部信息，并通过内部报告传递到企业内部相关管理层，以便采取对应策略。”很好的说明了企业外部信息对企业决策的影响。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    单选题
    企业应当拓宽内部报告渠道，通过（）措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。
    A

    加大处罚

    B

    落实奖励

    C

    破格提升

    D

    绩效工资


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    关于企业内部报告的形成和传递，下列说法错误的是（）
    A

    企业应当建立内部报告审核、保密和评估制度

    B

    企业内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作，在任何情况下不得越权上报信息

    C

    内部报告应当简洁明了、通俗易懂、传递及时

    D

    企业应当拓宽内部报告渠道，广泛收集合理化建议


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    企业通过联合可以？（）
    A

    降低生产成本

    B

    拓宽市场渠道

    C

    获得广泛支持

    D

    降低交际费用


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    企业应当拓宽内部报告渠道，通过落实奖励措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    企业应当拓宽内部报告渠道，通过加大处罚措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对监控员通过监控设施发现并报告内部人员作弊放行大件车，按绩效考核规定如何奖励？


    正确答案:对举报查实的，监控员按每台奖励100分绩效分数。

  • 第14题：

    企业可以通过哪些方式加强反舞弊机制建设？（）

    • A、设立员工信箱
    • B、现金奖励
    • C、投诉热线
    • D、加大处罚

    正确答案:A,C

  • 第15题：

    企业应当拓宽内部报告渠道，通过加大处罚措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    企业应当拓宽内部报告渠道，通过落实奖励措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    关于企业内部报告的形成和传递，下列说法错误的是（）

    • A、企业应当建立内部报告审核、保密和评估制度
    • B、企业内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作，在任何情况下不得越权上报信息
    • C、内部报告应当简洁明了、通俗易懂、传递及时
    • D、企业应当拓宽内部报告渠道，广泛收集合理化建议

    正确答案:B

  • 第18题：

    债务融资工具业务优势有（）

    • A、有效降低融资成本
    • B、提升企业品牌和影响力
    • C、拓宽融资渠道，获得稳定融资来源
    • D、增加企业表外收入

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    企业应当拓宽内部报告渠道，通过（）措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。

    • A、加大处罚
    • B、落实奖励
    • C、破格提升
    • D、绩效工资

    正确答案:B

  • 第20题：

    多选题
    企业可以通过哪些方式加强反舞弊机制建设？（）
    A

    设立员工信箱

    B

    现金奖励

    C

    投诉热线

    D

    加大处罚


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    商业银行应当建立有效的内部控制（）机制，业务部门、内部审计部门和其他人员发现的内部控制的问题，均应当有畅通的报告渠道和有效的纠正措施。
    A

    指导

    B

    报告

    C

    纠正

    D

    反馈


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    企业应当重视和加强（）制建设，通过设立员工信箱、投诉热线等方式…
    A

    内部信息传递

    B

    内部报告体系

    C

    反舞弊机制

    D

    内部信息反馈


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    “企业应当关注市场环境、政策变化等外部信息对企业生产经营管理的影响，广泛收集、分析、整理外部信息，并通过内部报告传递到企业内部相关管理层，以便采取对应策略。”很好的说明了企业外部信息对企业决策的影响。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    搜集就业岗位需求信息的渠道（）
    A

    社区劳动保障服务场所的内部收集

    B

    加强对外联系，广泛收集信息

    C

    通过联网，收集信息

    D

    加强与企业联系


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

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